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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere den täglichen Betrieb für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Gourmetta ist ein innovativer Arbeitgeber in der Systemgastronomie mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und moderne technische Hilfsmittel.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams, das Zusammenarbeit und offene Kommunikation schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Kommunikationsstärke, analytische Fähigkeiten und Flexibilität mitbringen.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten ein inklusives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Einleitung Du bist auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung im Bereich Systemgastronomie? Dann könnte die Position des Operation Managers (m/w/d) in Vollzeit bei gourmetta genau das Richtige für dich sein! Gourmetta, ein innovatives Unternehmen in der Systemgastronomie-Branche mit ca. 400 Mitarbeitern, ein regionaler Arbeitgeber aus dem Mittelstand, bekannt für flache Hierarchien und ein motiviertes Team, das gemeinsam an einem Strang zieht. Bei uns wird Zusammenarbeit großgeschrieben und jede Stimme zählt! Wir bieten hochwertige Gemeinschaftsverpflegung für Schulen, Kindergärten & Betriebsrestaurants und liefern köstliche Menüs direkt zu unseren Kunden nach Hause. Ab sofort suchen wir zur Unterstützung unseres Teams einen Operation Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Aufgaben
- Überwachung und Koordination des täglichen Betriebs, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen
- Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen, Controlling
- Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeiter, um eine hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten sowie Personaleinsatzplanung
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Hygienestandards gemäß den Unternehmensrichtlinien und gesetzlichen Vorgaben
- Förderung einer positiven Arbeitsumgebung durch offene Kommunikation und Teamwork
Qualifikation
- Hervorragende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Verständnis für betriebswirtschaftliche Kennzahlen und deren Interpretation
- Hohe Flexibilität und hohe Belastbarkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- PKW-Führerschein
Benefits
- Ein interessantes, anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Alle technischen Hilfsmittel wie PKW, Laptop, Handy werden zur Verfügung gestellt
- Ein Arbeitsumfeld, das von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen geprägt ist
- Regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern
Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! Wenn du denkst, dass du der oder die Richtige für diese Stelle bist, zögere nicht und bewirb dich jetzt!
Unsere Stellenausschreibungen gelten unabhängig von der verwendeten Stellenbezeichnung für Bewerber aller Geschlechter gleichermaßen. Auch Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen sind zur Bewerbung aufgefordert.
Operation Manager (m/w/d) _ Vollzeit Arbeitgeber: gourmetta Radebeul
Kontaktperson:
gourmetta Radebeul HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operation Manager (m/w/d) _ Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von gourmetta zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Operation Manager gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den betriebswirtschaftlichen Kennzahlen auseinandersetzt, die für die Position relevant sind. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen verstehst, sondern auch, wie du sie zur Verbesserung des Betriebs nutzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Demonstriere deine Führungsfähigkeiten in Gesprächen oder bei Networking-Events. Teile Beispiele, wie du Teams motiviert und entwickelt hast, um eine hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends in der Systemgastronomie und bringe innovative Ideen mit, die du in die Rolle des Operation Managers einbringen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, das Unternehmen voranzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operation Manager (m/w/d) _ Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über gourmetta und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Erwartungen an den Operation Manager zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie deine analytischen Kompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Systemgastronomie ein und wie du zur positiven Arbeitsumgebung beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und präzise dargestellt sind, da dies für die Position wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei gourmetta Radebeul vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von gourmetta. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und offener Kommunikation verstehst und schätzt.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysiert und daraus Handlungsempfehlungen abgeleitet hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Erzähle von Erfahrungen, in denen du ein Team geleitet oder motiviert hast. Betone, wie du eine positive Arbeitsumgebung gefördert hast und welche Methoden du zur Mitarbeiterentwicklung eingesetzt hast.
✨Flexibilität und Belastbarkeit zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Stressbewältigung zu beantworten. Teile konkrete Beispiele, wie du in herausfordernden Situationen ruhig und lösungsorientiert geblieben bist.
