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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Reinigungsteam und sorge für Sauberkeit in einem Großobjekt.
- Arbeitgeber: Die GONDER Group ist ein führendes Familienunternehmen im Gebäudemanagement.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit tollen Karrierechancen und einem positiven Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudereinigung oder Facility Management, Quereinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Moderne Ausstattung und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Schulungsakademie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Kurz & knapp: Wir suchen ab dem 01.02.2026 eine:n Vorarbeiter:in / Supervisor (m/w/d) für ein Großobjekt in Penzberg in Vollzeit (Arbeitszeiten ab 6:00 Uhr) mit übertariflicher Bezahlung und attraktiven Benefits.
Willkommen bei der GONDER Group – Ihr Partner für exzellente Karrierechancen in der Gebäudedienstleistung. Die GONDER Group ist ein führendes Familienunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main, das seit 100 Jahren im Bereich des infrastrukturellem Gebäudemanagement tätig ist. Mit unseren fast 4.000 engagierten Mitarbeitern sind wir deutschlandweit ein verlässlicher Partner für Facility Management, Inhouse-Logistik und Personaldienstleistungen.
Warum die GONDER Group?
- Tradition trifft Innovation: Wir setzen auf bewährte Methoden und modernste Technologien (z.B. Digitalisierung & Robotik).
- Karriereentwicklung: Wir bieten vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und fördern kontinuierliche Weiterbildung.
- Nachhaltigkeit: Gemeinsam mit unseren Kunden setzen wir auf nachhaltige Dienstleistungen und sind stolz auf unser EcoVadis Platinum Rating.
- Teamkultur: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsklima und Teamarbeit.
Aufgaben:
- Kontrolle des Reinigungszustandes
- Leiten sowie Einweisen des Reinigungsteams (ca. 12 – 15 Vollzeitmitarbeiter)
- Einarbeitung von neuen Mitarbeitern
- Überwachung und Disponierung des Materialbedarfs
- Reklamationsbearbeitung bei Bedarf
- Durchführung der anfallenden Reinigungsarbeiten
Qualifikation:
- Eine Ausbildung zum Gebäudereiniger oder Weiterbildung zum Objektleiter oder vergleichbare Qualifikationen (wünschenswert)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, Qualitätssicherung oder Facility-Management Bereich (wünschenswert) - Quereinsteiger willkommen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
- Freundliches Erscheinungsbild, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- Sicherer Umgang mit MS Office
Benefits:
- Gute Bezahlung - fair und immer pünktlich
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Moderne Arbeitsstattung inkl. Firmenhandy, Laptop oder Tablet
- Kostenlose Arbeitskleidung
- GONDER eHealth - Dein Angebot für Gesundheit und Wellbeing
- Weiterbildungsmöglichkeiten in der hausinternen Schulungsakademie
- Mitarbeiter-Rabatte bei vielen namhaften Herstellern & Marken
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen online an: Liliana Faienza-Bay. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Vorarbeiter:in / Supervisor (m/w/d) Gebäudereinigung Arbeitgeber: GONDER Group
Kontaktperson:
GONDER Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorarbeiter:in / Supervisor (m/w/d) Gebäudereinigung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vorarbeiter:in interessierst, zögere nicht, direkt bei GONDER anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gebäudereinigung arbeiten oder bereits bei GONDER sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die GONDER Group, ihre Werte und die Technologien, die sie nutzen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du gut ins Team passt und motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorarbeiter:in / Supervisor (m/w/d) Gebäudereinigung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für die Gebäudereinigung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Gebäudereinigung oder im Facility Management. Zeige auf, wie du dein Team leiten und motivieren kannst – das ist uns wichtig!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GONDER Group vorbereitest
✨Informiere dich über die GONDER Group
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die GONDER Group verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Geschichte und ihre aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Position einen Vorarbeiter oder Supervisor in der Gebäudereinigung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Teams geleitet, Probleme gelöst oder Qualitätssicherung durchgeführt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die GONDER Group legt großen Wert auf Teamarbeit und ein positives Arbeitsklima. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du neue Mitarbeiter eingearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die GONDER Group kontinuierliche Weiterbildung fördert, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
