Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten von Risikoanalysen und Unterstützung der Finanzabteilungen bei der Risikobewertung.
- Unternehmen: Verifone ist ein führender Anbieter im Bereich elektronische Zahlungstechnologie mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Enterprise Risk Management sind notwendig.
- Warum dieser Job: Einzigartige Gelegenheit, die Risikokultur im Finanzbereich aktiv zu gestalten.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung im Bankensektor erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Verifone hat seit über 40 Jahren eine bemerkenswerte Führungsposition in der Branche der elektronischen Zahlungstechnologie etabliert. Verifone ist eine der führenden Marken für elektronische Zahlungslösungen und einer der größten Anbieter von elektronischen Zahlungssystemen weltweit. Wir bieten ein vielfältiges, dynamisches und schnelllebiges Arbeitsumfeld, in dem die Mitarbeiter auf Ergebnisse fokussiert sind und die Möglichkeit haben, sich weiterzuentwickeln.
Diese Rolle bietet eine einzigartige Gelegenheit, an der Schnittstelle zwischen Enterprise Risk Management und strategischer Entscheidungsfindung in einem dynamischen Finanzumfeld zu arbeiten. Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Risikokultur im Finanzbereich, indem Sie sicherstellen, dass die Praktiken des Risikomanagements nicht nur konform sind, sondern auch echten geschäftlichen Mehrwert bieten.
Hauptverantwortlichkeiten:- Arbeiten mit den Risikoinstrumenten, die im ERM-Rahmen entwickelt wurden (Risikobewertung und Kontrollselbstbewertung, Überwachung und Testen, Problemanagement & Aktionsverfolgung, Änderungsrisikobewertung, strategische Risikobewertung, Bedrohungsanalyse & Risikobewertung, BCM, Integritätsrisikanalyse).
- Unterstützung der 1. Linie der Finanzabteilungen bei der Durchführung von Risikobewertungen, indem Sie Anleitung geben und spezielle ERM-Workshops organisieren.
- Unterstützung der 1. Linie der Finanzen bei der Gestaltung von Kontrollmaßnahmen zur Minderung der Risiken über der Risikobereitschaft.
- Überwachung und Testen der Kontrollmaßnahmen der ersten Linie der Finanzen sowie Vorbereitung von Berichten und Präsentationen der Ergebnisse für das obere Management.
- Vorbereitung risikobezoogener Berichte für InterCard an Aufsichtsbehörden. Aktualisierung bestehender Richtlinien und Arbeitsanweisungen für die Berichte im Hinblick auf neue Berichtspflichten.
- Master-Abschluss in Betriebswirtschaft oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bankensektor.
- Nachgewiesene Erfahrung im Bereich Enterprise Risk Regulierung & Reporting bei einer Bank oder einem Finanzdienstleister - mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Enterprise Risk sind ein Muss.
- Erfahrung bei einem der Big 4 ist wünschenswert.
- Erfahrung in der Arbeit mit Risikomanagement-Tools (z.B. OneTrust, Service Now) und Mapping-Tools (z.B. Bizagi, Visio).
- Tiefgehende Kenntnisse der MaRisk mit einem Hintergrund in Finanzen, Zahlungsdienstleistern (ZAG) oder Kreditinstituten und Finanzdienstleistern.
- Starker Teamplayer, zuverlässig und hochmotiviert.
- Fähigkeit, komplexe Themen zu verstehen und klar an verschiedene Zielgruppen zu kommunizieren.
- Unabhängiger, strukturierter, qualitäts- und zielorientierter Arbeitsstil mit analytischem und lösungsorientiertem Denken.
Verifone setzt sich dafür ein, ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Genetik, Behinderung, Alter oder Veteranenstatus berücksichtigt.
Risikomanager Arbeitgeber: GoTo Meeting
Verifone bietet ein vielfältiges und dynamisches Arbeitsumfeld in der elektronischen Zahlungsbranche. Mitarbeiter profitieren von einem engagierten Team und der Möglichkeit, innovative Lösungen für führende Einzelhändler und Banken zu entwickeln. Der Standort ist global, was internationale Zusammenarbeit fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Risikomanager erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Risikomanager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei GoTo Meeting arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Risikomanager besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GoTo Meeting vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei GoTo Meeting zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für GoTo Meeting leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
