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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und stelle hochwertige Mehle her!
- Arbeitgeber: GoodMills ist Europas größter Mühlenverbund mit Tradition und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Zuschüsse für dein Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Erlebe Teamspirit in einer modernen Mühle und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in der Müllerei oder vergleichbare Qualifikation haben.
- Andere Informationen: Flexibilität und Teamarbeit sind hier gefragt – ideal für junge Talente!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
- Zukunftsorientiertes Unternehmen mit langjähriger Tradition
- Teamspirit und gemeinschaftliche Arbeitsatmosphäre
- Unsere Produkte kostenlos für deinen Eigenbedarf
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu deinem Deutschlandticket
- Fahrrad-Leasing über JobRad
- Mitarbeiterrabatte bei über 800 Top-Markenanbietern
Die GoodMills Deutschland GmbH ist ein führender Anbieter hochwertiger Getreidemahlprodukte für die Lebensmittelindustrie und das Backgewerbe. Gemeinsam mit der GoodMills Group bilden wir Europas größten Mühlenverbund. Unser Erfolg basiert auf unserer umfassenden Kompetenz in der Vermahlung von Getreide, auf höchsten Qualitätsstandards, innovativen Ideen und vor allem engagierten Mitarbeitern.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Schüttmühle Berlin suchen wir unbefristet und in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten
Müller (m/w/d) DAS ERWARTET DICH
- Arbeiten in einer Mühle mit einem modernen Prozessleitsystem
- Herstellung typengerechter Mehle aus Weizen sowie Veredelung diverser Roh-, Zwischen- und Endprodukte zu hochwertigen Spezialprodukten nach vorgegebenen Spezifikationen und Kundenanforderungen
- Steuerung und Regelung der Produktion in den Bereichen Getreide / Mühle und Lagerhalle
- Beachtung und Durchsetzung der qualitativen und quantitativen Vorgaben für die Produktion, insbesondere der Ausbeute und Parameter der Rohstoffe und Fertigerzeugnisse
- Unterstützung bei und Durchführung der Planung, Vorbereitung und Steuerung der Nacht- und Wochenendvermahlungen
- Durchführung von Reinigungs- und Wartungsarbeiten in den festgelegten Bereichen
- Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung als Verfahrenstechnologe (m/w/d) Mühlen- und Getreidewirtschaft (Fachrichtung Müllerei) oder gleichwertige Qualifikation
- Erfahrung in der Lebensmittelindustrie
- Technisches Verständnis
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Grundwissen im Umgang mit PC-Anwendungen
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem mit Rufbereitschaft im vierwöchigen Rhythmus
GoodMills Deutschland GmbH | Müller (m/w/d) Arbeitgeber: GoodMills Deutschland GmbH
Kontaktperson:
GoodMills Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: GoodMills Deutschland GmbH | Müller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Prozesse in der Mühlen- und Getreidewirtschaft. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den modernen Prozessleitsystemen vertraut bist und wie du diese effektiv nutzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität. In einem Unternehmen wie GoodMills ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und sich an wechselnde Anforderungen anzupassen. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie zu sprechen. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, teile spezifische Herausforderungen und Erfolge, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft. Das ist ein wichtiger Aspekt der Stelle, also sei offen und ehrlich über deine Verfügbarkeit und wie du dich auf diese Anforderungen einstellen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: GoodMills Deutschland GmbH | Müller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GoodMills Deutschland GmbH und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Arbeitsatmosphäre und die angebotenen Leistungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Müller (m/w/d) zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie und deine technische Ausbildung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Mühlen- und Getreidewirtschaft darlegst. Hebe hervor, warum du gut ins Team passt und welche Qualifikationen du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoodMills Deutschland GmbH vorbereitest
✨Zeige dein technisches Verständnis
Da die Position einen starken Fokus auf die Steuerung und Regelung der Produktion hat, solltest du deine Kenntnisse in Verfahrenstechnologie und Mühlenwirtschaft betonen. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Lebensmittelindustrie und dein technisches Know-how verdeutlichen.
✨Teamfähigkeit hervorheben
GoodMills legt großen Wert auf Teamspirit und eine gemeinschaftliche Arbeitsatmosphäre. Sei bereit, konkrete Situationen zu teilen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung des Teamklimas beigetragen hast.
✨Flexibilität und Zuverlässigkeit betonen
Die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem und Rufbereitschaft ist wichtig. Zeige, dass du flexibel bist und bereit, dich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen. Teile Beispiele, die deine Zuverlässigkeit unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach den Werten von GoodMills und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
