Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Software für YouTube und arbeite an spannenden Projekten im Bereich Werbung und Qualität.
- Arbeitgeber: Google, ein innovatives Unternehmen mit einer kreativen und kollaborativen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Werbung auf YouTube.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit C++, und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem schnelllebigen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
About the job
Google\’s software engineers develop the next-generation technologies that change how billions of users connect, explore, and interact with information and one another. Our products need to handle information at massive scale, and extend well beyond web search. We\’re looking for engineers who bring fresh ideas from all areas, including information retrieval, distributed computing, large-scale system design, networking and data storage, security, artificial intelligence, natural language processing, UI design and mobile; the list goes on and is growing every day. As a software engineer, you will work on a specific project critical to Google’s needs with opportunities to switch teams and projects as you and our fast-paced business grow and evolve. We need our engineers to be versatile, display leadership qualities and be enthusiastic to take on new problems across the full-stack as we continue to push technology forward.
YouTube is growing quickly, competing with both traditional TV as well as other social platforms. Join our team to rethink the brand advertising business and be part of the next big advertising bet at Google! We are a small group of engineers and data scientists working across Zurich and Mountain View on ton of exciting issues related to auction, quality, pricing, measurement, improvements, and automatic bidding. At YouTube, we believe that everyone deserves to have a voice, and that the world is a better place when we listen, share, and build community through our stories. We work together to give everyone the power to share their story, explore what they love, and connect with one another in the process. Working at the intersection of technology and boundless creativity, we move at the speed of culture with a shared goal to show people the world. We explore new ideas, solve real problems, and have fun and we do it all together.
Responsibilities
- Write product or system development code.
- Participate in, or lead design reviews with peers and stakeholders to decide amongst available technologies.
- Review code developed by other developers and provide feedback to ensure best practices (e.g., style guidelines, checking code in, accuracy, testability, and efficiency).
- Contribute to existing documentation or educational content and adapt content based on product/program updates and user feedback.
- Triage product or system issues and debug/track/resolve by analyzing the sources of issues and the impact on hardware, network, or service operations and quality.
Google is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity or Veteran status. We also consider qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with legal requirements. See also Google\’s EEO Policy and EEO is the Law. If you have a disability or special need that requires accommodation, please let us know by completing our Accommodations for Applicants form.
Minimum qualifications
- Bachelor’s degree or equivalent practical experience.
- 2 years of experience with software development or 1 year of experience with an advanced degree in an industry setting.
- 2 years of experience with developing large-scale infrastructure, distributed systems or networks, or experience with compute technologies, storage or hardware architecture.
- Experience with C++.
Preferred qualifications
- 2 years of experience with data structures or algorithms.
- Knowledge or are willing to learn Colab, SQL and Python.
- Understanding of Ads quality, search quality and auction theory.
- Familiarity with Infrastructure background (flume, scaffolding, rapid, bagua) and ready to operate in an analytically heavy domain area.
Seniority level
- Not Applicable
Employment type
- Full-time
Job function
- Information Technology and Engineering
- Industries
- Information Services and Technology, Information and Internet
Referrals increase your chances of interviewing at Google by 2x
Software Developer (Off-Car Systems) Graduate
Software Developer 80-100% (f/m/x), fully remote
Working Student – Software Engineering (40%)
We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.
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Software Engineer III, Video, Ads Quality, YouTube Arbeitgeber: Google

Kontaktperson:
Google HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Engineer III, Video, Ads Quality, YouTube
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Google-Mitarbeitern in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen, die für die Rolle als Software Engineer wichtig sind. Es gibt viele Ressourcen online, die dir helfen können, also leg los!
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für Technologie! Sprich über persönliche Projekte oder Open-Source-Beiträge, die du gemacht hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Entwickler bist, sondern auch jemand, der sich für Innovation begeistert.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Profil aktuell zu halten und alle relevanten Fähigkeiten hervorzuheben, die zur Stelle passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Engineer III, Video, Ads Quality, YouTube
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach frischen Ideen und einer einzigartigen Perspektive, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast oder welche Technologien du beherrschst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Achte auf Details!: ĂśberprĂĽfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine gut geschriebene Bewerbung zeigt, dass du dir MĂĽhe gibst und professionell bist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich und klar strukturiert ist!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Google vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Technologien vertraut, die Google verwendet, insbesondere in Bezug auf C++, verteilte Systeme und groĂźe Infrastruktur. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch, wie diese Technologien in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Datenstrukturen, Algorithmen und Systemdesign. Übe das Lösen von Problemen in Echtzeit, um deine Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank können dir dabei helfen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit bei Google oft teamorientiert ist, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, Feedback zu geben und zu empfangen, sowie deine Bereitschaft, von anderen zu lernen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Ads-Qualität oder wie das Team Innovationen vorantreibt. Das zeigt dein Interesse und Engagement.