Head of Product (all genders welcome)
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Hamburg Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Produktstrategie und entwickle innovative Lösungen für die Lebensmittelindustrie.
  • Arbeitgeber: GoodBytz, ein Unternehmen, das intelligente Kochroboter entwickelt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, kreative Freiheit und wettbewerbsfähige Vergütung.
  • Warum dieser Job: Gestalte Produkte mit echtem Einfluss auf die Zukunft der Gastronomie.
  • Gewünschte Qualifikationen: 8-10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und starke analytische Fähigkeiten.
  • Andere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Vielfalt und Innovation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Ihre Rolle

Frisch zubereitetes Essen. Überall. Zu jeder Zeit. Mit unseren Robotern transformieren wir die Art und Weise, wie die Welt kocht und Essen genießt. Durch Technologie, die die Gastronomie unterstützt, Lebensmittelverschwendung reduziert und die kulinarische Qualität auf ein neues, skalierbares Niveau hebt. Für jeden zugänglich. Überall. Jederzeit. Wir geben unser Bestes, um dies zu erreichen – auf jeder Ebene, in jedem Team und in jeder Funktion.

Als Head of Product besteht Ihre Mission darin, eine klare Produktvision zu definieren und umzusetzen, die sowohl die Benutzerzufriedenheit als auch das Unternehmenswachstum vorantreibt. Sie leiten die gesamte Produktorganisation: von Strategie, Entdeckung und Lieferung bis hin zu Skalierung und kontinuierlicher Verbesserung. Sie etablieren datengestützte Prozesse, implementieren skalierbare Tools und schaffen Transparenz über Ergebnisse und Prioritäten. Durch enge Zusammenarbeit mit den Teams Engineering, Design, Operations und Commercial stellen Sie sicher, dass wir Produkte entwickeln, die unsere Kunden lieben, während wir nachhaltiges Wachstum ermöglichen. Mit einem starken Verständnis für hardwarebezogene Geschäftsmodelle und digitale Dienstleistungen helfen Sie, Produktstrukturen, Integrationen und Monetarisierungsstrategien zu gestalten, die langfristigen Erfolg sichern.

Ihre Verantwortlichkeiten:

  • Eigentum an der Produktstrategie, Vision und Roadmap, Übersetzung der Unternehmensziele in messbare Ergebnisse (OKRs, North-Star-Metriken)
  • Aufbau und Leitung der Produktorganisation (Produktmanager, Produkt-Operations, UX-Forschung), Etablierung klarer Rollen, Rituale und Qualitätsstandards
  • Führung eines kundenorientierten Entdeckungsprozesses, Kombination qualitativer und quantitativer Erkenntnisse zur Validierung von Hypothesen und effektiven Priorisierung
  • Koordination der Lieferung zusammen mit Engineering und Design, Sicherstellung klarer Anforderungen, Akzeptanzkriterien und Verantwortung für Zeitpläne und Umfang
  • Implementierung und Verwaltung von Produktanalysen (Trichter, Retention, Kohorten) zur Förderung datengestützter Entscheidungsfindung, Experimentierung und Iteration
  • Enge Zusammenarbeit mit der C-Ebene, Bereitstellung transparenter Berichterstattung über Fortschritte, Risiken und Erkenntnisse sowie Vorbereitung produktbezogener Eingaben für Investoren
  • Definition und Validierung von Monetarisierungs- und Preisstrategien (z.B. Abonnement, Vermietung, nutzungsbasierte Modelle)
  • Sicherstellung der Marktreife in Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb und Customer Success, einschließlich Positionierung, Messaging, Befähigung und Markteinführung
  • Förderung der Produkt-Skalierbarkeit durch Modularisierung, Plattform/API-Strategie, Partnerintegrationen und optimierte Produktoperationen
  • Gewährleistung von Compliance, Zuverlässigkeit und Sicherheit innerhalb der Produktentwicklung, während kontinuierliche Feedbackschleifen mit Operations und Support sichergestellt werden
  • Agieren als Sparringspartner bei der Bewertung neuer Geschäftsmodelle, Partnerschaften und Portfoliobeschlüsse

Ihr Profil

Sie sind leidenschaftlich an innovativen Technologien interessiert, begeistert von der Rolle und bereit, uns zu helfen, die Welten von Technologie und Kulinarik weiter zu revolutionieren? Lassen Sie uns kochen!

Diese Eigenschaften helfen Ihnen, in dieser Rolle erfolgreich zu sein:

  • 8–10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, mit nachweislicher Verantwortung für Produktstrategie und messbare Ergebnisse - idealerweise in einem schnell wachsenden Scale-up
  • Starke analytische Fähigkeiten und Geschäftssinn: Fähigkeit, Benutzerbedürfnisse, technische Möglichkeiten und Unternehmensziele zu verbinden
  • Hoch strukturiert und umsetzungsorientiert, mit einer starken Fähigkeit zur Priorisierung und evidenzbasierten Entscheidungen
  • Empathischer und klarer Kommunikator, in der Lage, verschiedene Stakeholder auszurichten und Produktentscheidungen auf allen Ebenen, bis zur C-Ebene, zu erklären
  • Ausgezeichnete Präsentations- und Erzählfähigkeiten, die Vertrauen durch Klarheit und Vision inspirieren
  • Relevantes Branchenwissen in hardwarebezogenen oder dienstleistungsbasierten Modellen (z.B. Abonnement, Vermietung, Leasing, IoT/Edge-Dienste) ist ein großer Vorteil
  • Fließend in Englisch

Was wir Ihnen bieten

  • Die Möglichkeit, ein skalierbares, innovatives Produkt mit echtem Einfluss zu entwickeln
  • Viel kreativen Freiraum und Eigenverantwortung in einem engagierten, funktionsübergreifenden Team
  • Enge Zusammenarbeit mit dem C-Level-Management
  • Flexibles Arbeitssetup, moderne Strukturen und ein ehrgeiziges Umfeld
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket

Über uns

Unsere Mission

GoodBytz entwickelt intelligente Kochroboter. Diese ermöglichen es professionellen Köchen, ihr Kochen qualitativ skalierbar und reproduzierbar zu machen. Gleichzeitig bieten wir kulinarischen Innovatoren aus der ganzen Welt eine umfassende Lösung auf Basis von Robotern, KI und Big Data-Tools, die unserer Gesellschaft ermöglicht, Lebensmittel nachhaltiger zu produzieren und zuzubereiten. Gleichzeitig wird qualitativ hochwertiges, nachhaltiges und köstliches Essen der breiten Masse zugänglich gemacht. Unsere robotergestützten Küchen sind in der Lage, alle Prozesse des Kochens durchzuführen, beginnend mit der Portionierung von Zutaten bis hin zum Waschen von Töpfen. Die integrierte Sensortechnologie ermöglicht eine präzise Überwachung und Steuerung der Kochprozesse, wodurch kontinuierlich hohe Qualität erreicht wird.

Unsere Werte

Bei GoodBytz möchten wir, dass alle unsere Mitarbeiter ihre Leidenschaft, Kreativität und Individualität in ihre Arbeit einbringen können. Mit einem hohen Maß an Autonomie und Transparenz in allen Arbeitsbereichen wird jeder ermächtigt, schnelle und unabhängige Entscheidungen zu treffen. Wir schätzen alle Kulturen, Hintergründe und Erfahrungen, da wir fest davon überzeugt sind, dass Vielfalt Innovation fördert. Schließen Sie sich uns an, um unsere Mission zu unterstützen, gesunde, nachhaltige und köstliche Lebensmittel zu demokratisieren.

Head of Product (all genders welcome) Arbeitgeber: goodBytz

GoodBytz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologien im Bereich der Lebensmittelzubereitung vorantreibt und seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an einem skalierbaren Produkt mit echtem Einfluss zu arbeiten. In einem kreativen und engagierten Team genießen Sie viel Freiraum für eigene Ideen und enge Zusammenarbeit mit der C-Level-Führung, während Sie in einer flexiblen Arbeitsumgebung Ihre Karriere vorantreiben können. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Individualität, was zu einem inspirierenden Arbeitsumfeld führt, in dem jeder die Chance hat, seine Leidenschaft einzubringen und Entscheidungen eigenverantwortlich zu treffen.
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Kontaktperson:

goodBytz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Head of Product (all genders welcome)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtige Verbindung zu knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Erfolge und Erfahrungen klar kommunizierst. Wir sollten uns darauf konzentrieren, wie unsere Fähigkeiten direkt zur Produktvision des Unternehmens beitragen können.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Lass uns über unsere Website bewerben und dabei zeigen, dass wir wirklich an der Mission des Unternehmens interessiert sind.

Tipp Nummer 4

Mach dich mit den neuesten Trends in der Branche vertraut. Zeige, dass du nicht nur die aktuellen Technologien verstehst, sondern auch, wie sie die Zukunft des Kochens beeinflussen können. Lass uns gemeinsam die Leidenschaft für innovative Lösungen teilen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Product (all genders welcome)

Produktstrategie
Produktvision
Roadmap-Entwicklung
Datenanalyse
Kundenorientierung
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Geschäftsmodellkenntnisse
Markteinführungsstrategien
Modularisierung
API-Strategie
Compliance und Sicherheit
Stakeholder-Management
Experimentieren und Iteration

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für innovative Technologien sind wichtig. Lass deine Begeisterung für die Rolle durchscheinen und erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Mach es klar und strukturiert: Wir lieben klare Kommunikation! Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Erfolge übersichtlich darzustellen.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Aufgaben als Head of Product passen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Welt des Kochens zu revolutionieren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei goodBytz vorbereitest

Verstehe die Produktvision

Mach dich mit der Produktvision und den Zielen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert und messbare Ergebnisse erzielt hast.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit dem Unternehmen und der Branche auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Produktbereich oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

Kommuniziere klar und empathisch

Achte darauf, während des Interviews klar und verständlich zu kommunizieren. Übe, komplexe Ideen einfach zu erklären, und sei empathisch im Umgang mit den Interviewern. Dies ist besonders wichtig, da du in der Rolle als Head of Product mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst.

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