Auf einen Blick
- Aufgaben: Du entwickelst Transformationsstrategien und hilfst bei datengetriebenen Lösungen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das Organisationen in eine nachhaltige Zukunft begleitet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Unfallversicherung und attraktive Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft mit und arbeite an spannenden Digitalisierungsprojekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder Informatik, Erfahrung in Business Analytics erforderlich.
- Andere Informationen: Remote-First Ansatz und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind Teil unseres Angebots.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 75000 € pro Jahr.
Wir suchen Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Expertise Organisationen und Unternehmen auf ihrem Weg in eine nachhaltige und zukunftsfähige Zukunft begleiten möchten. Als Teil unseres Teams entwickelst Du gemeinsam mit unseren Kunden maßgeschneiderte Transformationsstrategien und hilfst dabei, datengetriebene Lösungen zu gestalten. Dein Fokus liegt auf innovativen Konzepten, klaren Prozessen und der Erfüllung komplexer Geschäftsanforderungen.
Deine Erfahrungen & Fähigkeiten:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Business Analytics und Requirements Engineering
- Fundierte Kenntnisse in der Erfassung und Dokumentation von Geschäftsanforderungen sowie in der Anwendung gängiger Analysemethoden und Tools
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe Themen verständlich zu vermitteln
- Teamorientierung und die Fähigkeit, effektiv mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammenzuarbeiten
- Zertifizierungen im Projekt- und Anforderungsmanagement (z. B. SCRUM, IREB, PMI) sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
Dein Aufgabengebiet:
- Projektmanagement: Übernahme und Beratung in Rollen wie Project Manager, Projektkoordinator, Product Owner, Process Manager oder Bereichsverantwortlicher
- Business-Analyse: Untersuchung und Optimierung von Systemen, Prozessen, Produkten oder neuen Produktideen
- Datenbasierte Entscheidungsfindung: Entwicklung datengetriebener Lösungen und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen
- Prozessmanagement: Aufnahme, Modellierung und Implementierung von Prozessen
- Anforderungsmanagement: Erhebung, Dokumentation und Priorisierung von Anforderungen (z. B. für Release-, Sprint- oder andere Planungsvorhaben)
Das bieten wir dir:
- Flexibles Arbeiten: Remote-First Ansatz, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause, im Büro oder beim Kunden vor Ort zu arbeiten
- Persönliche Weiterentwicklung: Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche sowie ein intensives Einarbeitungsprogramm inklusive Buddy-Programm
- Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, zusätzlich Weihnachten und Silvester frei
- Attraktive Zusatzleistungen: Unfallversicherung, Kita-Zuschuss, Corporate Benefits, Mitarbeiterunterstützungsprogramme (z. B. Resilienztrainings), uvm.
- Wettbewerbsfähige Vergütung: Bruttojahresgehalt zwischen 54.000 € und 75.000 € (je nach Erfahrung und Qualifikation)
Bereit für Deinen nächsten Karriereschritt? Wenn Du Dich in dieser Position wiederfindest und Lust hast, gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Sende uns Deinen Lebenslauf und lass uns wissen, wie Du unser Team bereichern möchtest. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Consultant im Bereich Business Analytics und Requirements Engineering (w/m/d) Arbeitgeber: Gpi Consulting
Kontaktperson:
Gpi Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant im Bereich Business Analytics und Requirements Engineering (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Business Analytics und Requirements Engineering. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen hast, die du in die Projekte einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zu Projektmanagement und Anforderungsmanagement durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamorientierung! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig für die Rolle, die du anstrebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant im Bereich Business Analytics und Requirements Engineering (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige in deinem Anschreiben, wie deine persönlichen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Business Analytics und Requirements Engineering. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Anpassung der Bewerbung: Passe dein Anschreiben und deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Gehe auf die geforderten Qualifikationen ein und erkläre, wie du diese erfüllst.
Prägnante Kommunikation: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise ist. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht notwendig ist, und stelle sicher, dass komplexe Themen verständlich erklärt werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gpi Consulting vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Unternehmenskultur beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Analytics und Requirements Engineering demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe Themen einfach zu erklären, um deine Fähigkeit zur Vermittlung von Informationen zu demonstrieren.