Studierende als geringfügig Beschäftigte (m/w/d) als studentische Peers

Die Leibniz Universität Hannover (LUH) bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen. In der Zentralen Studienberatung sind zwei Stellen zum zu besetzen: Die Stellen sind zunächst auf 12 Monate befristet.

Die Zentrale Studienberatung (ZSB) ist in der LUH die Anlaufstelle für alle Fragen rund um die Aufnahme und Durchführung eines Studiums und unterstützt damit unterschiedliche Zielgruppen bei ihrer Orientierung und Informationssuche. Sie bietet daneben auch zahlreiche verschiedene Veranstaltungs-, Informations- und Orientierungsformate für Studieninteressierte inkl. Schülerinnen und Schüler an, die die Universität und das Studierendenleben näherbringen und damit einen Beitrag zu einer gelingenden Studienwahl leisten sollen. Aspekte der Chancengerechtigkeit stehen hierbei besonders im Fokus.

Studentische Peers arbeiten in diesem vielfältigen Aufgabenbereich als geschulte Gesprächspartner*innen „auf Augenhöhe“ mit. Für dieses Peerteam suchen wir Verstärkung!

Die Stelle im Überblick:

• Mitarbeit v.a. im Bereich der Peerberatung in der Infothek der ZSB, Unterstützung des Geschäftszimmers der ZSB im Clearing und Klient*innenkontakt
• Mitarbeit im Team der Peers, dessen Beratungsangebot von allen Peers selbst organisiert wird
• Anliegenklärung der Ratsuchenden der ZSB, Unterstützung der Ratsuchenden durch Hilfe zur Selbsthilfe im persönlichen Kontakt sowie via Telefon und E-Mail
• Unterstützung bei (internationalen) Studienplatzbewerbungen
• Pflege und Aufbereitung von Informationsmaterialien und das Rücksetzen der IDM-Passwörter
• Mitarbeit im Bereich des Studierendenmarketings zur Unterstützung bei Informations- und Orientierungsveranstaltungen innerhalb und außerhalb der Universität

Wen suchen wir?

Wir suchen jemanden mit Lust und der Bereitschaft, Ratsuchende empathisch, wertfrei und ergebnisoffen beim Klären ihrer Anliegen zu unterstützen. Eine zwingende Voraussetzung für die Einstellung ist die Immatrikulation an einer deutschen Hochschule und wir erwarten:

• die Fähigkeit zur offenen und zielgruppengerechten Kommunikation und einen wertschätzenden Umgang, sowohl persönlich als auch schriftlich
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
• die Bereitschaft zu internen Aus- und Weiterbildungen
• Kenntnisse von Microsoft Office Programmen (Word, Excel, Powerpoint und Outlook)
• die Bereitschaft zur Übernahme von Vorträgen/Präsentationen (live und im Web)
• Kenntnisse über die Struktur und Einrichtungen der Universität sind hilfreich

Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

Was bieten wir?

• Einblicke in die vielfältigen Tätigkeiten der Zentralen Studienberatung
• Erweiterung der sozialen und kommunikativen Kompetenzen
• Einführung in das Arbeits- und Themenfeld „Beratung“
• Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit dem Studium vereinbaren lassen
• Selbstverantwortliches Arbeiten in einem kleinen Team
• Ein offenes, wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld