Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau
Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere ein motiviertes Team.
  • Arbeitgeber: Gottlob-Rommel-Gruppe – über 125 Jahre Erfahrung im Bauwesen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und persönliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Bauwerke und mache einen echten Unterschied in der Region Stuttgart.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein angenehmes Betriebsklima und interessante Projekte.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Starkes Handwerk – Klare Werte – Smarte Lösungen!

Seit mehr als 125 Jahren entwickelt sich die Gottlob-Rommel-Gruppe weiter und gestaltet Bauwerke, die Menschen, Räume und Technik verbinden – nachhaltig, innovativ und mit Blick auf kommende Generationen. Wir setzen vielfältige Projekte im Bau und in der Gebäudetechnik verantwortungsbewusst um. Jede Aufgabe ist spannend, und die Fähigkeiten jedes Einzelnen machen unseren gemeinsamen Erfolg aus.

  • Selbständige Abwicklung von schlüsselfertigen Bauprojekten
  • Arbeitsvorbereitung, Vergabe von Nachunternehmerleistungen
  • Koordination aller am Projekt beteiligten Gewerke und Planer
  • Qualifizierte kundenorientierte Bauherrenbetreuung, Führung und Steuerung des Projektteams
  • Überwachung des Bauablaufs hinsichtlich Qualität, Kosten und Termin

Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung, z.B. Bautechniker mit entsprechender Berufserfahrung. Fundierte Erfahrung in der Leitung von schlüsselfertigen Bauprojekten. Durchsetzungsstärke und hohe Kundenorientierung. Freude an einer verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabe. Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative und Teamgeist.

Unser Angebot:

  • Wohnortnahe, interessante Bauvorhaben in der Region Stuttgart
  • Hochmotiviertes Team mit Begeisterung für das Bauen
  • Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
  • Persönliche Weiterentwicklungsangebote
  • Sehr gute Rahmenbedingungen sowie ein angenehmes Betriebsklima

Was gibt es Neues in der Baubranche und bei Gottlob Rommel? Wir halten Sie auf dem Laufenden!

Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau Arbeitgeber: Gottlob Rommel GmbH & Co. KG

Die Gottlob-Rommel-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende und verantwortungsvolle Aufgaben im Bereich Schlüsselfertigbau bietet, sondern auch ein hochmotiviertes Team und ein angenehmes Betriebsklima fördert. Mit attraktiven Vergütungen, betrieblicher Altersvorsorge und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in der Region Stuttgart, ist die Gruppe ideal für alle, die in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld arbeiten möchten.
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Kontaktperson:

Gottlob Rommel GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Baubranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei Gottlob Rommel arbeiten oder ähnliche Projekte leiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektleiter im Schlüsselfertigbau durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Bauen! Während des Gesprächs kannst du über aktuelle Trends und innovative Lösungen in der Baubranche sprechen. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an der Weiterentwicklung hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, von uns wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam an spannenden Bauprojekten arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau

Projektmanagement
Bauingenieurwesen
Koordination von Gewerken
Kundenorientierung
Qualitätsüberwachung
Kostenmanagement
Terminplanung
Durchsetzungsstärke
Eigeninitiative
Teamgeist
Technische Ausbildung
Berufserfahrung im Bauwesen
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle als Projektleiter im Schlüsselfertigbau bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gottlob Rommel GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Philosophie der Gottlob-Rommel-Gruppe. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team erfolgreich geführt hast.

Zeige deine Kundenorientierung

Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundenbetreuung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und welche Strategien du angewendet hast, um eine hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.

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