Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle hochempfindliche Sensoren für das Einstein-Teleskop und arbeite an innovativen Projekten.
- Unternehmen: Leibniz Universität Hannover, Teil eines internationalen Forschungsteams.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Karrierechancen und internationaler Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Sei Teil bahnbrechender Forschung und trage zur Entwicklung der Gravitationswellendetektoren bei.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Physik oder Optik, Promotion wünschenswert, gute Englischkenntnisse.
Am Institut für Gravitationsphysik ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Diese Stelle ist Teil des Projekts „Developing a modular suspension platform interferometer for the Einstein Telescope“. Das Ziel dieser Forschung ist es, einen hochempfindlichen interferometrischen Sensor zu entwickeln und zu untersuchen, mit dem die Bewegung zwischen seismisch isolierten Plattformen für das Einstein-Teleskop (ET) der nächsten Generation gesteuert werden kann. Die Forschung wird hauptsächlich am 10-Meter-Prototypen durchgeführt, der gemeinsam von der Leibniz Universität Hannover und dem Max-Planck-Institut für Gravitationsphysik betrieben wird. Aufbauend auf bahnbrechenden Forschungsergebnissen werden Sie sicherstellen, dass das Design des plattformübergreifenden Sensors für das Einstein-Teleskop ausgereift und bereit für die Produktion und Installation ist.
Aufgabenbereich
- Ermittlung der Anforderungen an die Relativbewegung zwischen Plattformen beim Einstein-Teleskop unter Nutzung verfügbarer Simulationswerkzeuge und in enger Zusammenarbeit mit anderen Arbeitsgruppen innerhalb der Einstein-Teleskop-Kollaboration.
- Unterstützung bei der Entwicklung, Konstruktion, dem Aufbau und der Validierung eines Prototyps für einen Sensor zur Messung der Plattformrelativbewegung, der mit den Anforderungen des Einstein-Teleskops kompatibel ist.
Wen suchen wir?
Voraussetzung für die Einstellung ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder gleichwertig) auf dem Gebiet Physik, Optik oder einem vergleichbaren Fachgebiet. Erwünscht sind eine Promotion und gute Kenntnisse in und Erfahrung mit Gravitationswellendetektoren Messtechnik oder verwandten Gebieten. Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Qualifikationen:
- ausgezeichnete Kenntnisse in den Bereichen Optik, Interferometrie und Mechanik sowie Erfahrung in der Arbeit in optischen Laboren und mit der Durchführung optischer und/oder mechanischer Simulationen.
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit einem internationalen Forschungsteam.
- ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, Eigeninitiative und die Fähigkeit, sich in neue Arbeitsbereiche einzuarbeiten.
- Erfahrung in der Betreuung von Studierenden.
- Eine bisherige Zusammenarbeit mit der Einstein-Teleskop-Kollaboration und/oder anderen internationalen Kollaborationen im Bereich der Gravitationswellendetektoren ist sehr wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung.
Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Was bieten wir?
Diese Stelle bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams in einem motivierenden Arbeitsumfeld im Rahmen großer internationaler Kooperationen zu werden und Präzisionsexperimente an dieser Forschungseinrichtung von Weltklasse durchzuführen. In Zusammenarbeit mit der QUEST Leibniz-Forschungsschule und dem Exzellenzcluster QuantumFrontiers bieten wir hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten und unterstützen wissenschaftliche Mitarbeitende aktiv bei ihrer beruflichen Weiterentwicklung. Dazu gehören vielfältige Fortbildungsangebote im Bereich der Soft Skills sowie Möglichkeiten zum Networking. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.
Wissenschaftliche Mitarbeit (Postdoc-Stelle) im Bereich Gravitationswellendetektoren Messtechnik Arbeitgeber: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover
Die Leibniz Universität Hannover ist ein hervorragender Arbeitgeber, der exzellente Arbeitsbedingungen in einem dynamischen wissenschaftlichen Umfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen, kollaborativen Kultur ermöglicht die Universität ihren Angestellten, in innovativen Projekten wie dem DS3 zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzubilden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von den Vorzügen einer modernen Großstadt, die eine hohe Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bietet.
Kontaktdaten:
Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche Mitarbeit (Postdoc-Stelle) im Bereich Gravitationswellendetektoren Messtechnik erhalten könntest
✨Networking in der Wissenschaft
In der Grundlagenforschung sind Konferenzen und Workshops die perfekte Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen. Schaut euch lokale oder internationale Events an, die zu eurem Forschungsbereich passen – hier könnt ihr direkt mit Forschern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt treten!
✨Kollegieller Austausch
Nutzen wir unseren Austausch mit Kommilitonen! Oft wissen sie von Projekten oder befristeten Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind. Fragt in eurer Uni-Community oder über Fachgruppen nach, ob jemand von offenen Stellen weiß.
✨Online Forschungsdatenbanken durchforsten
Schaut euch spezielle Forschungsdatenbanken und -plattformen an, wo oft befristete Stellen in der Grundlagenforschung ausgeschrieben werden. So könnt ihr frühzeitig Chancenvorteile nutzen und eventuell direkt bei Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover vorbeischauen!
✨Bewerbung direkt bei Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover
Wenn ihr sieht, dass Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover kurzfristig Projekte hat, sollten wir uns nicht scheuen, direkt über deren Website zu bewerben, auch wenn es sich um befristete Stellen handelt. Ein gut formuliertes Bewerbungsschreiben, direkt bei den Verantwortlichen eingereicht, kann den Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche Mitarbeit (Postdoc-Stelle) im Bereich Gravitationswellendetektoren Messtechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Spezifische Fachkenntnisse hervorheben:In der Grundlagenforschung ist es wichtig, deine spezifischen Kenntnisse und Erfahrungen in deinem Forschungsbereich zu betonen. Achte darauf, dass du relevante Projekte, Publikationen oder Praktika in deinem Lebenslauf oder deinem Anschreiben erwähnst. Zeige, wie du Methoden oder Techniken verwendet hast, die in der Grundlagenforschung von Bedeutung sind.
Persönliche Motivation darlegen:Besonders bei befristeten Stellen ist es wichtig, im Anschreiben deine persönliche Motivation zu erläutern. Warum interessiert dich dieses Forschungsfeld? Was erhoffst du dir von der Stelle bei Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover? Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich motiviert bist, zur Forschungsgemeinschaft beizutragen.
Projekte und frühere Ergebnisse anfügen:Wenn du an relevanten Forschungsprojekten gearbeitet hast, ziehe in Betracht, diese in einem separaten Anhang oder Portfolio darzustellen. Die Darstellung konkreter Ergebnisse oder Erkenntnisse kann deine Fähigkeiten untermauern und dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Hier kannst du auch technische Fähigkeiten, Benutzte Software oder spezifische Methoden erwähnen.
Die Bedeutung temporärer Projekte betonen:Bei befristeten Positionen ist es wichtig zu zeigen, dass du auch in kurzer Zeit einen wertvollen Beitrag leisten kannst. Wenn du in der Vergangenheit an temporären Projekten gearbeitet hast, zögere nicht, diese Erfahrungen zu teilen. Zeige auf, wie du schnell Wissen aufnehmen und in der Forschung umsetzen kannst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover vorbereitet
✨Versteh die Grundlagen
Da du im Bereich der Grundlagenforschung tätig sein möchtest, ist es wichtig, dass du die neuesten Trends und Theorien in deinem Fachgebiet kennst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die spezifisch auf deine Forschungserfahrung und die Methodologien eingehen, die du verwendet hast.
✨Präsentation deiner Projekte
Bereite dich darauf vor, deine bisherigen Projekte und Erfahrungen schriftlich und mündlich zu präsentieren. Viele Interviewer im Forschungsbereich möchten sehen, wie du deine Ergebnisse kommunizierst und welche Werkzeuge du genutzt hast. Nutze visuelle Hilfsmittel, um deine Punkte klar zu machen.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
In einem befristeten Arbeitsverhältnis kann sich das Projektumfeld schnell ändern. Zeige im Gespräch, dass du anpassungsfähig bist und bereit, in verschiedenen Teams zu arbeiten. Teile Beispiele, wo du in der Vergangenheit erfolgreich auf neue Herausforderungen reagiert hast.
✨Fragen zur Zusammenarbeit
Erforsche, wie das Team bei Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover arbeitet und welche Kollaborationsplattformen sie nutzen. In der Grundlagenforschung ist Teamarbeit entscheidend, also bereite Fragen vor, die deine Einstellung zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team zeigen. Das bringt dich als teamorientierte Person ins Gespräch.