Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere neue Filiale und manage An- und Verkäufe von Edelmetallen und Schmuck.
- Unternehmen: Goldwechselhaus, Teil einer renommierten Unternehmensgruppe im Edelmetallhandel.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit Aufstiegsmöglichkeiten und kreativen Freiräumen.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
- Warum dieser Job: Werde das Gesicht unserer Marke und gestalte die Zukunft des Handels mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Schulbildung und Begeisterung für den Handel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Goldwechselhaus ist Teil der renommierten niederländischen Unternehmensgruppe Goudwisselkantoor, die sich im Besitz der Familie De Ruiter befindet und seit über 40 Jahren ein fester Bestandteil im internationalen Edelmetall- und Sammlerhandel ist. Als Experten im Ankauf, Verkauf, Versteigern und Verpfänden von Edelmetallen, Schmuck und Sammlerobjekten bieten wir unseren Kundinnen und Kunden ein breites Leistungsspektrum. Wir kaufen Schmuck, Goldbarren, Silber, Diamanten, Uhren, Münzsammlungen und Banknoten an – sowohl von Privatkunden als auch von gewerblichen Partnern, etwa Juwelieren. Mit über 150 Standorten in den Niederlanden und Belgien sind wir dort bereits Marktführer und flächendeckend vertreten. Im Rahmen unserer Expansion nach Deutschland suchen wir nun für unsere neue Filiale in Herne einen engagierten und verantwortungsbewussten Filialleiter (m/w/d).
Aufgaben
- Du leitest die neue Filiale in Lünen und bist das Gesicht unseres Unternehmens vor Ort.
- Du verantwortest die erfolgreiche Abwicklung sämtlicher An- und Verkäufe von Edelmetallen, Schmuck und Sammlerobjekten.
- Du übernimmst die Verantwortung für alle operativen und administrativen Prozesse sowie das Facility Management.
- Du trägst mit Unterstützung unseres erfahrenen Teams die Ergebnisverantwortung für deine Filiale.
- Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unseres Filialkonzepts ein.
Qualifikation
- Du hast eine abgeschlossene Schulbildung – ein Haupt- oder Realschulabschluss ist ideal.
- Du begeisterst dich für den Handel und besitzt eine ausgeprägte kaufmännische Denkweise.
- Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung.
- Du überzeugst durch freundliches Auftreten, Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Kundenkontakt.
- Du bist flexibel und bereit, auch samstags zu arbeiten.
Benefits
- Vertragsart: Vollzeit, zunächst Jahresvertrag mit Aussicht auf Festanstellung.
- Einstiegsdatum: ab sofort.
- Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, gelegentlich Wochenendarbeit.
- Eine umfassende Einarbeitung mit intensiver Begleitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen.
- Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb eines wachsenden internationalen Unternehmens.
- Raum für selbstständiges und kreatives Arbeiten.
Wir freuen uns auf Dich! Solltest Du Dich in diesem Profil wiedererkennen, wäre die Entscheidung für uns als Arbeitgeber goldrichtig. Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellungen. Das Vorlegen eines Führungszeugnisses ist Teil der weiteren Bewerbungsprozedur. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Filialleitung Hamm Arbeitgeber: Goldwechselhaus
Goldwechselhaus bietet als Teil der familiengeführten Unternehmensgruppe Goudwisselkantoor nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden internationalen Unternehmen. Mit einer umfassenden Einarbeitung und der Chance, aktiv an der Weiterentwicklung des Filialkonzepts mitzuwirken, schaffen wir eine Kultur, die Selbstständigkeit und Kreativität fördert. Unsere neue Filiale in Herne ist der ideale Ort für engagierte Talente, die Verantwortung übernehmen und Teil eines erfolgreichen Teams werden möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleitung Hamm erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Filialleitung in Hamm interessierst, schau dir die Filiale vor Ort an und sprich mit den Mitarbeitenden. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für das Unternehmen!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es schon jemanden in deinem Netzwerk, der bei Goldwechselhaus arbeitet oder dort gearbeitet hat. Frag nach Tipps und Erfahrungen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von Goldwechselhaus. Überlege dir, wie du deine kaufmännische Denkweise und Kommunikationsstärke am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und es dir wichtig ist, Teil unseres Teams zu werden. Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen anzugeben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleitung Hamm mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich für den Handel begeistern und Verantwortung übernehmen wollen.
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Strukturen und möchten schnell erkennen, warum du die perfekte Wahl für die Filialleitung bist.
Zeig deine Motivation:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Deine Begeisterung für den Edelmetallhandel und deine Vision für die Filiale sind uns wichtig!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldwechselhaus vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Goldwechselhaus und die Unternehmensgruppe Goudwisselkantoor verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen an und verstehe, was sie von anderen Anbietern unterscheidet. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Handel und in der Kundenkommunikation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position als Filialleiter zu untermauern.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da du als Filialleiter Verantwortung übernehmen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsqualitäten demonstrierst. Sprich darüber, wie du ein Team motivieren und leiten kannst, und bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit deinem Team zusammengearbeitet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Weiterentwicklung des Filialkonzepts sind besonders relevant.
