Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Produkte von der Idee bis zur Markteinführung und arbeite mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Google, ein führendes Unternehmen in Technologie und Innovation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrieremöglichkeiten und einem Fokus auf Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die Millionen von Nutzern weltweit beeinflussen und verbessern.
- Qualifikationen: 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und technische Fähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- Bachelor-Abschluss oder gleichwertige praktische Erfahrung.
- 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement oder in einer verwandten technischen Rolle.
- 2 Jahre Erfahrung in der Umsetzung technischer Produkte von der Konzeption bis zur Markteinführung (z. B. Ideation bis Ausführung, 0 bis 1 usw.).
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung in der Bereitstellung von Datenplattformfähigkeiten über verschiedene Ingenieurteams, mehrere Stakeholder und Bedürfnisse hinweg.
- Erfahrung im Iterieren, Lernen und Einführen innovativer Produkte.
- Erfahrung in der Einführung von Plattformfunktionen, der Festlegung klarer Produktanforderungen und der schnellen Iteration.
- Fähigkeit, datengestützte Produktentscheidungen zu treffen.
- Fähigkeit, technische Systeme zu nutzen, um breitere strategische Entscheidungen zu treffen.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Engineering, Recht, Betrieb und Partnerplattformteams an Technologien.
Über die Stelle:
Bei Google stellen wir unsere Nutzer an erste Stelle. Die Welt verändert sich ständig, daher benötigen wir Produktmanager, die sich kontinuierlich anpassen und begeistert sind, an Produkten zu arbeiten, die das Leben von Millionen von Menschen jeden Tag beeinflussen. In dieser Rolle werden Sie funktionsübergreifend arbeiten, um Produkte von der Konzeption bis zur Markteinführung zu leiten, indem Sie die technischen und geschäftlichen Welten verbinden. Sie können komplexe Probleme in Schritte zerlegen, die die Produktentwicklung vorantreiben.
Ein Grund, warum Google konsequent innovative, weltverändernde Produkte auf den Markt bringt, ist die Zusammenarbeit, die wir im Produktmanagement leisten. Unser Team arbeitet eng mit kreativen Ingenieuren, Designern, Vermarktern usw. zusammen, um Technologien zu entwerfen und zu entwickeln, die den Zugang zu den Informationen der Welt verbessern. Wir sind verantwortlich für die Leitung von Produkten während des Ausführungszyklus, wobei wir uns speziell auf Analyse, Positionierung, Verpackung, Förderung und Anpassung unserer Lösungen an unsere Nutzer konzentrieren.
Als Produktmanager im Infrastrukturteam werden Sie Teams im gesamten Unternehmen befähigen, sich auf den Aufbau von Funktionen zu konzentrieren, anstatt sich mit Datenintegrationen auseinanderzusetzen. Sie werden sicherstellen, dass Plattformen als Beschleuniger für die Entwicklung fungieren und die nächste Generation autonomer Agenten nahtlos mit kommerziellen Systemen interagieren kann.
Nutzer stehen bei Google an erster Stelle. Nirgendwo ist dies wichtiger als in unserem Team für Werbung und Handel: Wir glauben, dass Anzeigen und kommerzielle Informationen für unsere Nutzer äußerst nützlich sein können, wenn diese Informationen relevant für das sind, was unsere Nutzer finden oder tun möchten. Werbetreibende weltweit nutzen Google Ads, um ihre Produkte zu bewerben; Publisher verwenden AdSense, um relevante Anzeigen auf ihren Websites zu schalten; und Unternehmen auf der ganzen Welt nutzen unsere Produkte (wie Google Shopping und Google Wallet), um ihre Online-Geschäfte zu unterstützen und Nutzer in ihre Offline-Geschäfte zu bringen. Wir innovieren ständig, um die effektivsten Werbe- und Handelsmöglichkeiten von morgen zu bieten.
Verantwortlichkeiten:
- Definieren von Produktanforderungen, -fähigkeiten und Funktions-Roadmaps für Kernplattformen, um sicherzustellen, dass sie die Bedürfnisse interner Nutzer unterstützen und erfüllen.
- Weiterentwicklung grundlegender Datenmodelle, um Entitäten wie Angebote, Händler, Marken und lokale Geschäfte besser darzustellen, was direkt die Qualität der Inhalte verbessert, die den Verbrauchern bereitgestellt werden, und die Einblicke, die Verkäufern gegeben werden.
- Vorantreiben der Produktidee für interne Handelstools und Automatisierungsoberflächen zur Verbesserung der betrieblichen Effizienz in der gesamten Organisation.
Google ist stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit Chancengleichheit zu sein und ein Arbeitgeber für positive Maßnahmen. Wir setzen uns für Chancengleichheit bei der Beschäftigung unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder Veteranenstatus ein. Wir berücksichtigen auch qualifizierte Bewerber unabhängig von strafrechtlichen Verläufen, gemäß den gesetzlichen Anforderungen.
Product Manager II: Build the Shopping Graph Infrastructure Arbeitgeber: Google
Google ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an innovativen Produkten zu arbeiten, die Millionen von Menschen weltweit beeinflussen. Mit einer offenen und kollaborativen Unternehmenskultur fördert Google das Wachstum seiner Mitarbeiter durch kontinuierliche Lernmöglichkeiten und spannende Herausforderungen im Bereich Produktmanagement. Die Lage in einem dynamischen Umfeld ermöglicht es den Mitarbeitern, Teil eines globalen Teams zu sein, das sich leidenschaftlich für die Verbesserung des Zugangs zu Informationen einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Manager II: Build the Shopping Graph Infrastructure erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft sind die besten Jobchancen nicht ausgeschrieben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Produktmanager übst. Denk an Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du technische Produkte von der Idee bis zur Markteinführung gebracht hast. Wir sollten immer bereit sein, unsere Erfolge zu teilen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Produkt und die Branche! Wenn du dich bewirbst, sei enthusiastisch über die Produkte, an denen du arbeiten möchtest. Lass uns die Arbeitgeber wissen, dass wir bereit sind, innovative Lösungen zu entwickeln und die Nutzererfahrung zu verbessern.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Oft haben wir exklusive Stellenangebote, die nicht überall zu finden sind. Ein direkter Bewerbungsweg zeigt auch dein Interesse an der Firma und kann dir einen Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager II: Build the Shopping Graph Infrastructure mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Note und erzähle uns von deinen Erfahrungen im Produktmanagement. Wir wollen wissen, was dich motiviert und wie du die Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast.
Sei konkret!:Wenn du über deine bisherigen Projekte sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele für Produkte, die du von der Idee bis zur Markteinführung begleitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passen könntest.
Daten sind dein Freund!:Da wir bei Google datengetrieben arbeiten, solltest du auch in deiner Bewerbung zeigen, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen. Erkläre, wie du Analysen durchgeführt hast, um Produktstrategien zu entwickeln oder Probleme zu lösen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Google vorbereitet
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision von Google vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Produktmanagement dazu beitragen können, diese Vision zu verwirklichen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit innovative Produkte von der Idee bis zur Markteinführung gebracht hast.
✨Datengetriebenes Denken
Da die Rolle stark auf datengestützten Entscheidungen basiert, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Fähigkeit zur Analyse von Daten und zur Ableitung von Erkenntnissen zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in früheren Projekten Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu treffen und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit Ingenieuren, Designern und anderen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Probleme zu lösen und verschiedene Perspektiven zu integrieren.
✨Klarheit über Anforderungen
Sei bereit, über deine Erfahrungen bei der Definition von Produktanforderungen und Roadmaps zu sprechen. Erkläre, wie du sicherstellst, dass die Bedürfnisse interner Nutzer erfüllt werden und wie du Feedback in den Entwicklungsprozess einbeziehst. Dies zeigt, dass du die Fähigkeit hast, klare und umsetzbare Anforderungen zu formulieren.
