Auf einen Blick
- Aufgaben: Reinige Treppenhäuser von Montag bis Freitag in den frühen Morgenstunden.
- Arbeitgeber: Die GONDER Group ist ein etabliertes Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung und attraktive Benefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und starte deine Karriere im Gebäudemanagement.
- Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, nur Motivation und Zuverlässigkeit.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, ideal für Schüler und Studenten.
Wir suchen ab sofort mehrere Reinigungskräfte (m/w/d) in der Gebäudereinigung (Arbeitszeiten Mo. bis Fr. von 5:00 Uhr bis 7:00 Uhr) in Wiesbaden (Biebrich) mit tariflicher Bezahlung und attraktiven Benefits.
Willkommen bei der GONDER Group – Ihr Partner für exzellente Karrierechancen in der Gebäudedienstleistung.
Die GONDER Group ist ein führendes Familienunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main, das seit 100 Jahren im Bereich des infrastrukturellem Gebäudemanagement tätig ist. Mit unseren fast 4.000 engagierten Mitarbeitern sind wir deutschlandweit ein verlässlicher Partner für Facility Management, Inhouse-Logistik und Personaldienstleistungen.
GONDER | Reinigungskraft (m/w/d) Treppenhausreinigung - Wiesbaden Arbeitgeber: GONDER Group
Kontaktperson:
GONDER Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: GONDER | Reinigungskraft (m/w/d) Treppenhausreinigung - Wiesbaden
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die GONDER Group und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und schätzt, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, wie z.B. deine Erfahrungen in der Reinigung oder deine Flexibilität bei den Arbeitszeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft.
✨Tip Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Vorstellungsgespräch. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber dem Unternehmen.
✨Tip Nummer 4
Sei pünktlich zum Vorstellungsgespräch. Pünktlichkeit ist besonders wichtig in der Reinigungsbranche, da sie oft mit Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein assoziiert wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: GONDER | Reinigungskraft (m/w/d) Treppenhausreinigung - Wiesbaden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über GONDER: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die GONDER Group. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Gebäudereinigung und hebe deine Zuverlässigkeit sowie Pünktlichkeit hervor, da diese Eigenschaften für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei GONDER arbeiten möchtest. Gehe auf deine Motivation ein, in der Gebäudereinigung tätig zu sein, und betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GONDER Group vorbereitest
✨Pünktlichkeit ist das A und O
Erscheine mindestens 10 Minuten vor dem vereinbarten Termin. Das zeigt, dass du zuverlässig bist und die Zeit des Unternehmens respektierst.
✨Kleidung und Auftreten
Kleide dich angemessen für die Position. Saubere, ordentliche Kleidung vermittelt einen guten ersten Eindruck und zeigt, dass du die Stelle ernst nimmst.
✨Vorbereitung auf häufige Fragen
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, wie z.B. deine Erfahrungen in der Reinigung oder warum du bei GONDER arbeiten möchtest. Das hilft dir, selbstbewusst zu antworten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen, z.B. zu den Arbeitsbedingungen oder den Teamstrukturen.