Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die täglichen Abläufe in unseren Rechenzentren und sorge für reibungslose Operationen.
- Arbeitgeber: Google ist ein innovatives Unternehmen, das die digitale Welt gestaltet und verbindet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein kreatives Umfeld und zahlreiche Unternehmensvorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an der Spitze technologischer Innovation steht.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Operations Management und technische Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Technical Operations Manager, Third-Party Data Centers
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Mid
Experience driving progress, solving problems, and mentoring more junior team members; deeper expertise and applied knowledge within relevant area.
Apply
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- Associate\’s degree, trade school certification, or other certified training in a related technical field, or equivalent practical experience.
- 7 years of experience in operations management and facilities management.
- Experience in critical facility operation management.
Preferred qualifications:
- Experience working in data center environments, including building and operating infrastructure.
- Experience with initiating and executing initiatives in a global environment.
- Ability to perform operational assessment and risk analysis of third-party sites.
- Ability to forecast resource requirements in a data-driven way.
- Excellent problem-solving skills.
About the job
At Google, we aim to foster Googley work environments that are collaborative, friendly and fun. The Facilities Management team brings our spaces to life as you oversee the daily operations of our offices. While roles with similar names at other companies can be far more mundane, you\’re a creative, organized customer service specialist, who takes pride in seeing things run smoothly and efficiently. You go out of your way to make sure that clients are not only satisfied, but singing Google\’s praises. You\’re comfortable in a fast-paced environment with the highest standards of excellence. You aren\’t afraid to have fun with your job, and bring an enthusiasm, dedication and a collaborative spirit to build and maintain office spaces that facilitate some of the world\’s most cutting edge innovation.
The Third-Party Data Center Operations team provides technical due diligence for site selection, sustains and improves the quality of vendor operated data centers, and mitigates and resolves conflict for critical work risk. In this role, you will focus on reliable operation of the mechanical and electrical infrastructure of data centers, working closely with the vendor operator for success. You will be involved in colocation operations for our electrical, cooling, and IT infrastructure. You will partner with the Google Data Center Engineering team, Hardware Operations, Network Infrastructure, and third-party data center vendors and operators with a focus on operability, maintainability, and reliability. You will represent the operations organization, and ensure operability, maintainability, and reliability are critical criteria for Google assets.
Behind everything our users see online is the architecture built by the Technical Infrastructure team to keep it running. From developing and maintaining our data centers to building the next generation of Google platforms, we make Google\’s product portfolio possible. We\’re proud to be our engineers\‘ engineers and love voiding warranties by taking things apart so we can rebuild them. We keep our networks up and running, ensuring our users have the best and fastest experience possible.
Responsibilities
- Support site selection process through operational and technical knowledge.
- Perform operational assessment and risk analysis of third-party colocationsites.
- Own colocationsites facility operation within an area/region, with full accountability for this area tactically and strategically.
- Keep main stakeholders informed about current work and discuss strategic decisions and directions with them.
- Contribute to focus area strategy and setting strategy for smaller local groups.
Google is proud to be an equal opportunity and affirmative action employer. We are committed to building a workforce that is representative of the users we serve, creating a culture of belonging, and providing an equal employment opportunity regardless of race, creed, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity/expression, national origin, disability, age, genetic information, veteran status, marital status, pregnancy or related condition (including breastfeeding), expecting or parents-to-be, criminal histories consistent with legal requirements, or any other basis protected by law. See also Google\’s EEO Policy , Know your rights: workplace discrimination is illegal , Belonging at Google , and How we hire .
Google is a global company and, in order to facilitate efficient collaboration and communication globally, English proficiency is a requirement for all roles unless stated otherwise in the job posting.
To all recruitment agencies: Google does not accept agency resumes. Please do not forward resumes to our jobs alias, Google employees, or any other organization location. Google is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.
#J-18808-Ljbffr
Technical Operations Manager, Third-Party Data Centers Arbeitgeber: Google Inc.

Kontaktperson:
Google Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Operations Manager, Third-Party Data Centers
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich der Datenzentren. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Da die Rolle auch Mentoring umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Anleitung und Unterstützung von weniger erfahrenen Teammitgliedern zu sprechen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Operations Manager, Third-Party Data Centers
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrung hervor: Betone deine 7 Jahre Erfahrung im Operations- und Facility-Management. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst und Fortschritte erzielt hast.
Technische Kenntnisse betonen: Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Verwaltung von Rechenzentren klar darstellst. Dies könnte Kenntnisse in der Infrastruktur, Risikoanalysen oder operativen Bewertungen umfassen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist und was dich an der Arbeit bei Google reizt. Zeige deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Google Inc. vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen technischen Anforderungen des Jobs vertraut. Du solltest in der Lage sein, über deine Erfahrungen im Bereich der Datenzentren und der Infrastruktur zu sprechen und wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich gemanagt hast.
✨Bereite Beispiele für Problemlösungen vor
Sei bereit, konkrete Beispiele für Situationen zu geben, in denen du Probleme gelöst hast. Dies könnte die Durchführung von Risikoanalysen oder die Optimierung von Betriebsabläufen in einem kritischen Umfeld umfassen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch Mentoring umfasst, solltest du Beispiele dafür parat haben, wie du jüngere Teammitglieder unterstützt und gefördert hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, ein Team zu leiten und zu motivieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, über deine Kommunikationsstrategien zu sprechen. Du musst in der Lage sein, komplexe technische Informationen klar und verständlich an verschiedene Stakeholder zu vermitteln, also denke an Beispiele, wo du dies erfolgreich getan hast.