Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Marketingstrategien und nutze KI für personalisierte Nutzererlebnisse.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Google Cloud, einem führenden Unternehmen in der digitalen Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsorte und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem kreativen Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Google Cloud und beeinflusse das Wachstum in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind 9 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing und Kenntnisse in Marketingautomatisierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Dies wird ein befristeter Vertrag (36 Monate) sein. Hinweis: Wenn Sie sich auf diese Position bewerben, haben Sie die Möglichkeit, Ihren bevorzugten Arbeitsort aus den folgenden Optionen auszuwählen: Frankfurt, Deutschland; München, Deutschland.
Minimale Qualifikationen:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder gleichwertige praktische Erfahrung.
- 9 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing und im Multi-Channel-Marketing mit Unternehmen für Software, Infrastruktur oder Plattform-as-a-Service-Technologien.
- Erfahrung in der Nutzung von Datenanalysen und Customer Relationship Management (CRM)-Berichterstattung zur Verfolgung von Marketing Qualified Leads (MQL) zu Opportunity-Konversionsraten und ROI.
- Erfahrung mit unternehmensgerechten Marketing-Automatisierungsplattformen (z.B. Marketo, HubSpot oder Salesforce Marketing Cloud) und der Integration von KI-gesteuerten Personalisierungstools in den Marketing-Trichter.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Business Development-Teams (BDR/SDR), um Strategien zu definieren.
- Fähigkeit, fließend Englisch und Deutsch zu kommunizieren, um das Kundenbeziehungsmanagement zu unterstützen.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung im Cloud-Marketing und Partner-Marketing.
- Erfahrung in der Demand Generation.
- Ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten, einschließlich der Verwaltung großer Projekte, Anbieter und Agenturen.
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Personalmanagement mit der Fähigkeit, mit mehreren Stakeholdern in verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten.
Über die Stelle:
Ob Sie an einem Verbraucherprodukt (wie Gmail, Suche, Maps, Chrome, Android) oder einem Geschäftsprodukt (Google Ads, AdSense, Google Marketing Platform, Analytics) arbeiten, Sie nehmen an einem vollständigen Marketingerlebnis teil, während Sie jeden Aspekt der Produktreise leiten. Von der Bestimmung der Positionierung, Namensgebung, Wettbewerbsanalyse, Priorisierung von Funktionen und externen Kommunikationsmaßnahmen helfen Sie, das Produkt zu gestalten und eine Verbraucherschaft aufzubauen.
In dieser Rolle sind Sie an der Produktmarketingstrategie von Anfang bis Ende beteiligt. Das Google Cloud Marketing-Team ist verantwortlich für die Steigerung des Bewusstseins, des Interesses und der Überlegung zu Google Cloud bei Unternehmen, Start-ups, Partnern und Entwicklern, während es unser Publikum durch eine nahtlose Customer Journey unterstützt, von Interesse über Entdeckung, Test, Engagement bis hin zu Befürwortung, was das Wachstum des Marktanteils fördert.
Als Demand Generation Lead sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung eines anspruchsvollen, leistungsstarken Inbound- und Outbound-Nachfrage-Engines, indem Sie Marketingautomatisierung und KI nutzen, um tief personalisierte Benutzererlebnisse zu liefern, die den Verkaufsprozess beschleunigen. In dieser Rolle werden Sie ein voll engagierter Marketingleiter sein, der die Zukunft von Google Cloud gestaltet und Teil eines unternehmerischen Teams in einem schnell wachsenden Geschäft ist. Ihre Mission ist es, die Lücke zwischen dem Interesse der Käufer und dem abgeschlossenen Geschäft zu überbrücken.
Sie werden als strategischer Partner für unsere DACH-Marketingbereichsleiter, unsere Business Development Representatives (BDR) und Vertriebsteams fungieren, die Prozesse zur Nachverfolgung von Leads überprüfen und verfeinern, um sicherzustellen, dass keine Gelegenheit ungenutzt bleibt.
Google Cloud beschleunigt die Fähigkeit jeder Organisation, ihr Geschäft und ihre Branche digital zu transformieren. Wir bieten unternehmensgerechte Lösungen, die die Technologie von Google nutzen, sowie Tools, die Entwicklern helfen, nachhaltiger zu arbeiten. Kunden in mehr als 200 Ländern und Gebieten wenden sich an Google Cloud als ihren vertrauenswürdigen Partner, um Wachstum zu ermöglichen und ihre kritischsten Geschäftsprobleme zu lösen.
Verantwortlichkeiten:
- Nutzen Sie KI- und Automatisierungstools, um die Personalisierung zu skalieren, die Lead-Bewertung zu verbessern und die Leistung von Marketing Qualified Leads (MQLs) über Programme hinweg zu steigern.
- Steuern Sie den operativen Rhythmus mit Business Development Representatives/Vertrieb, um die Übergabe von Leads, Feedback-Schleifen und die allgemeine Trichtergesundheit zu optimieren.
- Verwalten und optimieren Sie bestehende Marketingkanäle, während Sie proaktiv neue Wachstumshebel zusammen mit den DACH-Marketingbereichsleitern identifizieren.
- Orchestrieren Sie integrierte Kampagnen über bezahlte Medien, Web und Inhalte, um einen kohärenten, „immer aktiven“ Nachfrage-Engine zu fördern.
- Nutzen Sie datengestützte Erkenntnisse, um Experimente vorzuschlagen und durchzuführen, die die Rendite (ROI) verbessern und ungenutzte Marktchancen identifizieren.
Demand Generation Lead, Google Cloud Marketing (Fixed-Term Contract) (English, German) Arbeitgeber: Google
Kontaktperson:
Google HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Demand Generation Lead, Google Cloud Marketing (Fixed-Term Contract) (English, German)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit Entscheidungsträgern zu vernetzen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Cloud-Technologie! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du innovative Lösungen entwickelt hast. Lass uns zusammen deine Erfolge hervorheben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Demand Generation Lead, Google Cloud Marketing (Fixed-Term Contract) (English, German)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es relevant!: Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Wir suchen nach jemandem, der sich in der B2B-Marketing-Welt auskennt, also zeig uns, wie du das in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Google vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Position des Demand Generation Lead und den Zielen von Google Cloud Marketing vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Marketing und wie Google Cloud sich in diesem Bereich positioniert. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und wie du dabei Marketing-Automatisierung und Datenanalyse eingesetzt hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie sie zur Steigerung der MQLs beigetragen haben.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation auf Englisch und Deutsch erforderlich ist, übe deine Antworten in beiden Sprachen. Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren, insbesondere wenn es um technische Details und Strategien geht, die du implementiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. Das zeigt dein Engagement und dein strategisches Denken.