Doctoral Researcher in European Politics and International Relations

Das Institut für Politikwissenschaft / Lehrstuhl für Europäische Integration und Internationale Beziehungen begrüßt Bewerbungen für die folgende Position, die am 1. Oktober 2026 beginnt: Doktorand in Europäischer Politik und Internationalen Beziehungen (Entgeltgruppe 13 TV-L, 75 %). Die befristete Stelle hat eine Dauer von 4 Jahren.

Ihre Rolle:

• Entwicklung eines unabhängigen Doktorand*innenforschungsprojekts, das mit der Forschungsagenda des Lehrstuhls für Europäische Integration und Internationale Beziehungen übereinstimmt.
• Beitrag zur empirischen Forschung des Lehrstuhls, insbesondere zur Erhebung quantitativer Daten über europäische und internationale Politik sowie zur computergestützten Textanalyse.
• Arbeiten an gemeinsamen Publikationen in anerkannten internationalen Fachzeitschriften, einschließlich Co-Autorenschaften mit anderen Mitgliedern des Forschungsprojekts und der Arbeitsgruppe.
• Aktive Teilnahme an der akademischen Gemeinschaft, einschließlich am Lehrstuhl und am Institut für Politikwissenschaft der Leibniz Universität Hannover.
• Präsentation von Forschungsergebnissen auf internationalen Konferenzen.
• Lehre in den politischen Wissenschaftsprogrammen der Leibniz Universität.
• (Co-)Betreuung von Studierendenarbeiten.

Wer suchen wir?

• Voraussetzung für die Anstellung ist ein abgeschlossenes Masterstudium in Politikwissenschaft, öffentlicher Verwaltung, Datenwissenschaft oder verwandten Disziplinen.
• Eine unternehmerische Persönlichkeit mit großem Interesse an Fragen der europäischen Politik und internationalen Beziehungen.
• Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Selbstmotivation und Selbstorganisation.
• Starke Fähigkeiten in der Anwendung empirischer Forschungsmethoden sowie in der Datenerhebung und -verwaltung.
• Erste Erfahrungen in der Anwendung quantitativer Forschungsmethoden; die Möglichkeit, diese Fähigkeiten zu erweitern, wird geboten.
• Kenntnisse in der Programmierung mit R und/oder Python sowie erste Erfahrungen mit computergestützter Textanalyse sind von Vorteil.
• Internationale Orientierung und sehr gute Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht erforderlich.

Chancengleichheit und Vielfalt sind zentrale Werte an der Leibniz Universität Hannover. Unser Ziel ist es, individuelles Potenzial zu nutzen und Möglichkeiten zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Ideologie, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Wir streben eine ausgewogene und vielfältige Belegschaft an und möchten die Unterrepräsentation gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) reduzieren. Wir begrüßen daher auch Bewerbungen von Frauen für die oben genannte Position. Bevorzugt werden gleichqualifizierte Bewerber*innen mit Behinderungen. Mobiles Arbeiten kann auf Anfrage arrangiert werden. Wir unterstützen Mitarbeitende bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Angebote wie Notfallkindertagesstätten, Kinderbetreuung während der Schulferien und Eltern-Kind-Büros sowie individuelle Beratung zu familiären Verpflichtungen und der Pflege von Angehörigen. Um Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeitenden zu fördern, bieten wir ein umfangreiches Sportprogramm mit über 100 verschiedenen Sportarten sowie ein Fitnesszentrum mit Sauna und Kletterbereich. Gesundheitsmanagementmaßnahmen, wie Kurse zu Stressbewältigung, guter Ernährung und Entspannung, zielen darauf ab, einen gesunden Arbeitsplatz zu gewährleisten.