Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege von morgen und begleite Studierende auf ihrem Weg zur Pflegefachperson.
- Unternehmen: Innovatives Akutspital mit starkem Fokus auf Ausbildung und Praxis.
- Vorteile: Motiviertes Team, vielfältige Lernfelder und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Einzigartige Chance, Theorie und Praxis lebendig zu verbinden.
- Warum dieser Job: Präge die nächste Generation von Pflegefachpersonen aktiv mit und gestalte die Pflegepraxis.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH und pädagogische Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein etabliertes Akutspital mit angeschlossenem Pflegezentrum im Raum Zürich, das sich durch innovative Aus- und Weiterbildung sowie eine enge Verzahnung von Theorie und Praxis auszeichnet.
Hier entsteht ein Lernumfeld, das junge Pflegefachpersonen befähigt, in der Akut- und Langzeitpflege exzellent zu agieren.
- Ihre Aufgaben
- Sie verbinden Theorie und Praxis und begleiten Studierende HF Pflege auf ihrem Weg zur professionellen Pflegefachperson.
- Sie übernehmen die Planung und Koordination des Lernbereichs Training und Transfer (LTT) in der praktischen Ausbildung und gestalten Lernarrangements eigenständig.
- Sie betreuen Studierende in den Bereichen Akutpflege und Langzeitpflege und führen LTT-Tage für alle Semester durch.
- Sie arbeiten eng mit Fachexperten des Spitals zusammen und entwickeln das LTT-Praxis-Angebot kontinuierlich weiter.
- Als Expert: in sind Sie bei Qualifikationsverfahren der Bildungszentren ZAG und Careum involviert und bringen Ihr pädagogisches Know-how ein.
- Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH und bringen mehrjährige Erfahrung im Akutbereich mit.
- Eine Weiterbildung in Pädagogik oder Erwachsenenbildung (mindestens SVEB 2 oder gleichwertig) ist für Sie selbstverständlich.
- Sie haben idealerweise bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion und Freude daran, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.
- Planerische und methodische Kompetenzen sowie eine engagierte, durchsetzungsstarke und zuverlässige Persönlichkeit zeichnen Sie aus.
Diese Position bietet Ihnen die einmalige Chance, die nächste Generation von Pflegefachpersonen aktiv zu prägen und die Pflegepraxis in einem dynamischen Umfeld mitzugestalten.
Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team, vielfältige Lernfelder und einen Arbeitsplatz, der Theorie und Praxis lebendig verbindet.
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Bildungsverantwortliche:r HF Pflege – Gestalte die Pflege von morgen aktiv mit! Arbeitgeber: Goldwyn Partners Group AG
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die auf kontinuierlichem Lernen und persönlicher Entwicklung basiert. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, innovative Lösungen für namhafte nationale und internationale Kunden zu gestalten.
Kontaktdaten:
Goldwyn Partners Group AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bildungsverantwortliche:r HF Pflege – Gestalte die Pflege von morgen aktiv mit! erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Goldwyn Partners Group AG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Goldwyn Partners Group AG.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Goldwyn Partners Group AG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bildungsverantwortliche:r HF Pflege – Gestalte die Pflege von morgen aktiv mit! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Goldwyn Partners Group AG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Goldwyn Partners Group AG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Goldwyn Partners Group AG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldwyn Partners Group AG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
