Software Engineer (Backend/API)

Software Engineer (Backend/API)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten im Fintech-Bereich.
  • Unternehmen: Teal, ein dynamisches Unternehmen für Einkommens- und Beschäftigungsüberprüfung.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kollaborative Kultur mit großartigen Karrierechancen und einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanztechnologie und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, idealerweise mit Kotlin/Java oder Python.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Teal ist die einheitliche Datenebene für Einkommens- und Beschäftigungsüberprüfungen. Wir glauben, dass der Nachweis Ihrer finanziellen Identität kein frustrierendes Hindernis sein sollte. Indem wir Kreditgeber, Proptechs und Unternehmen mit der Softwareinfrastruktur für zuverlässige, Echtzeit-Daten zur Erschwinglichkeit ausstatten, ersetzen wir manuelles Dokumentenverfolgen durch sofortiges, verifizierbares Vertrauen. Wir werden von führenden Investoren und Engeln im Fintech-Bereich unterstützt und bauen nach unserer letzten Finanzierungsrunde ein erstklassiges Team auf, um unsere Plattform zu skalieren.

Was wir suchen

Wir suchen jemanden, der bereit ist, von Tag eins an anzupacken. Wir wollen neugierige und agile Menschen, die bereit sind, Herausforderungen anzunehmen und sich schnell anzupassen. Die Hauptkompetenz, die wir suchen, ist starke Erfahrung in der Softwareentwicklung, vorzugsweise mit Kotlin/Java oder Python. Wir schätzen Erfahrung in cloudbasierten Umgebungen und REST-APIs sehr. Erfahrung mit großen Sprachmodellen ist ein großes Plus. Wenn Sie kein Experte in Kotlin/Java oder Python sind, aber über starke Erfahrungen mit allgemeinen Programmiersprachen (Go, Rust, JS/ES6, C/C++, C#) verfügen und den starken Wunsch haben zu lernen, würden wir uns freuen, mit Ihnen zu sprechen.

Sie sind eine kreative, leidenschaftliche und intelligente Person, die es liebt, innovative Probleme zu lösen. Sie sind begeistert von der Möglichkeit, ein schnell wachsendes Technologieunternehmen mitzugestalten. Ihre Interessen gehen über die Ziele Ihres Teams hinaus; Sie sind neugierig darauf, wohin sich die Organisation insgesamt bewegt. Sie können gut begründete Entscheidungen darüber treffen, welche Technologien Sie verwenden und wann Sie sie einsetzen.

Was Sie tun werden

Sie werden Teal von Grund auf neu aufbauen und von Anfang an an den Kernfunktionen des Unternehmens beteiligt sein. Sie haben die Möglichkeit, die Entwicklung verschiedener Funktionen über die Teal-Dienste hinweg von der Gestaltung bis zur Bereitstellung in der Cloud voranzutreiben. Sie werden hauptsächlich in reinem Kotlin oder Python programmieren und Geschäftslogik in Microservices entwickeln, die in der Cloud laufen. Sie werden Feinabstimmungen, Abfragen und Bereitstellungen von LLMs in der Cloud durchführen. Sie werden Backend-Code von höchster Qualität schreiben, der vollständig mit Unit-Tests abgedeckt ist. Sie werden Dev-Ops-Codierung mit Terraform und Ansible durchführen, um unsere Cloud-Infrastruktur zu gestalten. Sie werden in einem funktionsübergreifenden Team arbeiten, das befugt ist, schnell zu iterieren und Funktionen freizugeben. Sie werden nicht isoliert codieren - unsere Kultur ist stark kollaborativ, und Sie arbeiten eng mit unserem CTO und CPO zusammen. Sie werden sowohl an Produktentscheidungen als auch an technischen Entscheidungen beteiligt sein.

Arbeitskultur

Wir glauben daran, Menschen einzustellen, die von Tag eins an einen Einfluss ausüben und Verantwortung für ihre Projekte übernehmen. Wir schätzen offenen Dialog und fördern eine Kultur, in der Stimmen gehört werden können. Wir glauben, dass Neugier eine Superkraft ist, die immer in die Tiefe einer Frage geht, um die beste Lösung zu finden. Wir begrüßen Bewerber mit unterschiedlichen Hintergründen, Lebenserfahrungen und Perspektiven und ermutigen flexible Arbeitsweisen, um die Bedürfnisse unseres Teams besser auszugleichen.

Software Engineer (Backend/API) Arbeitgeber: Goteal

Teal ist ein innovatives Unternehmen im Fintech-Bereich, das eine offene und kollaborative Arbeitskultur fördert. Hier haben Mitarbeiter die Möglichkeit, von Anfang an an bedeutenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit bietet Teal nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch hervorragende Wachstumschancen für alle Mitarbeiter.

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Kontaktdaten:

Goteal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software Engineer (Backend/API) erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Goteal anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Engineer (Backend/API) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Goteal vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer (Backend/API) mit Bravour zu bestehen

Kotlin
Java
Python
Cloud-basierte Umgebungen
REST APIs
Large Language Models
Allgemeine Programmierkenntnisse (Go, Rust, JS/ES6, C/C++, C#)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Goteal klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Goteal vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.