Zur Direktvermittlung: Teamleiter (m/w/d) für Produktion oder Logistik

Zur Direktvermittlung: Teamleiter (m/w/d) für Produktion oder Logistik

Vollzeit 51000 - 51000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team in der Produktion oder Logistik und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
  • Unternehmen: Ein innovatives Unternehmen in Neustadt an der Donau mit familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: Lukratives Gehalt, attraktive Sozialleistungen und ein fester Schichtplan.
  • Weitere Informationen: Onboarding und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv und entwickle dein Team in einem unterstützenden Umfeld.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister und Erfahrung als Teamleiter.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51000 - 51000 € pro Jahr.

Personalführung und Planung sind Ihre Spielwiese? Dann sind Sie bei unserem Kunden in Neustadt an der Donau bestens aufgehoben! Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit ausreichend Freiraum für Kompetenzaufbau und FAMILIE warten auf Sie!

Folgende Abteilungen stehen zur Auswahl:

  • Produktion: Verantwortung für einen reibungslosen Produktionsablauf und die optimale Arbeitsorganisation in der Schicht. Sie koordinieren, planen und führen ein Team von 30 bis 40 Produktionsmitarbeitern (m/w/d). Sicherstellen der ordnungsgemäßen und pünktlichen Rüstungen der Maschinen und Produktionsanlagen. Schulung der Mitarbeiter (m/w/d) nach Arbeitsanweisungen. Termingerechtes bereitstellen der benötigten Produkte. Sicherstellen des Materialflusses und der Produktionshilfsmittel. Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit (SOS).
  • Logistik: Gesamtverantwortung für die reibungslose operative Auftragsabwicklung während der gesamten Schicht. Effiziente Steuerung des Schichtbetriebs durch klare Priorisierung und strukturierte Koordination aller Arbeitsabläufe. Sicherstellung der Einhaltung definierter Prozesse. Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Weiterentwicklung der ca. 40 Mitarbeitenden. Überwachung der Anwesenheiten sowie bedarfsgerechte und zielorientierte Personaleinsatzplanung. Strukturierte Einarbeitung und Begleitung neuer Mitarbeitender. Gewährleistung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien im Bereich Arbeitssicherheit.

Ihre Qualifikation:

  • Ausbildung / Studium: Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) oder vergleichbar. Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung als Schichtleiter/Schichtführer (m/w/d) oder Teamleiter (m/w/d) nachweisen.
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: eigenständige, strukturierte und disziplinierte Arbeitsweise, hohe Prozessorientierung, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamorientierung, schnelle Auffassungsgabe.
  • EDV-Kenntnisse: sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, Kenntnisse in einem ERP-System.
  • Sonstiges: Führerschein und PKW muss vorhanden sein, da der Arbeitsplatz wegen der Schichtarbeit nicht mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist.

Ihre Vorteile in der Direktvermittlung:

  • Onboarding und genügend Einarbeitungszeit.
  • Festanstellung bei unserem Kunden, d.h. keine Arbeitnehmerüberlassung.
  • Lukratives Jahresgehalt von 51.000,00 Euro.
  • Attraktive Sozialleistungen.
  • Ein fester Schichtplan - bessere Planbarkeit für Sie und Ihre Familie.
  • Ein kompetentes, empathisches und erfahrenes Team, das Ihnen ihr komplettes Fachwissen zur Verfügung stellt.
  • Teamspirit anstatt Konkurrenzdenken.
  • Wertschätzung und absolutes Vertrauen in Ihre Kompetenz.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.

Ihre Arbeitszeiten im 3-Schicht-System:

  • Frühschicht von 06.00 bis 14.00 Uhr.
  • Spätschicht von 14.00 bis 22.00 Uhr.
  • Nachtschicht von 22.00 bis 06.00 Uhr.

Sind Sie neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich noch heute! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail oder über die Jobbörse auf unserer Homepage. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Zur Direktvermittlung: Teamleiter (m/w/d) für Produktion oder Logistik Arbeitgeber: Goodworx

Unser Kunde in Neustadt an der Donau bietet Ihnen als Teamleiter (m/w/d) in der Produktion oder Logistik eine verantwortungsvolle Position mit viel Freiraum für persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie ein attraktives Jahresgehalt, einen festen Schichtplan für bessere Planbarkeit mit Ihrer Familie sowie ein unterstützendes Team, das Wertschätzung und Vertrauen in Ihre Fähigkeiten legt. Zudem erwarten Sie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in einem positiven Arbeitsumfeld.

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Kontaktdaten:

Goodworx Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Zur Direktvermittlung: Teamleiter (m/w/d) für Produktion oder Logistik erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, ruf einfach mal an und frag nach. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei dem Unternehmen, das du anvisierst. Empfehlungen können oft Türen öffnen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Position passen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Unterlagen schnell und direkt beim richtigen Ansprechpartner landen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zur Direktvermittlung: Teamleiter (m/w/d) für Produktion oder Logistik mit Bravour zu bestehen

Personalführung
Planung
Produktionsablauf
Teamkoordination
Schulung von Mitarbeitern
Materialflussmanagement
Einhaltung von Prozessen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu dieser Position passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei klar und strukturiert!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen klar darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Bewerbung am besten von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Homepage einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns schon darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goodworx vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über den zukünftigen Arbeitgeber einholen. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies über deren Werte und Kultur und informiere dich über aktuelle Projekte oder Entwicklungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.

Bereite konkrete Beispiele vor

Da die Position einen Teamleiter betrifft, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet, Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach der Einarbeitung neuer Mitarbeiter oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.

Präsentiere deine Führungsqualitäten

Da du als Teamleiter Verantwortung tragen wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsqualitäten im Interview klar kommunizierst. Sprich darüber, wie du dein Team motivierst, wie du Konflikte löst und welche Methoden du anwendest, um die Produktivität zu steigern. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!