Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung im Bereich Innovationsökonomik, Projektmitgestaltung und Lehre in Deutsch und Englisch.
- Unternehmen: Leibniz Universität Hannover, ein führender Arbeitgeber mit über 5.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Sportangebote und Unterstützung für Familien.
- Weitere Informationen: Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderungen sind besonders willkommen.
- Warum dieser Job: Spannende Forschungsthemen und ein internationales, interdisziplinäres Umfeld warten auf dich!
- Qualifikationen: Masterabschluss in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Bereichen, Interesse an empirischer Forschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 27000 - 45000 € pro Jahr.
Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) im Bereich Innovationsökonomik
Die Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen.
Am Institut für Innovationsökonomik ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) im Bereich Innovationsökonomik (EntgGr. 13 TV-L, 75 %)
Die Stelle ist auf 36 Monate befristet. Von der erfolgreichen Bewerberin bzw. dem erfolgreichen Bewerber wird die Teilnahme am Promotionsstudium der Fakultät erwartet.
Ihre Stelle im Überblick
Wir suchen eine hochmotivierte Doktorandin oder einen hochmotivierten Doktorand, die*der an empirischer Forschung im Bereich Innovationsökonomik interessiert ist. Mögliche Forschungsthemen sind beispielsweise Pfadabhängigkeiten in Innovation oder Gender Bias im Innovationsprozess. Von der Bewerberin oder dem Bewerber wird erwartet, dass sie*er die Forschung am Institut mitgestaltet, d. h. an der Konzeption und Durchführung von Forschungsprojekten mitwirkt, Forschungsergebnisse auf nationalen und internationalen Konferenzen vorstellt und wissenschaftliche Publikationen verfasst. Darüber hinaus werden Sie in die Lehre (in englischer und deutscher Sprache) eingebunden und bei administrativen Aufgaben des Instituts unterstützen.
Wen suchen wir?
Voraussetzung für die Einstellung ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Masterabschluss) der Wirtschaftswissenschaft oder in einem ähnlichen Gebiet (z. B. Psychologie, Management oder Mathematik).
Darüber hinaus bringen Sie folgende Qualifikationen mit:
- Interesse an der Forschung zu verhaltensbezogenen Aspekten der Innovationsökonomik
- der Nachweis hervorragender akademischer Leistungen ist erwünscht
- idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Durchführung experimenteller und/oder empirischer Forschung
- sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Was bieten wir?
Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.
Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.
Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und einseitigen Forschungsstatement (lassen Sie ein Empfehlungsschreiben von der*dem Referenzgeber*in direkt an die gleiche Adresse schicken) bis zum 15. September 2025 in elektronischer Form (als eine PDF Datei) an
#J-18808-LjbffrWissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) im Bereich Innovationsökonomik Arbeitgeber: Gottfried-Wilhelm-Leibniz-Universität Hannover
Die Leibniz Universität Hannover ist ein herausragender Arbeitgeber, der exzellente Arbeitsbedingungen in einem dynamischen und interdisziplinären wissenschaftlichen Umfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einem umfassenden Gesundheitsmanagement fördert die Universität die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und schafft ein unterstützendes Arbeitsklima für alle Mitarbeitenden.
Kontaktdaten:
Gottfried-Wilhelm-Leibniz-Universität Hannover Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) im Bereich Innovationsökonomik erhalten könnten
✨Finde die richtigen Netzwerke!
Im Innovationsmanagement dreht sich alles um Kontakte und Inspiration. Schau dir lokale und internationale Konferenzen an, wie die 'Innovation Summit', um die neuesten Trends zu erleben und direkt mit Branchenexperten zu plaudern. Halte nach Meetups oder Roundtables Ausschau, bei denen Innovatoren zusammenkommen.
✨Join die Innovations-Community!
Werde Teil von LinkedIn-Gruppen und Foren, die sich mit Innovationsmanagement beschäftigen. Hier kannst du aktiv an Diskussionen teilnehmen, wertvolle Einblicke gewinnen und dein Netzwerk erweitern. Zeige dein Engagement und halte deine Augen offen für potenzielle Jobangebote!
✨Showcase deine Ideen!
Wenn du eine innovative Idee oder ein Projekt hast, erstelle ein ansprechendes Portfolio. Das kann in Form einer Webseite sein, wo du deine Ideen und Ansätze präsentierst. Viele Firmen, die nach Talenten im Innovationsmanagement suchen, schätzen Kreativität und Eigeninitiative.
✨Bewerbungen über unsere Webseite!
Wenn du an einer spannenden Rolle im Innovationsmanagement interessiert bist, schau unbedingt auf unserer Webseite vorbei, um mehr über offene Stellen zu erfahren. Zu wissen, wo deine Bewerbung hingeht, gibt dir einen Vorteil im Auswahlprozess.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) im Bereich Innovationsökonomik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine Kreativität ins Spiel!:Im Innovationsmanagement ist Kreativität A und O. Teile in deinem beigelegten CV oder Portfolio konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen entwickelt hast oder an spannenden Projekten mitgewirkt hast. Je mehr du deine kreative Denkweise zeigen kannst, desto besser!
Verweis auf relevante Erfahrungen:Stelle sicher, dass du relevante Erfahrungen im Bereich Innovationsmanagement in deinem Lebenslauf klar hervorhebst. Das könnten Praktika, Projekte oder Kurse sein, die deine Fähigkeiten in der Forschung, der Ideenfindung oder im Projektmanagement zeigen. Zeig uns, was du kannst!
Motivation zählt!:In deinem Anschreiben solltest du die Gründe für dein Interesse an Gottfried-Wilhelm-Leibniz-Universität Hannover und der Rolle als Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) im Bereich Innovationsökonomik deutlich machen. Erkläre, warum du im Innovationsmanagement arbeiten möchtest und was dich an unserer Unternehmenskultur anspricht. Das vermittelt uns deinen Enthusiasmus und deine Bereitschaft, Neues zu lernen.
Formatierung und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Nutze klare Überschriften und Absätze, um Informationen schnell erfassbar zu machen. Eine ansprechende Formatierung hilft uns, deine Qualifikationen und Erfahrungen schneller zu erkennen, und zeigt, dass du Wert auf Details legst. Lass uns wissen, dass du die Bewerbung über unsere Website einreichst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gottfried-Wilhelm-Leibniz-Universität Hannover vorbereitet
✨Verstehe die Innovationsprozesse
Im Innovationsmanagement ist es wichtig, die verschiedenen Phasen des Innovationsprozesses zu kennen, von der Ideenfindung bis zur Markteinführung. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Wissen über Methoden wie Design Thinking oder agile Entwicklung zu beantworten. Überlege dir außerdem, welche Tools du in bisherigen Projekten genutzt hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Fallstudien und Problemlösungsansätze
Erwarte in deinem Vorstellungsgespräch praxisnahe Fallstudien oder situative Fragen, bei denen du deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst. Entwickle eine Strategie, wie du bei der Identifizierung eines Innovationspotenzials vorgehen würdest. Es kann hilfreich sein, konkrete Beispiele aus deiner Studienzeit oder früheren Praktika dafür parat zu haben.
✨Netzwerk mit anderen Innovatoren
Da du in einem Vollzeitjob anfängst, ist es wichtig, dir ein gutes Netzwerk im Innovationsbereich aufzubauen. Bereite Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Innovationskultur bei Gottfried-Wilhelm-Leibniz-Universität Hannover zu erfahren und welche Möglichkeiten es gibt, innerhalb des Unternehmens zu wachsen und zu lernen.
✨Dein persönliches Innovationsportfolio
Sei bereit, dein eigenes Innovationsportfolio zu präsentieren, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen dokumentiert. Das kann in Form einer digitalen Präsentation oder eines normalen Portfolios sein. Zeige, wie du Innovationen angestoßen hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deinen Wert für Gottfried-Wilhelm-Leibniz-Universität Hannover zu unterstreichen.
