Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflegeausbildung und begleite Studierende auf ihrem Lernweg.
- Unternehmen: Innovatives Akutspital in Zürich mit Fokus auf moderne Pflegepraxis.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, dynamisches Team und Einfluss auf die Pflegepraxis.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte und enge Zusammenarbeit mit Fachexperten.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunft der Pflege und forme die nächste Generation von Fachkräften.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH und Erfahrung im Akutbereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein etabliertes Akutspital mit angeschlossenem Pflegezentrum im Raum Zürich, das sich durch innovative Aus- und Weiterbildungsangebote sowie eine enge Verzahnung von Theorie und Praxis auszeichnet. Hier treffen modernste Pflegepraxis und engagierte Bildungsarbeit aufeinander – ein idealer Ort für Menschen, die Pflege mit Leidenschaft und Weitblick leben.
Ihre Aufgaben
- Sie sind die Brücke zwischen Theorie und Praxis und begleiten Studierende HF Pflege auf ihrem Lernweg mit viel Herz und Fachkompetenz.
- Sie gestalten eigenständig abwechslungsreiche Lernarrangements und fördern gezielt die Kompetenzen in Akut- und Langzeitpflege.
- Sie planen und koordinieren den Lernbereich Training und Transfer (LTT) und setzen spannende LTT-Tage für alle Semester um.
- Sie arbeiten eng mit Fachexperten des Spitals zusammen und entwickeln das LTT-Praxis-Angebot kontinuierlich weiter.
- Als Expert:in begleiten Sie Qualifikationsverfahren der Bildungszentren und tragen so zur hohen Ausbildungsqualität bei.
- Sie sind ein wertvolles Mitglied im Team Aus- und Weiterbildung und unterstützen die Leitung in vielfältigen Projekten.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH und bringen mehrjährige Erfahrung im Akutbereich mit.
- Eine Weiterbildung im Bereich Pädagogik oder Erwachsenenbildung (mindestens SVEB 2 oder gleichwertig) ist für Sie selbstverständlich.
- Sie haben idealerweise schon in einer ähnlichen Funktion gearbeitet und wissen, wie man komplexe Inhalte lebendig und verständlich vermittelt.
- Planerische und methodische Kompetenzen zeichnen Sie aus, ebenso wie Ihr Engagement und Ihre Durchsetzungsstärke.
- Sie sind zuverlässig, kommunikativ und lieben es, in einem dynamischen Team mitzugestalten.
Diese Position bietet Ihnen die einzigartige Chance, die Ausbildung der Pflegefachpersonen von morgen aktiv mitzugestalten und dabei in einem modernen, interdisziplinären Umfeld zu wirken. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Pflegepraxis in einer der lebendigsten Regionen der Schweiz.
Gestalten Sie die Pflege von morgen: Bildungsverantwortliche:r HF Pflege gesucht! Arbeitgeber: Goldwyn Partners Group AG
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die auf kontinuierlichem Lernen und persönlicher Entwicklung basiert. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, innovative Lösungen für namhafte nationale und internationale Kunden zu gestalten.
Kontaktdaten:
Goldwyn Partners Group AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Goldwyn Partners Group AG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Goldwyn Partners Group AG.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Goldwyn Partners Group AG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gestalten Sie die Pflege von morgen: Bildungsverantwortliche:r HF Pflege gesucht! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Goldwyn Partners Group AG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Goldwyn Partners Group AG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Goldwyn Partners Group AG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goldwyn Partners Group AG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
