Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme
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Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme

Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme

Flensburg Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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GP JOULE GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Wärmekonzepte für die Energiewende.
  • Arbeitgeber: GP JOULE ist ein führender Anbieter für erneuerbare Energien seit 2009.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 4-Tage-Woche und mobiles Arbeiten möglich.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Energiewende und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Natur- oder Wirtschaftswissenschaften und erste Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Vielfalt wird gefördert; bewirb dich auch ohne alle Anforderungen zu erfüllen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

MIT ENERGIE IN DIE ZUKUNFT!

DEINE KARRIERE BEI GP JOULE

Mit Strom aus Wind und Sonne, mit Grünem Wasserstoff, mit CO2-freier Mobilität, mit smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. So stellt GP JOULE die Energieversorgung als universeller Anbieter für erneuerbare Energien die Energieversorgung für Generationen sicher. Den gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Seit 2009 setzt GP JOULE diese Verantwortung in die Tat um. Auf Augenhöhe mit den Menschen, Gemeinden und Unternehmen schaffen wir die echte Energiewende.

GP JOULE CONSULTberät bei der Energiewende. Ob für Unternehmen, Kommunen oder Privatkunden: CONSULT ermittelt Bedarfe, entwickelt förderfähige Konzepte, begleitet bei der Umsetzung – und senkt Emissionen und Kosten.

Für dieGP JOULE Consult GmbH & Co. KG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere StandorteAugsburg, Buttenwiesen, Berlin, Reußenköge, Flensburg oder Hamburg (mobiles Arbeiten anteilig möglich) unbefristet in Vollzeit (Pilotierung 4-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitag) oder Teilzeit:

Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme

DEINE AUFGABEN

  • Du führst fachlich und disziplinarisch ein Team von 8 Mitarbeitenden. Hierbei bist du Sparringspartner bei komplexen Problemstellungen und förderst dabei eine positive Teamdynamik und Zusammenarbeit
  • Die Erstellung und Bewertung von innovativen Wärmekonzepten auf Basis erneuerbarer Energien gehört zu deinen Aufgaben
  • Du verantwortest die Leitung und Bearbeitung von kommunalen Projekten (z.B. kommunale Wärmeplanung oder BEW-Studien) in Zusammenarbeit mit technischen Fachexpert*innen
  • Du koordinierst Projektbeteiligte und lokale Stakeholder
  • Du hast Freude an der Kommunikation und dem Dialog mit Auftraggebern, Stakeholdern und der Öffentlichkeit
  • Du bearbeitest Ausschreibungsunterlagen
  • Die Darstellung, Präsentation und Diskussion von Ergebnissen vor Entscheidungsgremien und der Öffentlichkeit liegt in deiner Verantwortung

DEIN PROFIL

  • Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Geografie, Umweltmanagement, Politikwissenschaften oder des (Wirtschafts-) Ingenieurwesens
  • Du konntest bereits Berufserfahrung im kommunalen Umfeld, Klimaschutzmanagement oder als Berater*in sammeln und hast idealerweise erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung
  • Deine Kommunikationsstärke, dein sicheres Auftreten sowie deine selbstständige, teamorientierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnen dich aus
  • Du bist sicher im Umgang mit den MS-Office Anwendungen, insbesondere MS-Excel und MS-Word
  • Du verfügst über Grundwissen im Hinblick auf Energiegesetzgebungen, Förderrichtlinien und Marktumfeld im Bereich der Erneuerbaren Energien
  • Du hast Freude daran komplexe Zusammenhänge vor Kunden verständlich und begeisternd vorzutragen

Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Bitte bewirb dich auch, wenn du noch nicht alle Punkte zu 100% erfüllst. Denn wir sind der Meinung, dass man alles lernen kann und unterstützen dich gerne dabei.

Dann freuen wir uns über deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte gib deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an.

Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Beeinträchtigung entsprechend beruflich fördern. Bewirb dich schnell und einfach online und gestalte mit deiner Fachexpertise die Zukunft der erneuerbaren Energien.

Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung.

Deine Ansprechpartnerin: Alina Goßner

#J-18808-Ljbffr

Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme Arbeitgeber: GP JOULE GmbH

GP JOULE ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Energiewende mitzuwirken und dabei in einem dynamischen Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich der Pilotierung einer 4-Tage-Woche, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere. Unsere offene und kooperative Unternehmenskultur ermöglicht es dir, deine Ideen einzubringen und gemeinsam mit uns die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten.
GP JOULE GmbH

Kontaktperson:

GP JOULE GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme

Tip Nummer 1

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich erneuerbare Energien, insbesondere in der Wärmeversorgung. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um wertvolle Kontakte zu knüpfen. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die sich mit Klimaschutzmanagement und kommunalen Projekten beschäftigen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, um deine Fähigkeit zur Präsentation vor Entscheidungsträgern zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Führungsqualitäten und Teamdynamik zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Stakeholdern zusammengearbeitet hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme

Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Teamdynamik fördern
Projektmanagement
Kenntnisse in erneuerbaren Energien
Erfahrung im kommunalen Umfeld
Analytische Fähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
MS-Office Kenntnisse (insbesondere MS-Excel und MS-Word)
Wissen über Energiegesetzgebungen
Förderrichtlinien verstehen
Stakeholder-Management
Selbstständige Arbeitsweise
Verhandlungsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über GP JOULE und deren Engagement für erneuerbare Energien. Verstehe, wie das Unternehmen zur Energiewende beiträgt und welche Werte es vertritt.

Anschreiben gestalten: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position darlegst. Betone deine Erfahrungen im kommunalen Umfeld und deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Teamleitung Consulting mit Schwerpunkt Wärme wichtig sind. Achte darauf, deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zu betonen.

Gehaltsvorstellung und Eintrittsdatum: Gib in deiner Bewerbung klar deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum an. Dies zeigt, dass du dir über deine Erwartungen im Klaren bist und erleichtert den weiteren Prozess.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GP JOULE GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensmission

Mach dich mit der Mission von GP JOULE vertraut, die Energieversorgung nachhaltig zu gestalten. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung erneuerbarer Energien verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Bereite Beispiele für Teamführung vor

Da du ein Team führen wirst, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder gefördert hast. Betone, wie du eine positive Teamdynamik unterstützt hast.

Kenntnisse über Wärmekonzepte

Informiere dich über innovative Wärmekonzepte und deren Umsetzung. Sei bereit, deine Ideen und Ansätze zur Entwicklung solcher Konzepte im Interview zu diskutieren.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz ist, übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du Stakeholder und Entscheidungsträger in deinen Projekten einbeziehen würdest.

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