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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle das Engineering-Team, optimiere Projekte und sorge für Instandhaltung.
- Arbeitgeber: Goodyear ist ein führendes Reifenunternehmen mit globaler Präsenz und Innovationskraft.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Bonus, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Reifenindustrie in einem internationalen Umfeld mit vielfältigen Karrierechancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Maschinenbau oder Elektrotechnik, 10 Jahre Erfahrung in Instandhaltung, Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Festanstellung, gute Verkehrsanbindung und proaktives Gesundheitsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Reliability Leader Plant / Leiter Instandhaltung
Innovation. Zukunftsweisende Technologien. Höchste Qualität. Goodyear steht für die bestmögliche Verbindung zwischen Auto und Straße. Unser Antrieb? Die Leidenschaft für Reifen! Sie ist es, die unsere Mitarbeiter täglich Standards setzen lässt, mit denen wir eine ganze Branche prägen. Jeder einzelne Mitarbeiter profitiert dabei von der Möglichkeit, fach- und grenzübergreifend Profil zu zeigen. Fangen Sie gleich damit an – verstärken Sie unser Team am Standort Hanau als Reliability Leader Plant (m/w/d).
Das gehört zu Ihren Aufgaben:
- Führung, Entwicklung, Koordination und Leitung aller Aktivitäten und Teammitglieder des Engineering Bereichs
- Schaffung eines klaren Auftrags zur Entwicklung, Optimierung, Implementierung und Instandhaltung von Projekten und Technologien sowie zur Sicherstellung des Standardisierungsprozesses von Instandhaltung und Technik
- Mitarbeit im Umweltmanagementsystem des Werks
- Festlegung und Sicherstellung der Einhaltung von strategischen Zielen in Bezug auf die KPIs
- Mitwirkung bei der Ausarbeitung des strategischen Plans, der Entwicklung der Abteilung und neuer technischer Lösungen
- Unterstützung bei Zielerreichung in den Bereichen Sicherheit, Qualität, Kosten, Produktion sowie interner und externer Kundenzufriedenheit
- Durchführung und Kontrolle von PM und PDM Instandhaltungsmaßnahmen
- Verantwortung für Grundursachenanalysen RCFA zur Störungsreduzierung an den Anlagen
- Erstellung von Aus- und Weiterbildungsplänen und Führung von Personalgesprächen mit den Teammitgliedern
So sollte Ihr Profil aussehen:
- Bachelor-Abschluss in Maschinenbau, Elektrotechnik, Ingenieurtechnik oder einem verwandten Fachbereich; Master-Abschluss von Vorteil – Alternativ abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung
- Mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Instandhaltung und/oder im Engineering
- Mehr als 5 Jahre Führungserfahrung in einem Produktionsumfeld
- Erfahrung in einem gewerkschaftlichen Umfeld und in der Leitung großer Investitionsprojekte
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, Elektrik, Elektronik, Pneumatik, Hydraulik, IT oder Automatisierung
- Ausgeprägte Führungs- und Coaching-Fähigkeiten
- Problemlösungsorientiert sowie Mut und Bereitschaft, Entscheidungen zu treffen
- Aufgeschlossenheit, Proaktivität und die Fähigkeit, Veränderungen voranzutreiben
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit (schriftlich und mündlich) in Deutsch und Englisch
Mit Ihrem Einstieg bei Goodyear erwartet Sie:
- Übertarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Bonus, 13. Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine unbefristete Festanstellung
- Optimale Verkehrsanbindung durch die direkte Nähe zu Bahnhof und Autobahn sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Mitarbeiterrabatte beim Reifenkauf, Möglichkeit zum Bike-Leasing sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
- Proaktives betriebliches Gesundheitsmanagement und eine Betriebssportgruppe mit interessanten Sportangeboten
- International geprägtes Arbeitsumfeld mit vielseitigen Karriereentwicklungswegen
Bewerben Sie sich jetzt in einem Team mit Drive – mit Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Bewerbungen bitte an:
Goodyear ist eines der größten Reifenunternehmen der Welt. Das Unternehmen beschäftigt etwa 72.000 Menschen und stellt seine Produkte an 57 Standorten in 23 Ländern rund um die Welt her. In zwei Innovationszentren in Akron, Ohio/USA und in Colmar-Berg, Luxemburg arbeiten wir an der Entwicklung modernster Produkte und Dienstleistungen, die in Bezug auf Technik und Leistung den Branchenstandard setzen. Näheres zu Goodyear und seinen Produkten erfahren Sie auf
Als Arbeitgeber ist Goodyear Chancengleichheit für alle Beschäftigten wichtig.
#J-18808-Ljbffr
Reliability Leader Plant / Leiter Instandhaltung Arbeitgeber: Goodyear Dunlop Tires Germany GmbH
Kontaktperson:
Goodyear Dunlop Tires Germany GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Reliability Leader Plant / Leiter Instandhaltung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits bei Goodyear arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da die Rolle des Reliability Leaders stark technischer Natur ist, solltest du dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Instandhaltung und Engineering vertraut machen. Zeige, dass du auf dem neuesten Stand bist.
✨Tip Nummer 3
Hebe deine Führungskompetenzen hervor! Da die Position eine starke Führungsrolle erfordert, sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamleitung und -entwicklung zu teilen. Zeige, wie du Teams motivierst und erfolgreich führst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über Goodyears Umweltmanagementsystem! Da dies ein Teil deiner Aufgaben sein wird, ist es wichtig, dass du verstehst, wie das Unternehmen in diesem Bereich arbeitet und welche Standards es verfolgt. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Unternehmensziele.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Reliability Leader Plant / Leiter Instandhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Goodyear und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. Achte darauf, deine Führungserfahrung und technische Expertise klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Reliability Leaders bist. Betone deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Erfahrung in der Instandhaltung.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goodyear Dunlop Tires Germany GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Reliability Leaders technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Mechanik, Elektrik und Automatisierung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Führe Beispiele für Führungskompetenzen an
Die Rolle erfordert ausgeprägte Führungs- und Coaching-Fähigkeiten. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet und entwickelt hast, um die Zielerreichung in einem Produktionsumfeld zu unterstützen.
✨Zeige Problemlösungsfähigkeiten
Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Probleme identifiziert und Lösungen implementiert hast. Dies könnte die Durchführung von Grundursachenanalysen oder die Optimierung von Instandhaltungsprozessen umfassen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da sehr gute Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, sowohl in Deutsch als auch in Englisch sicher zu kommunizieren, da dies in einem internationalen Arbeitsumfeld wichtig ist.
