Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und leite Marketingkampagnen und Events zur Sensibilisierung für unsere Arbeit.
- Unternehmen: Gordon Moody, die führende Wohltätigkeitsorganisation im Bereich Glücksspielschaden in Großbritannien.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, regelmäßige Reisen, und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Rolle mit der Chance, in einem unterstützenden Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Bewusstsein für lebensverändernde Unterstützung und hilf Menschen auf ihrem Weg zur Genesung.
- Qualifikationen: Erfahrung in Marketing, Veranstaltungen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Berichtet an: Commercial Director
Standort: Hybrid, mit regelmäßigen Reisen im Vereinigten Königreich
Team: Commercial
Über uns
Bei Gordon Moody glauben wir an zweite Chancen und daran, Leben frei von Glücksspielschäden aufzubauen. Als die führende Wohltätigkeitsorganisation im Vereinigten Königreich für Unterstützung bei Glücksspielschäden bieten wir spezialisierte stationäre Behandlungen und ganzheitliche Pflege für die am stärksten Betroffenen an. Seit mehr als 50 Jahren sind wir ein vertrauenswürdiger Führer in der Genesung von Spielsucht und kombinieren Fachwissen mit einem tiefen Engagement für die Transformation von Leben. Unser evidenzbasierter Ansatz liefert messbare Ergebnisse und branchenführende Erfolgsquoten, die Einzelpersonen helfen, bedeutungsvolle und nachhaltige Genesung zu erreichen.
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht eine menschenorientierte Philosophie, die mitfühlende, personalisierte Unterstützung bietet, die auf die einzigartige Reise jedes Einzelnen zugeschnitten ist. Wir erkennen auch an, dass Genesung sehr persönlich ist, weshalb wir eine diskrete, professionelle und respektvolle Umgebung bieten, in der Einzelpersonen ihr Leben mit Vertrauen, Würde und Vertrauen wieder aufbauen können.
Die Rolle
Wir suchen einen proaktiven und selbstbewussten Marketing- und Events-Leiter, um das Bewusstsein für Gordon Moody, unsere Dienstleistungen und die Auswirkungen unserer Arbeit zu erhöhen. In enger Zusammenarbeit mit dem Commercial Director und dem breiteren Commercial-Team entwickeln und liefern Sie Marketingkampagnen, Veranstaltungen, Konferenzen und Aktivitäten zur Einbindung von Interessengruppen im gesamten Vereinigten Königreich.
Dies ist eine abwechslungsreiche, praktische Rolle, in der Sie sicherstellen, dass Gordon Moody für die richtigen Zielgruppen sichtbar ist, einschließlich Gesundheitsfachleuten, NHS- und öffentlichen Gesundheitsteams, Auftraggebern, Arbeitgebern, Partnern und Gemeinschaftsorganisationen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Entwicklung und Umsetzung des Marketing- und Veranstaltungsplans von Gordon Moody.
- Erstellung gezielter Marketing- und Bewusstseinskampagnen über verschiedene Kanäle.
- Leitung der Planung und Durchführung von Konferenzen, Ausstellungen, Runden Tischen, Webinaren und Veranstaltungen für Interessengruppen.
- Übernahme der Verantwortung für den jährlichen externen Veranstaltungskalender von Gordon Moody.
- Leitung der Durchführung der Hauptkonferenz von Gordon Moody.
- Vertretung von Gordon Moody bei externen Veranstaltungen und Aufbau von Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen.
- Entwicklung von Marketingmaterialien, Präsentationen, Informationsmaterialien und Veranstaltungsunterlagen.
- Enge Zusammenarbeit mit unserem Content- und Digital Engagement Officer zur Erstellung integrierter digitaler und offline Kampagnen.
- Unterstützung der Partnerschaftsentwicklung, Dienstleistungsförderung und Generierung von Empfehlungen.
- Verwaltung von Marketing- und Veranstaltungsbudgets und Messung der Auswirkungen von Kampagnen und Aktivitäten.
Über Sie
Sie sind ein erfahrener Marketing-, Veranstaltungs- oder Kommunikationsprofi, der sich wohlfühlt, strategische Planung mit praktischer Umsetzung zu kombinieren. Idealerweise haben Sie:
- Erfahrung in der Durchführung von Marketingkampagnen über mehrere Kanäle.
- Starke Erfahrung in der Organisation von Konferenzen, Ausstellungen oder Veranstaltungen für Interessengruppen.
- Selbstbewusstsein, eine Organisation nach außen zu vertreten und Beziehungen aufzubauen.
- Exzellente Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten.
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Erfahrung in der Erstellung von Marketingmaterialien und der Arbeit innerhalb von Markenrichtlinien.
- Die Fähigkeit, mehrere Projekte und Fristen gleichzeitig zu verwalten.
- Ein gutes Verständnis dafür, wie Marketing und Veranstaltungen das Bewusstsein, das Engagement, Empfehlungen und Partnerschaften erhöhen können.
- Bereitschaft, regelmäßig im Vereinigten Königreich zu reisen und an Veranstaltungen teilzunehmen, wenn erforderlich.
- Erfahrung im Gesundheitswesen, NHS, öffentlicher Gesundheit, Wohltätigkeitsorganisationen oder VCSE-Organisationen wäre von Vorteil, ebenso wie Erfahrung im Marketing von Gesundheits-, Behandlungs- oder Unterstützungsdiensten.
Wenn Sie nach einer abwechslungsreichen Marketing- und Veranstaltungsrolle suchen, in der Ihre Arbeit direkt dazu beitragen kann, das Bewusstsein zu erhöhen und mehr Menschen den Zugang zu lebensverändernder Unterstützung zu ermöglichen, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.
Über uns
Gordon Moody, gegründet 1971, ist die führende Wohltätigkeitsorganisation im Vereinigten Königreich, die Menschen unterstützt, ein Leben frei von Glücksspielschäden zu führen. Wir bieten einzigartige Behandlungsprogramme an, darunter die Männer-Gambling-Residential, die weltweit erste Frauen-Gambling-Residential und unseren Retreat- und Beratungsdienst, der Kurzzeitbehandlungen mit fortlaufender Unterstützung zu Hause kombiniert. Unser umfassender Ansatz bietet maßgeschneiderte Hilfe vor, während und nach der Behandlung. Das Programm für Betroffene unterstützt Freunde und Familie, die von den Glücksspielschäden einer Person betroffen sind. Mit über 50 Jahren Erfahrung stellen wir sicher, dass Menschen die richtige Behandlung zur richtigen Zeit am richtigen Ort erhalten.
Marketing and Events Lead Arbeitgeber: Gordon Moody
Gordon Moody ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Unterstützung von Menschen einsetzt, die unter Glücksspielschäden leiden. Mit einer menschenzentrierten Philosophie und einem engagierten Team bietet das Unternehmen nicht nur ein unterstützendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die hybride Arbeitsweise und regelmäßige Reisen im Vereinigten Königreich ermöglichen es den Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig einen direkten Einfluss auf das Leben der Menschen zu haben, die Hilfe benötigen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing and Events Lead erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Gordon Moody.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Gordon Moody ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Gordon Moody könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Gordon Moody beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing and Events Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Gordon Moody:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Gordon Moody einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gordon Moody vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Gordon Moody einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Gordon Moody relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Gordon Moody einfügt.