Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Marketingstrategien und nutze KI für personalisierte Nutzererlebnisse.
- Unternehmen: Werde Teil von Google Cloud, einem führenden Unternehmen in der digitalen Transformation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsorte und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem inklusiven und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Google Cloud und beeinflusse das Wachstum in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Marketing und Kenntnisse in Marketingautomatisierung sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Dies wird ein befristeter Vertrag (36 Monate) sein. Hinweis: Wenn Sie sich auf diese Position bewerben, haben Sie die Möglichkeit, Ihren bevorzugten Arbeitsort aus den folgenden auszuwählen: Frankfurt, Deutschland; München, Deutschland.
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder gleichwertige praktische Erfahrung.
- 9 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing und im Multi-Channel-Marketing mit Unternehmen für Software, Infrastruktur oder Plattform-as-a-Service-Technologien.
- Erfahrung in der Nutzung von Datenanalysen und Customer Relationship Management (CRM)-Berichterstattung zur Verfolgung von Marketing Qualified Leads (MQL) zu Opportunity-Konversionsraten und ROI.
- Erfahrung mit unternehmensgerechten Marketing-Automatisierungsplattformen (z.B. Marketo, HubSpot oder Salesforce Marketing Cloud) und der Integration von KI-gesteuerten Personalisierungstools in den Marketing-Trichter.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Business Development-Teams (BDR/SDR), um Strategien zu definieren.
- Fähigkeit, fließend Englisch und Deutsch zu kommunizieren, um das Kundenbeziehungsmanagement zu unterstützen.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung im Cloud-Marketing und Partner-Marketing.
- Erfahrung in der Demand Generation.
- Ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten, einschließlich der Verwaltung großer Projekte, Anbieter und Agenturen.
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Umgang mit Menschen, mit der Fähigkeit, mit mehreren Stakeholdern in verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten.
Über die Stelle:
Ob Sie an einem Verbraucherprodukt (wie Gmail, Suche, Maps, Chrome, Android) oder einem Geschäftsprodukt (Google Ads, AdSense, Google Marketing Platform, Analytics) arbeiten, Sie nehmen an einem vollständigen Marketingerlebnis teil, während Sie jeden Aspekt der Produktreise leiten. Von der Bestimmung der Positionierung, Namensgebung, Wettbewerbsanalyse, Priorisierung von Funktionen und externen Kommunikationen helfen Sie, das Produkt zu gestalten und eine Verbraucherschaft aufzubauen.
In dieser Rolle sind Sie an der Produktmarketingstrategie von Anfang bis Ende beteiligt. Das Google Cloud Marketing-Team ist verantwortlich für die Steigerung des Bewusstseins, des Interesses und der Überlegung zu Google Cloud bei Unternehmen, Start-ups, Partnern und Entwicklern, während es unser Publikum durch eine nahtlose Kundenreise unterstützt, vom Interesse über die Entdeckung, den Test, das Engagement bis hin zur Befürwortung, was das Wachstum des Marktanteils fördert.
Als Demand Generation Lead sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung eines anspruchsvollen, leistungsstarken Inbound- und Outbound-Nachfrage-Engines, indem Sie Marketingautomatisierung und KI nutzen, um tief personalisierte Benutzererlebnisse zu liefern, die den Verkaufsprozess beschleunigen. In dieser Rolle werden Sie ein voll engagierter Marketingleiter sein, der die Zukunft von Google Cloud gestaltet und Teil eines unternehmerischen Teams in einem schnell wachsenden Geschäft ist. Ihre Mission ist es, die Lücke zwischen dem Interesse der Käufer und dem abgeschlossenen Geschäft zu schließen.
Sie werden als strategischer Partner für unsere DACH-Marketing-Practice-Area-Leads, unsere Business Development Representatives (BDR) und Vertriebsteams fungieren, indem Sie die Prozesse zur Nachverfolgung von Leads überprüfen und verfeinern, um sicherzustellen, dass keine Gelegenheit ungenutzt bleibt.
Google Cloud beschleunigt die Fähigkeit jeder Organisation, ihr Geschäft und ihre Branche digital zu transformieren. Wir bieten unternehmensgerechte Lösungen, die die Technologie von Google nutzen, sowie Tools, die Entwicklern helfen, nachhaltiger zu bauen. Kunden in mehr als 200 Ländern und Gebieten wenden sich an Google Cloud als ihren vertrauenswürdigen Partner, um Wachstum zu ermöglichen und ihre kritischsten Geschäftsprobleme zu lösen.
Verantwortlichkeiten:
- Nutzung von KI- und Automatisierungstools zur Skalierung der Personalisierung, Verbesserung der Lead-Bewertung und Steigerung der Leistung von Marketing Qualified Leads (MQLs) über Programme hinweg.
- Steuerung des operativen Rhythmus mit Business Development Representatives/Vertrieb, um die Übergabe von Leads, Feedbackschleifen und die allgemeine Trichtergesundheit zu optimieren.
- Verwaltung und Optimierung bestehender Marketingkanäle, während proaktiv neue Wachstumshebel zusammen mit den DACH-Marketing-Practice-Area-Leads identifiziert werden.
- Orchestrierung integrierter Kampagnen über bezahlte Medien, Web und Inhalte, um einen kohärenten, immer aktiven Nachfrage-Engine zu fördern.
- Nutzung datengestützter Erkenntnisse, um Experimente vorzuschlagen und durchzuführen, die die Rendite (ROI) verbessern und ungenutzte Marktchancen identifizieren.
Google ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit gleichen Chancen zu sein und ein Arbeitgeber für positive Maßnahmen. Wir setzen uns für Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder Veteranenstatus. Wir berücksichtigen auch qualifizierte Bewerber unabhängig von strafrechtlichen Verläufen, gemäß den gesetzlichen Anforderungen.
Wenn Sie eine Behinderung oder besondere Bedürfnisse haben, die eine Anpassung erfordern, lassen Sie es uns bitte wissen, indem Sie unser Formular für Anpassungen für Bewerber ausfüllen.
Demand Generation Lead, Google Cloud Marketing (Fixed-Term Contract) (English, German) Arbeitgeber: Google
Google Cloud ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Frankfurt oder München die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, einer offenen Unternehmenskultur und der Integration modernster Technologien wie KI und Automatisierung, fördert Google Cloud nicht nur das individuelle Wachstum, sondern auch die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen und einer klaren Mission, die es ihnen ermöglicht, einen bedeutenden Einfluss auf die digitale Transformation von Unternehmen weltweit zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du eine kurze Nachricht an den Recruiter schickst.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran! Die Jobsuche kann frustrierend sein, aber gib nicht auf. Setze dir tägliche Ziele, wie viele Bewerbungen du verschicken möchtest oder welche Kontakte du knüpfen willst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Demand Generation Lead, Google Cloud Marketing (Fixed-Term Contract) (English, German) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei du selbst! Zeig uns deine Persönlichkeit und wie du zu unserer Unternehmenskultur passt. Vermeide es, einfach nur das zu wiederholen, was in deinem Lebenslauf steht.
Betone relevante Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im B2B-Marketing und mit Marketing-Automatisierungstools hervorhebst. Wir suchen jemanden, der die Anforderungen der Stelle versteht und zeigen kann, wie du diese erfüllt hast.
Verwende klare Sprache:Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Argumente gut strukturiert sind. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten verwalten und du erhöhst deine Chancen auf eine schnelle Rückmeldung.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Google vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Position des Demand Generation Lead und den spezifischen Anforderungen von Google Cloud Marketing vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Marketing und wie Google Cloud sich im Markt positioniert. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Nutzung von Marketing-Automatisierungstools und Datenanalyse belegen. Sei bereit, zu erklären, wie du MQLs optimiert und ROI gesteigert hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation auf Englisch und Deutsch erforderlich ist, übe, deine Gedanken klar und präzise in beiden Sprachen zu formulieren. Du könntest auch einige Marketingbegriffe oder -konzepte in beiden Sprachen vorbereiten, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur bei Google Cloud besser zu verstehen. Fragen zur Zusammenarbeit zwischen Marketing und Vertrieb oder zur Integration von AI in die Marketingstrategie zeigen dein Interesse an der langfristigen Vision des Unternehmens.