Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte elektrische Anlagen, arbeite an spannenden Projekten in der Technik.
- Unternehmen: Gosch & Schlüter, ein modernes Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Praxisnahe Ausbildung, persönliche Betreuung, gute Übernahmechancen und coole Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Team-Events, Betriebssport und tolle Azubi-Vorteile warten auf Dich!
- Warum dieser Job: Starte Deine Karriere in einem zukunftsorientierten Bereich mit echten Perspektiven.
- Qualifikationen: Guter Schulabschluss, Interesse an Technik und Motivation zum Lernen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1039 - 1186 € pro Monat.
Starte Deine Zukunft mit Technik. Du interessierst Dich für Technik, möchtest verstehen, wie elektrische Anlagen, Maschinen oder moderne Gebäudesysteme funktionieren, und suchst eine Ausbildung mit Zukunft? Dann starte bei Gosch & Schlüter in Kiel in Dein Berufsleben.
Seit mehr als 90 Jahren steht Gosch & Schlüter für Qualität, Know-how und Zuverlässigkeit. Als modernes Familienunternehmen mit über 270 Mitarbeitenden gehören wir heute zu den führenden Dienstleistern im Bereich Elektro- und Antriebstechnik in Norddeutschland. Mit rund 40 Auszubildenden investieren wir gezielt in die Fachkräfte von morgen und bieten Dir eine fundierte Ausbildung mit echten Perspektiven.
Bei uns lernst Du von Grund auf, worauf es in der Elektro-, Antriebs-, Gebäude- oder Kältetechnik ankommt. Gemeinsam mit erfahrenen Ausbildern und einem starken Team entwickelst Du Deine Fähigkeiten Schritt für Schritt weiter und legst den Grundstein für Deine berufliche Zukunft.
Unsere Ausbildungsberufe im Überblick:
- Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)
- Elektroniker für Maschinen- und Antriebstechnik (m/w/d)
- Elektroniker für Gebäudesystemintegration (m/w/d)
- Elektroniker für Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)
Deine Aufgaben:
- Installation, Wartung und Instandhaltung elektrischer und technischer Anlagen
- Unterstützung bei der Montage und Inbetriebnahme von Maschinen, Geräten und Systemen
- Durchführung von Messungen, Prüfungen und Funktionskontrollen
- Analyse und Behebung von Fehlern und Störungen
- Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Schaltplänen
- Dokumentation von Arbeitsergebnissen
- Mitarbeit an spannenden Projekten in den Bereichen Elektro-, Gebäude-, Antriebs- und Kältetechnik
Das bieten wir Dir:
- eine fundierte und praxisnahe Ausbildung in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
- spannende Einblicke in die Welt der Elektro-, Antriebs-, Gebäude- und Kältetechnik
- persönliche Betreuung durch erfahrene Ausbilder
- interne Förderung zur Prüfungsvorbereitung
- ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- sehr gute Übernahme- und Entwicklungsperspektiven nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss
- attraktive Zusatzleistungen wie:
- Azubi-Star (Auto)
- Kostenübernahme für das Busticket
- Edenred-Gutscheinkarte
- anteilige Kostenübernahme für den Führerschein
- Betriebssport mit Personal Trainer
- Firmenfeste und Mitarbeiterfrühstücke
- Team-Events
- JobRad
Das bringst Du mit:
- mindestens einen guten ersten allgemeinbildenden Schulabschluss, gerne mittleren Schulabschluss oder Abitur
- eine gute Note in Mathematik
- Interesse an elektrischen Maschinen, Elektrotechnik, Antriebssystemen oder moderner Gebäudetechnik
- Freundlichkeit, Motivation und Engagement
- Lust darauf, Neues zu lernen und Dich aktiv einzubringen
Ausbildung Elektroniker/-in (m/w/d) Arbeitgeber: Gosch & Schlüter GmbH
Gosch & Schlüter ist ein modernes Familienunternehmen in Kiel, das seit über 90 Jahren für Qualität und Zuverlässigkeit steht. Mit einer praxisnahen Ausbildung und persönlicher Betreuung durch erfahrene Ausbilder bieten wir Dir nicht nur spannende Einblicke in die Elektro- und Antriebstechnik, sondern auch hervorragende Entwicklungsperspektiven und attraktive Zusatzleistungen, die Deine Ausbildung zu einem wertvollen Schritt in Deine berufliche Zukunft machen.
Kontaktdaten:
Gosch & Schlüter GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung Elektroniker/-in (m/w/d) erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!
Besuche lokale Messen und Veranstaltungen für Automatisierungstechnik, wo Unternehmen häufig nach neuen Talenten suchen. Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit Personalverantwortlichen zu sprechen und eventuell sogar ein Praktikum oder eine Ausbildungsstelle bei Gosch & Schlüter GmbH zu ergattern.
✨Nutze die richtigen Online-Plattformen!
Stell sicher, dass du auf Plattformen wie LinkedIn und XING aktiv bist und Gruppen für Automatisierungstechnik beitrittst. Hier wird oft nach Auszubildenden gesucht und du kannst dich mit Gleichgesinnten und Fachleuten austauschen, um insider Tipps zu erhalten.
✨Praktische Erfahrung sammeln!
Mach ein Praktikum oder eine Ferienarbeit in einem Betrieb, der in der Automatisierungstechnik tätig ist. Das hilft nicht nur, deine Kenntnisse zu vertiefen, sondern macht dich auch für Gosch & Schlüter GmbH als interessanten Kandidaten sichtbar.
✨Bewerbe dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für eine Ausbildungsstelle interessierst, schau dir zuerst die Angebote auf unserer Website an. Wir freuen uns immer, talentierte und motivierte Leute wie dich bei Gosch & Schlüter GmbH zu sehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Elektroniker/-in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein technisches Interesse!:In deiner Bewerbung für die Ausbildung in der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Interesse zu betonen. Erwähne spezielle Projekte, die du gemacht hast, oder technische Kurse und Workshops, an denen du teilgenommen hast. Das zeigt, dass du bereits eine Leidenschaft für das Thema hast – das kommt bei Gosch & Schlüter GmbH super an!
Präsentiere deine praktischen Fähigkeiten!:Da du dich für eine Ausbildung bewirbst, ist es wichtig, deine praktischen Fähigkeiten hervorzuheben. Falls du schon praktische Erfahrungen durch Praktika oder Hobbyprojekte sammeln konntest, führe das in deinem Lebenslauf auf. Verlinke zu deinen Projekten oder beschreibe, was du konkret gemacht hast, um deine Eignung zu demonstrieren.
Lass dein CV strahlen!:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und wichtige Informationen wie Schulabschlüsse, relevante Praktika und Fähigkeiten in der Automatisierungstechnik gut aufbereitet präsentieren. Nutze bullet points, um alles übersichtlich darzustellen – so können die Recruiter bei Gosch & Schlüter GmbH die wichtigsten Infos auf einen Blick erfassen.
Motivation in der Bewerbung unterstreichen!:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du genau diese Ausbildung in der Automatisierungstechnik bei Gosch & Schlüter GmbH anstrebst. Teile deine Zukunftsvisionen mit – wie möchtest du dich innerhalb des Unternehmens entwickeln? Zeige deine Vorfreude auf das Lernen und die praktischen Erfahrungen, die dich erwarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gosch & Schlüter GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Werkzeugen vertraut
In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dass du die gängigen Werkzeuge und Softwareprogramme kennst, die in der Branche verwendet werden. Mach dich schon im Vorfeld mit Systemen wie PLCs (Programmierbare Logiksteuerungen) oder SCADA (Supervisory Control and Data Acquisition) vertraut, damit du im Interview glänzen kannst.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In vielen Ausbildungsinterviews für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich praktische Aufgaben lösen müssen. Das kann eine technische Zeichnung sein, die du interpretieren musst, oder sogar eine kleine Programmieraufgabe. Übe solche Aufgaben, damit du im Interview nicht ins Schwitzen kommst.
✨Zeig deine Wettbewerbsfähigkeit
Du bist in einer Ausbildung, also möchte das Unternehmen sehen, dass du motiviert bist! Bereite ein paar Beispiele vor, wo du im Team gearbeitet hast oder deine Leidenschaft für Technik unter Beweis gestellt hast. Das kann aus Projekten oder deiner Freizeit kommen. Deine Begeisterung wird sicher punkten!
✨Präsentier dein tolles Portfolio
Eine gute Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben, ist, ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten zu haben. Das muss nicht immer umfangreich sein, aber vielleicht hast du an Projekten oder Schulaufgaben gearbeitet, die du zeigen kannst. Bring das zum Interview mit und sprich darüber! Es zeigt echt dein Engagement und deine Fähigkeiten.
