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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellen Sie Gehaltsabrechnungen und unterstützen Sie internationale HR-Anfragen.
- Arbeitgeber: GOPA Group Service GmbH, ein innovatives Unternehmen mit offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, soziale Leistungen und ein engagiertes Team.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein sicheres Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Entgeltabrechnung in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
EIN STELLENANGEBOT BEI GOPA Group Service GmbH
EINE STELLE, DIE SIE INSPIRIERT
Unser Payroll-Team unterstützt Mitarbeitende, Führungskräfte und HR-Teams der GOPA bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung. Zur Verstärkung suchen wir Sie als Payroll Specialist (m/w/d) – jemand, der gerne Verantwortung übernimmt, serviceorientiert arbeitet und Freude an internationalen Fragestellungen hat.
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige und termingerechte Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnungen
- Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, HR und Führungskräfte zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen
- Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und sonstigen externen Stellen
- Erstellung gehaltsrelevanter Meldungen, Anträge und Statistiken
- Enge Zusammenarbeit mit den HR-Managern der verschiedenen GOPA-Units
- Prüfung besonderer steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Sachverhalte im internationalen Kontext, insbesondere bei projektbezogenen Entsendungen
- Pflege der Daten in unserem Gehaltsabrechnungsprogramm
- Erstellung von Auswertungen und Reports für das Management
- Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten sowie bei internen und externen Prüfungen
- Mitwirkung an Payroll- und Digitalisierungsprojekten
- Übernahme administrativer HR-Aufgaben
EIN PROFIL, DAS UNS ÜBERZEUGT
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise gesammelt in einem international agierenden Unternehmen
- Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Interesse an Global Mobility oder Erfahrung mit Mitarbeiterentsendungen von Vorteil
- Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Serviceorientierung, Lösungsstärke und Teamfähigkeit
- Schnelle Auffassungsgabe, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie interkulturelle Kompetenz
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
EINE UMGEBUNG, DIE SIE MOTIVIERT
- Eine Unternehmenskultur, die viel Wert auf Offenheit und Nachhaltigkeit legt
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international ausgerichteten Arbeitsumfeld
- Kurze und direkte Kommunikations- und Entscheidungswege und ein “open door policy”
- Die Möglichkeit, sich mit uns kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Ein engagiertes, kollegiales und wertschätzendes Team
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Sicheres Arbeitsumfeld mit vielfältigen sozialen Leistungen wie JobRad, JobTicket, Fitnessbeitrag, Kantine, VWL, etc.
- Attraktive Lage mit guter Infrastruktur rund um das Büro
BEREIT FÜR VERÄNDERUNG?
Sie wollen eine Aufgabe mit Sinn? Die Welt ein Stück besser machen? Und sich in einem internationalen Umfeld weiterentwickeln? Bei uns finden Sie mehr als nur einen Job. Senden Sie Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unsere Karriereseite.
Ihre Ansprechpartnerin: Eva Meszaros. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bei der GOPA Group schätzen wir die Vielfalt unserer Talente und sind stets bestrebt, die besten Mitarbeiter für die jeweiligen Aufgaben zu gewinnen. Wir schätzen Vielfalt in all ihren Formen, einschließlich – aber nicht beschränkt auf – Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnische Herkunft, sexuelle Orientierung, Behinderung oder religiöse Überzeugungen. Wir sind stolz auf unsere Vielfalt und sehen sie als wichtige Quelle der Stärke für den Aufbau leistungsstarker Teams.
Wir legen großen Wert auf Gleichbehandlung. Um die Lesefreundlichkeit zu verbessern, kann gelegentlich bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern das generische Maskulinum verwendet werden. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
Payroll Specialist (m/w/d) - in International Development Arbeitgeber: Gopa Intec International
Kontaktperson:
Gopa Intec International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Specialist (m/w/d) - in International Development
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Payroll Specialist interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei GOPA arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Themen im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, besonders im internationalen Kontext. Zeig, dass du die Herausforderungen verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Karriereseite! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich mit unserer Unternehmenskultur identifizierst. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und deinen möglichen Eintrittstermin anzugeben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Specialist (m/w/d) - in International Development
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Stelle als Payroll Specialist bist.
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Entgeltabrechnung hervor, besonders wenn du international gearbeitet hast. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen.
Bewirb dich über unsere Karriereseite: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Karriereseite einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gopa Intec International vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Payroll Specialists vertraut. Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder deine Serviceorientierung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Payroll-Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sprich über internationale Erfahrungen
Da die Stelle einen internationalen Kontext hat, solltest du deine Erfahrungen mit Global Mobility oder Mitarbeiterentsendungen hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Kulturen und rechtlichen Rahmenbedingungen umgegangen bist.