Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflegeausbildung und begleite Auszubildende in der Praxis.
- Unternehmen: Renommierte Institution im Gesundheitswesen mit Leidenschaft für Pflegebildung.
- Vorteile: Engagiertes Team, abwechslungsreiche Aufgaben und Unterstützung deiner Leidenschaft.
- Weitere Informationen: Einmalige Chance, die Zukunft der Pflege aktiv mitzugestalten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Pflegeausbildung und fördere junge Talente.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Ausbildnerzertifikat und Erfahrung in der Berufsbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unser Kunde ist eine angesehene Institution im Gesundheitswesen in der Region Baden/Aarau und Innerschweiz, die sich mit grosser Leidenschaft der Pflegeausbildung in Akut- und Langzeitpflege widmet.
Hier trifft professionelle Pflege auf innovative Lernwelten – und genau hier können Sie als Berufsbildungsverantwortliche/r den Unterschied machen.
- Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln die strategische Ausrichtung der Berufsbildung und legen die Rahmenbedingungen für die Auswahl von Berufsbildner/innen, Auszubildenden und Studierenden fest.
- In der Praxis begleiten Sie Auszubildende auf den Akut- und Langzeitpflegeabteilungen und sorgen so für eine lebendige, motivierende Lernumgebung.
- Als vertrauensvolle Ansprechperson unterstützen und beraten Sie Berufsbildner/innen und fördern deren pädagogische Entwicklung.
- Sie sichern die Qualität der Ausbildung durch gezielte Massnahmen, Ausbildungscontrolling und regelmässiges Reporting an die Departementsleitung.
- Mit Ihrer authentischen und begeisternden Art vertreten Sie das Ausbildungsangebot nach aussen und tragen so zur positiven Wahrnehmung bei.
- Ihr Profil
- Sie sind dipl. Pflegefachperson HF/FH mit einem anerkannten Ausbildnerzertifikat und eidg. Fachausweis.
- Sie bringen Erfahrung als Berufsbildungsverantwortliche/r oder als Berufsbildner/in mit, idealerweise in verschiedenen Pflegebereichen, und verfügen über Coaching- und Beratungskompetenzen.
- Ihre Begeisterung für die Pflege und deren Ausbildung ist ansteckend – Sie leben eine natürliche Vorbildfunktion und reflektieren Ihr Handeln regelmässig.
- Sie denken vernetzt, handeln lösungsorientiert und besitzen pädagogisches Geschick, Empathie sowie Diskretion.
- Interprofessionelle Zusammenarbeit ist für Sie selbstverständlich – Sie kommunizieren klar und wertschätzend mit unterschiedlichen Zielgruppen.
Diese Position bietet Ihnen die einmalige Chance, die Pflegeausbildung aktiv mitzugestalten und junge Talente auf ihrem Weg zu begleiten.
Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Umfeld, das Ihre Leidenschaft für Bildung und Pflege voll unterstützt.
- #Berufsbildung #Pflegeausbildung #Coaching #Pflegefachperson #Baden Aarau
- Referenz Nummer: 41554
- #J-18808-Ljbffr
Gestalten Sie die Pflege von morgen – als Berufsbildungsverantwortliche/r mit Herz und Vision Arbeitgeber: Goldwyn Partners Group AG
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die auf kontinuierlichem Lernen und persönlicher Entwicklung basiert. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, innovative Lösungen für namhafte nationale und internationale Kunden zu gestalten.
Kontaktdaten:
Goldwyn Partners Group AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gestalten Sie die Pflege von morgen – als Berufsbildungsverantwortliche/r mit Herz und Vision erhalten könntest
✨Pflegepraktika nutzen
Schau, ob du in deiner Region Praktika in Pflegeeinrichtungen machen kannst. Das ist eine super Möglichkeit, um erste Erfahrungen zu sammeln und direkt Kontakte zu knüpfen. Die meisten Einrichtungen in der Pflege sind immer auf der Suche nach motivierten Talenten!
✨Mit Verbänden connecten
Tausch dich mit anderen Auszubildenden und Profis in der Pflege aus! Verbände wie die Deutsche Gesellschaft für Pflegewissenschaft bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch Veranstaltungen, wo du mit Leuten sprechen kannst, die dir bei deinem Einstieg helfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Nutze Plattformen wie Instagram oder Facebook, um deine Begeisterung für die Pflege zu zeigen! Teile Inhalte, die dich interessieren, und zeig, was du gelernt hast. So kannst du dich in der Community sichtbar machen und vielleicht sogar direkt von Einrichtungen entdeckt werden.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Die besten Ausbildungschancen findest du nicht nur durch Netzwerken, sondern auch direkt auf unserer Website. Halte Ausschau nach den aktuellen Ausbildungsplätzen und bewirb dich unkompliziert bei Goldwyn Partners Group AG. So bist du direkt auf dem neuesten Stand und erhöhst deine Chancen auf einen Platz!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gestalten Sie die Pflege von morgen – als Berufsbildungsverantwortliche/r mit Herz und Vision mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation für die Pflegeberufe klar zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du in diesem Bereich arbeiten? Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen – sei es durch Praktika oder sogar durch ehrenamtliche Tätigkeiten. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erwähne relevante Zertifikate und Qualifikationen:Wenn du bereits Praktika gemacht hast, ist es hilfreich, entsprechende Nachweise oder Zertifikate anzuhängen. Zeige uns, welche Qualifikationen du mitbringst, auch wenn es nur kleine Dinge wie einen Erste-Hilfe-Kurs sind. Diese Details können einen großen Unterschied machen!
Mach deine Bewerbung persönlich:In der Ausbildung im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Statt nur Fakten aufzuzählen, versuche, deine persönlichen Stärken und Eigenschaften zu betonen, die dich als Pflegekraft auszeichnen – Empathie, Geduld oder Teamfähigkeit sind hier Gold wert!
Strukturierte Bewerbungsunterlagen:Wir bei Goldwyn Partners Group AG schätzen es, wenn deine Unterlagen klar strukturiert sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich ist und alle notwendigen Informationen enthält – von deinen persönlichen Daten bis hin zu deinen bisherigen Erfahrungen. Diese Klarheit hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldwyn Partners Group AG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie!
In der Pflege geht es um Menschen. Sei bereit, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die zeigen, wie du einfühlsam und fürsorglich im Umgang mit anderen bist. Überlege dir auch, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und den Fokus auf die Bedürfnisse der Patienten legst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit!
Pflegeberufe sind oft teamorientiert. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du eingenommen hast. Vielleicht hast du schon mal in einer Gruppe freiwillig geholfen oder ein Projekt organisiert – erzähl uns davon!
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor!
In einem Interview für eine Pflegeausbildung könnten auch praktische Übungen Teil des Gesprächs sein. Das bedeutet vielleicht, dass du Direktoren oder Ausbildern zeigen musst, wie du mit einem Patienten kommunizieren würdest oder wie du Erste Hilfe leistest. Übe solche Szenarien im Voraus!
✨Sei offen für Feedback!
Während deiner Ausbildung wirst du viel lernen, auch durch Kritik. Zeige im Interview, dass du bereit bist, aus deinen Fehlern zu lernen. Ein Beispiel dafür, wie du mit konstruktivem Feedback umgegangen bist, kommt immer gut an und zeigt deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
