Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderungen in ihrer beruflichen Integration und Entwicklung.
- Arbeitgeber: gpe gGmbH Mainz, ein sozialer Dienstleister mit innovativem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Aus- und Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und Jobticket.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialarbeit oder Sozialpädagogik, Einfühlungsvermögen und EDV-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die gpe gGmbH Mainz - Gesellschaft für psychosoziale Einrichtungen in Mainz und Umgebung - ist als mittelständischer sozialer Dienstleister mit zurzeit 280 hauptamtlichen Mitarbeitenden im Bereich der medizinischen, sozialen und beruflichen Rehabilitation und Integration von Menschen mit vorwiegend psychischen Erkrankungen und Behinderungen tätig. Die Leistungen unserer Dienste und Einrichtungen sind in hohem Maße kundenorientiert. Das schließt das positive und innovative Reagieren auf die neuen Herausforderungen sozialer Arbeit ein.
Im Bereich ServiceCenter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine-/n Pädagogische Fachkraft im Bereich Koordination für Bildung und Rehabilitation (m/w/d) in Mainz, in Vollzeit und unbefristet.
Ihre Aufgaben
- Betriebliche Sozialarbeit für den Personenkreis, sozialpädagogische Begleitung und Unterstützung, Krisenintervention
- Management individueller Prozesse der Arbeitsintegration
- Entwicklung und Sicherung der pädagogischen Standards
- Koordination der beruflichen Rehabilitation und der beruflichen Bildung der Werkstattmitarbeitenden (insbesondere administrative Tätigkeiten wie z.B. das Verfassen der Teilhabeplanung)
- Unterstützung der Fachkräfte bei der Bearbeitung pädagogischer Fragestellungen
- Zusammenarbeit mit Kostenträgern der Werkstatt und mit dem Integrationsfachdienst, dem Berufsbegleitenden Dienst und dem Integrationsamt
- Konzeptionelle Weiterentwicklung und Umsetzung der beruflichen Bildung
- Referententätigkeiten im Rahmen von Präsenz- und Online-Schulungen
- Mitarbeit in Arbeitskreisen/Projekten/bei Testungen
Ihr Profil
- Abschluss einer Hochschulausbildung (Bachelor, Master, Diplom) als Sozialarbeiter/-in; Sozialpädagoge/-in
- Verantwortungsbewusstes und selbständiges Handeln sind für Sie eine Selbstverständlichkeit, ebenso Einfühlungsvermögen und ein angemessener Umgang bei der Arbeit mit Menschen mit Behinderung.
- Fundierte EDV Kenntnisse und ein Führerschein der Klasse B sind wünschenswert.
Wir bieten
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- EGYM Wellpass
- Jobticket
- Parkplatz
- Mitarbeiterrabatte
Bitte nutzen Sie unser Online-Portal für Ihre Bewerbung: https://karriere.gpe-mainz.de/p/agentur_fuer_arbeit/jobs/61/apply
Ihre Ansprechperson: Denis Bergamasco Abteilungsleitung KBR I Abteilungsleitung BIM Tel: 0175 629 74 64
Wir freuen uns auf Sie!
Pädagogische Fachkraft im Bereich Koordination für Bildung und Rehabilitation (m/w/d) Arbeitgeber: gpe Mainz
Kontaktperson:
gpe Mainz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft im Bereich Koordination für Bildung und Rehabilitation (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die gpe gGmbH und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft im Bereich Koordination für Bildung und Rehabilitation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.
Nutze unser Online-Portal!: Bewirb dich direkt über unser Online-Portal. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten, und du erhältst schnell eine Rückmeldung von uns.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei gpe Mainz vorbereitest
✨Informiere dich über die gpe gGmbH
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die gpe gGmbH und ihre Dienstleistungen verschaffen. Schau dir an, wie sie mit Menschen mit psychischen Erkrankungen arbeiten und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der sozialen Arbeit oder der Krisenintervention unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Arbeit oder den Erwartungen an die neue Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem sozialen Beruf ist es wichtig, authentisch und empathisch zu sein. Zeige im Interview deine Persönlichkeit und wie du mit Menschen umgehst. Das wird nicht nur dir helfen, sondern auch dem Interviewer, ein Gefühl dafür zu bekommen, wie du in das Team passen würdest.