Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für Neukundengewinnung und Beratungsgespräche.
- Unternehmen: GoldmanTax ist eine führende Steuerkanzlei für Unternehmer mit über 1 Million Euro Umsatz.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und exklusive Gesundheitsangebote warten auf dich.
- Weitere Informationen: Quereinsteiger sind willkommen, Einarbeitung dauert 3-6 Monate.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle innovative Steuerstrategien für erfolgreiche Unternehmer.
- Qualifikationen: Kommunikative Persönlichkeit mit hoher Disziplin und Freude am Verkaufen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 50400 € pro Jahr.
Jobbeschreibung
Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für unseren Vertrieb im Steuerbereich, die uns mit ihrer fachlichen Expertise unterstützen. Du möchtest in einer der führenden Steuerkanzleien in Düsseldorf tätig sein und möchtest die Geschäftsführung im Tagesgeschäft sowie bei organisatorischen und administrativen Themen unterstützen?
Wir suchen Vertriebsmitarbeiter/in im Innendienst(m/w/d), die unser Team bei Erstgesprächen, Vorqualifizierung, Terminierung und der koordinierten Übergabe an unsere Strategieberater zuverlässig unterstützen.
Während der Einarbeitung lernst du unsere Vertriebsprozesse, das CRM, die Gesprächsleitfäden sowie KPI- und Terminsteuerung kennen. Quereinstieg möglich.
Während der Einarbeitung lernst du unsere digitale Arbeitsweise sowie unsere Prozesse kennen.
Deine täglichen Aufgaben
- Telefonische und schriftliche Kontaktaufnahme mit Interessenten (Inbound/warme Leads)
- Durchführung strukturierter Erstgespräche zur Bedarfsanalyse und Vorqualifizierung
- Terminierung sowie Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater
- Pflege und Dokumentation im CRM (Pipeline, Wiedervorlagen, Notizen, Protokolle)
- Telefonische Vorbereitung/Beratung von Interessenten nach Leitfaden
- Gelegentliche Teilnahme an Messen, Seminaren und Events zur Neukundenakquise
Zusätzliche Aufgaben (je nach Erfahrung)
- Vertriebsreporting und KPI-Tracking (z. B. Show-up-Rate, Conversion, Time-to-Call) inkl. Reporting an die Geschäftsführung
- Mitarbeit an Prozessoptimierungen (Gesprächsleitfäden, CRM-Workflows, Follow-up-Strukturen)
- Schnittstelle zu Marketing (Lead-Qualität, Kampagnenfeedback)
Eckdaten zur Stelle
Gehalt: 42.000 Euro (brutto) Jahresgehalt
Aufstiegsmöglichkeiten: vorhanden
Einarbeitungsphase: in der Regel 2–4 Monate
Vorteile, auf die du dich freuen kannst
- Klare Strukturen und Prozesse: Bei uns findest du eine eindeutige Aufgabenverteilung, standardisierte Abläufe und dokumentierte Prozesse. Du erhältst praxisbewährtes Fachwissen und kannst dich auf eine planbare Einarbeitung verlassen. Aufstiegsmöglichkeiten sind klar definiert und nachvollziehbar.
- Attraktive Vergütung: Du erhältst von Beginn an ein überdurchschnittliches, festes Gehalt. Zusätzlich gibt es je nach Stelle transparente und messbare Bonusregelungen für besonders gute Leistungen.
- Professionelle Mandate: Du arbeitest in einer der führenden Kanzleien in Düsseldorf und hilfst bei der Betreuung von renommierten Mandanten. Du arbeitest mit strukturierten und professionellen Mandanten aus dem Mittelstand und aus etablierten Branchen. Dadurch hast du ein stabiles, planbares Umfeld in deiner täglichen Arbeit.
- Sicherer Arbeitsplatz Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Wir haben nur unbefristete Arbeitsverträge in Vollzeit. Durch unser kontinuierliches Wachstum und die stabile Auftragslage bieten wir dir eine langfristige Perspektive mit hoher Arbeitsplatzsicherheit.
- Hochmodernes Büro: Du arbeitest bei uns in einem voll verglasten Büro mit atemberaubender Aussicht über Düsseldorf und mit den neuesten Geräten. Unser Büro ist klar strukturiert, technisch auf dem neuesten Stand und bietet dir eine ruhige, professionelle Arbeitsatmosphäre mit Blick über den Rhein und Medienhafen.
- Digitale Arbeitswelt: Wir arbeiten vollständig digital, sind von DATEV als Digitale Kanzlei ausgezeichnet und nutzen automatisierte Prozesse, damit du dich auf deine Kernaufgaben konzentrieren kannst. Wir sind eine innovative Kanzlei im Bereich Digitalisierung.
Stellenanforderungen
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude am strukturierten Verkaufen
- Prozessdisziplin: Fähigkeit, klaren Leitfäden und Abläufen zuverlässig zu folgen
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin; sicherer Umgang mit Leistungsdruck
- Ruhige, angenehme Stimme und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch
- Sicherer Umgang mit gängigen CRM-Systemen und MS Office
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und souveränes Auftreten in dynamischen Situationen
- Quereinstieg möglich – Vertriebserfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins direkt per Klick auf den Bewerber-Button.
Bewerbungsprozess
So läuft unser Bewerbungsprozess ab
Deine Bewerbung
Lade deine Unterlagen hoch und bewirb dich über unsere Seite. Sobald deine Bewerbung eingegangen ist, erhalten wir eine Benachrichtigung.
Erstgespräch
Wir melden uns innerhalb von 5 Werktagen bei dir. Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich in einem kurzen Telefonat zum Vorstellungsgespräch ein.
Vorstellungsgespräch
Im Vorstellungsgespräch lernen wir dich und das, was dich ausmacht, besser kennen! Wir erklären dir mehr über die Stelle und du kannst uns all deine Fragen stellen.
Dein Start bei uns
Wenn du uns im Vorstellungsgespräch überzeugt hast, bekommst du zeitnah eine Zusage mit Arbeitsvertrag. Willkommen an Bord! In den nächsten Monaten lernen wir dich intensiv an und bereiten dich auf deine täglichen Aufgaben vor.
Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Goldmantax
GoldmanTax ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung und leistungsabhängige Boni bietet, sondern auch eine exklusive Ausbildung im Bereich steuerrechtliche Beratung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Büro in Düsseldorf und zahlreichen Fortbildungs- sowie Reisemöglichkeiten unterstützt GoldmanTax deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team, das sich leidenschaftlich für den Erfolg seiner Mandanten einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsinnendienst (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events und Messen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Diese Gelegenheiten bieten dir die Möglichkeit, direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie GoldmanTax ins Gespräch zu kommen und einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf telefonische Gespräche vor, indem du deine Kommunikationsfähigkeiten trainierst. Übe, wie du dich am Telefon präsentierst und wie du potenzielle Kunden überzeugend ansprichst, denn dies ist eine zentrale Aufgabe im Vertriebsinnendienst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends im Steuerrecht und im Vertrieb. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, dein Wissen in der Praxis anzuwenden.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Eigeninitiative, indem du eigene Ideen zur Neukundengewinnung entwickelst. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsinnendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben:Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position im Vertriebsinnendienst bei GoldmanTax. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Motivation, im Vertrieb zu arbeiten, auch wenn du Quereinsteiger bist.
Betone relevante Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrungen im Kundenkontakt oder in der Beratung hast, führe diese aus. Auch wenn du keine direkte Vertriebserfahrung hast, kannst du Fähigkeiten aus anderen Bereichen hervorheben, die für die Position relevant sind.
Achte auf eine fehlerfreie Ausdrucksweise:Da eine starke schriftliche Ausdrucksweise in fehlerfreiem Deutsch gefordert ist, überprüfe deine Unterlagen gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler, bevor du sie einreichst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldmantax vorbereitet
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du im Vertrieb arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit Ablehnung um?'. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und motiviert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle im Vertriebsinnendienst viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und überzeugend sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu formulieren und achte auf eine angenehme Stimme.
✨Zeige Interesse an der Branche
Informiere dich über die Steuerberatung und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu lernen und zu wachsen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Fragen zur Einarbeitungsphase oder den Aufstiegsmöglichkeiten sind besonders relevant.
