Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Lohnbuchhaltung und Personalverwaltung in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Gourmetta Radebeul, ein erfolgreiches Unternehmen in der Systemgastronomie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, leistungsgerechte Vergütung und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalabteilung und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie gute MS Office Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Gourmetta Radebeul ist ein dynamisches und erfolgreiches Unternehmen in der Systemgastronomie-Branche mit rund 400 Mitarbeitenden. Wir betreiben Betriebsrestaurants, Schulen & Kindergärten und liefern Menüs an Unternehmen und Senioren.
Zur Verstärkung unserer Personal- und Lohnbuchhaltungsabteilung suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter oder eine engagierte Mitarbeiterin (m/w/d) in Teilzeit (25h/Woche).
Aufgaben- Lohnbuchhaltung
- Vorbereitung und Durchführung der Gehalts- und Lohnabrechnungen
- Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie Bearbeitung von Vertragsänderungen
- Prüfung und Erfassung von Überstunden, Zuschlägen und Fehlzeiten
- Abwicklung des elektronischen Meldewesens im Lohnbereich
- Personalabteilung
- Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen auf verschiedenen Plattformen
- Archivierung und Pflege der Personalakten
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Vertragsanpassungen
- Idealerweise abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte, Rechtsanwaltsfachangestellte oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Fundierte Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Personalwesen
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit der Lohnabrechnungssoftware
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Eigenverantwortung
- Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch unser Team
- Leistungsgerechte Vergütung
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
- Regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern
- Mitarbeiterverpflegung an unserem Verwaltungsstandort
Werde Teil unseres Teams! Unterstütze uns in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sowie in der Personalverwaltung. Bewirb dich jetzt – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Unsere Stellenausschreibungen gelten unabhängig von der verwendeten Stellenbezeichnung für Bewerber aller Geschlechter gleichermaßen. Auch Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen sind zur Bewerbung aufgefordert.
Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- und Personalabteilung | Teilzeit Arbeitgeber: Gourmetta
Gourmetta Radebeul ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Lohn- und Personalabteilung nicht nur flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance bietet, sondern auch ein motiviertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre fördert. Mit einer umfassenden Einarbeitung und regelmäßigen Teamevents unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz in der Systemgastronomie macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- und Personalabteilung | Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- und Personalabteilung | Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Aufgaben in der Lohn- und Personalabteilung passen.
Korrekturlesen nicht vergessen!:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnell kennenlernen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gourmetta vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Gourmetta Radebeul verschaffen. Schau dir die Unternehmenswebsite an, informiere dich über ihre Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite deine Unterlagen vor
Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente dabei hast, wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell Referenzen. Eine gute Vorbereitung gibt dir Sicherheit und zeigt, dass du organisiert bist.
✨Praktische Beispiele parat haben
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Personalwesen unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Stelle anschaulich darstellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Personalabteilung oder zur Einarbeitung sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
