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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den Datenschutz und berate unsere Gesellschaften zu rechtlichen Fragen.
- Arbeitgeber: GP JOULE gestaltet die Energieversorgung der Zukunft mit erneuerbaren Energien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und eine 4,5-Tage-Woche mit freiem Freitagnachmittag.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Datenschutz in einem innovativen Unternehmen für nachhaltige Energie.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder relevante Berufserfahrung im Datenschutz erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird gefördert; bewirb dich auch ohne alle Anforderungen zu erfüllen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Den gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Mit Strom aus Wind und Sonne, mit grünem Wasserstoff, mit nachhaltiger Wärme, CO2-freier Mobilität sowie smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. Auf Augenhöhe mit Menschen, Gemeinden und Unternehmen stellt GP JOULE als universeller Anbieter die Energieversorgung für Generationen sicher.
Du übernimmst ein breites Spektrum an Aufgaben, indem du Ansprechpartner für all unsere Gesellschaften bist. Damit kümmerst du dich um interne und externe datenschutzrechtliche Angelegenheiten. Du verantwortest die Umsetzung und Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben. Dazu gehören beispielsweise die Erstellung von Datenschutz-Folgeabschätzungen, die Unterstützung bei der Erarbeitung von Verzeichnissen sowie die Prüfung von Verantwortlichkeiten. Du behältst den Überblick hinsichtlich gesetzlicher Änderungen oder Neuerungen im Datenschutz. Zudem schaust du genau hin und bearbeitest Sachverhalte gewissenhaft. Als Mitglied im Datenschutzteam gestaltest du das Thema Datenschutz praxisnah mit und trägst dazu bei, dass Datenschutz „gelebt“ wird. Du übernimmst die rechtliche Beratung für die KI-VO.
Du kannst ein abgeschlossenes Studium mit einem technischen, wirtschaftlichen oder rechtlichen Fokus vorweisen. Alternativ verfügst du über eine gleichwertige Qualifikation durch relevante datenschutzrechtliche Berufserfahrung oder eine Zertifizierung im Bereich Datenschutz (z.B TÜV, CIPPE/E). Idealerweise hast du erste Berufserfahrung im Bereich Datenschutz. Du bist routiniert im Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten. Du bringst eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit mit.
Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Bitte bewirb dich auch, wenn du noch nicht alle Punkte zu 100% erfüllst. Denn wir sind der Meinung, dass man alles lernen kann und unterstützen dich gerne dabei. Dann freuen wir uns über deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte gib deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an. Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Beeinträchtigung entsprechend beruflich fördern. Bewirb dich schnell und einfach online und gestalte mit deiner Fachexpertise die Zukunft der erneuerbaren Energien. Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung.
Datenschutzmanager*in / Data Protection Expert Arbeitgeber: GP JOULE GmbH
Kontaktperson:
GP JOULE GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Datenschutzmanager*in / Data Protection Expert
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Datenschutz zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Datenschutzthemen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Bleibe über aktuelle Entwicklungen informiert
Verfolge regelmäßig Nachrichten und Fachartikel über Datenschutzgesetze und -richtlinien. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich ständig weiterzubilden, was für die Position von großer Bedeutung ist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit gefordert sind, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder komplexe Informationen klar kommuniziert hast.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Informiere dich über GP JOULE und deren Projekte im Bereich erneuerbare Energien. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse im Datenschutz konkret auf die Herausforderungen des Unternehmens anwenden kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Datenschutzmanager*in / Data Protection Expert
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position des Datenschutzmanagers interessierst. Verknüpfe deine Leidenschaft für Datenschutz mit der Mission von GP JOULE, erneuerbare Energien zu fördern.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Datenschutz. Wenn du Zertifikate oder relevante Qualifikationen hast, stelle sicher, dass diese deutlich hervorgehoben werden.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht allgemein verständlich ist, und stelle sicher, dass deine Argumente logisch aufgebaut sind.
Gib Gehaltsvorstellung und Eintrittsdatum an: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung sowie dein frühestmögliches Eintrittsdatum im Anschreiben zu erwähnen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst und bereit bist, transparent zu kommunizieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GP JOULE GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Datenschutzgesetze
Mach dich mit den aktuellen Datenschutzgesetzen und -richtlinien vertraut, insbesondere der DSGVO. Zeige im Interview, dass du die rechtlichen Anforderungen verstehst und wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Datenschutz belegen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du datenschutzrechtliche Vorgaben umgesetzt hast.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Position eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe datenschutzrechtliche Themen einfach zu erklären, um deine Kommunikationsstärke zu zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von GP JOULE, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Team eingehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
