Senior Manager •in Business Development
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Senior Manager •in Business Development

Augsburg Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Strategien zur Erschließung neuer Märkte und pflege Kundenbeziehungen.
  • Arbeitgeber: GP JOULE gestaltet die Energiewende mit innovativen Lösungen für erneuerbare Energien seit 2009.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 4-Tage-Woche und die Möglichkeit von mobilem Arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines nachhaltigen Unternehmens, das die Zukunft der Energieversorgung gestaltet.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Ingenieurwesen und Erfahrung im Business Development erforderlich.
  • Andere Informationen: Vielfalt wird gefördert; bewirb dich auch, wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Business Development Manager (m/w/d) bei GP JOULE Wärme GmbH & Co. KG

Standorte: Augsburg, Buttenwiesen (mobiles Arbeiten anteilig möglich), oder remote für den Raum Mannheim, Raum Düsseldorf oder Raum Kassel

Arbeitszeit: Vollzeit (4-Tage-Woche / 36h, freier Freitag) oder Teilzeit, unbefristet

Über uns

GP JOULE gestaltet die Energiewende seit 2009 mit innovativen Lösungen für erneuerbare Energien, inklusive Wind, Sonne, Wasserstoff und nachhaltiger Mobilität. Wir setzen auf eine nachhaltige Energieversorgung für zukünftige Generationen.

Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Erschließung neuer Märkte und Zielgruppen für schlüsselfertige Wärmelösungen, insbesondere in Baden-Württemberg, Nordrhein-Westfalen, Hessen und Niedersachsen.
  • Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu kommunalen Unternehmen, Wohnungsbaugesellschaften sowie potenziellen Branchen- und Kundengruppen.
  • Akquise von Neukunden sowie Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.
  • Verbandsarbeit und aktive Teilnahme an Messen und Branchenveranstaltungen.
  • Durchführung von Markt-, Potenzial- und Wettbewerbsanalysen sowie Ableitung von Empfehlungen für das Management.
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Teams zur Entwicklung und Umsetzung kundenindividueller Lösungen.

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Ingenieurwesen, Energietechnik oder vergleichbar.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Business Development, Vertrieb oder verwandten Bereichen, idealerweise in der Energie- oder Wärmebranche.
  • Vorhandenes, belastbares Netzwerk in relevanten Zielgruppen ist von Vorteil.
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, strategischem Denken und Durchsetzungsvermögen.
  • Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung in Reports, Potenzial- und Wettbewerbsanalysen.
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.

Weitere Hinweise

Wir fördern Vielfalt und unterstützen Menschen mit Beeinträchtigung. Bewirb dich auch, wenn du noch nicht alle Punkte erfüllst – wir lernen gemeinsam und unterstützen dich dabei.

Bitte sende deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) inklusive Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.

Bei Fragen steht dir Alina Goßner, Teamleitung Personalentwicklung und Recruiting, gerne zur Verfügung.

Senior Manager •in Business Development Arbeitgeber: GP JOULE Wärme GmbH & Co.KG

GP JOULE Wärme GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit einer 4-Tage-Woche und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Innovation und Nachhaltigkeit fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir gemeinsam an der Energiewende arbeiten. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von einem belastbaren Netzwerk in der Branche und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Markt.
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Kontaktperson:

GP JOULE Wärme GmbH & Co.KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Manager •in Business Development

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Energiebranche zu knüpfen. Besuche relevante Messen und Veranstaltungen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen.

Marktanalyse durchführen

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich erneuerbare Energien. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und konkrete Ideen zur Markterschließung hast.

Eigeninitiative zeigen

Bereite dich darauf vor, proaktiv Vorschläge zur Verbesserung bestehender Prozesse oder zur Akquise neuer Kunden zu präsentieren. Dies zeigt dein strategisches Denken und deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.

Vorbereitung auf Interviews

Übe typische Interviewfragen für Positionen im Business Development. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge in der Kundenakquise und Netzwerkpflege verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager •in Business Development

Strategisches Denken
Netzwerkaufbau und -pflege
Vertriebskompetenz
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Eigeninitiative
Analytische Fähigkeiten
Teamarbeit
Kundenbeziehungsmanagement
Reisebereitschaft
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse in erneuerbaren Energien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Im Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Position des Senior Managers im Business Development interessierst. Gehe darauf ein, was dich an GP JOULE und der Energiewende fasziniert.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung im Business Development oder Vertrieb, insbesondere in der Energie- oder Wärmebranche. Nenne konkrete Beispiele für Erfolge und Projekte, die du geleitet hast.

Netzwerk und Kontakte: Falls du bereits ein belastbares Netzwerk in relevanten Zielgruppen hast, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige auf, wie du dieses Netzwerk nutzen kannst, um neue Märkte zu erschließen.

Analytische Fähigkeiten betonen: Da die Stelle analytische Fähigkeiten erfordert, solltest du in deinem Anschreiben oder Lebenslauf Beispiele für Markt-, Potenzial- und Wettbewerbsanalysen anführen, die du durchgeführt hast. Dies zeigt deine Eignung für die Position.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GP JOULE Wärme GmbH & Co.KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensmission

Informiere dich über die Mission und die Werte von GP JOULE. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Energiewende verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Märkte erschlossen oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Business Development zu demonstrieren.

Netzwerk und Kontakte

Wenn du bereits ein Netzwerk in der Energie- oder Wärmebranche hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie du diese Kontakte nutzen kannst, um das Unternehmen voranzubringen.

Analytische Fähigkeiten betonen

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu erläutern. Diskutiere, wie du Marktanalysen durchgeführt hast und welche Strategien du daraus abgeleitet hast, um den Erfolg in früheren Positionen zu sichern.

Senior Manager •in Business Development
GP JOULE Wärme GmbH & Co.KG
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  • Senior Manager •in Business Development

    Augsburg
    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-05

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    GP JOULE Wärme GmbH & Co.KG

    50 - 100
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