Assistenzarzt Kinder- und Jugendmedizin w/m/d

Abteilung/Aufgabengebiet

Das GPR Klinikum ist Teil der GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gemeinnützigen GmbH, zu der auch die GPR Seniorenresidenz „Haus am Ostpark“, das GPR Ambulante Pflegeteam Rüsselsheim/Mainspitze sowie die GPR Sozialstation Mainz-Oppenheim gehören. Der GPR Gruppe zugehörig sind die Tochtergesellschaften GPR Medizinisches Versorgungszentrum gemeinnützige GmbH mit mehreren Standorten im Rhein-Main-Gebiet sowie die GPR Service GmbH. Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region. Unser Ziel ist, unsere Gruppe entsprechend unserem Leitbild so zu führen, dass die Menschen, also die Patienten des GPR Klinikums, die betreuten Klienten des GPR Ambulanten Pflegeteams Rüsselsheim/Mainspitze sowie der GPR Sozialstation Mainz-Oppenheim beziehungsweise die Bewohner unserer GPR Seniorenresidenz „Haus am Ostpark“ bei allen unseren Handlungen und Überlegungen im Mittelpunkt stehen.

Wir suchen einen Assistenzarzt (w/m/d) für unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin.

Ihr Arbeitsumfeld

Die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, unter der Leitung von Frau Dr. Christiane Wiethoff, verfügt über 33 Betten auf der Normalstation und über 16 Betten im Bereich der Neonatologie, davon 6 Beatmungsplätze im Intensivbereich. Wir versorgen das gesamte Spektrum der Pädiatrie mit Ausnahme der Onkologie. Die Klinik ist gemäß den Anforderungen der Gesellschaft der Kinderkliniken und Kinderkrankenhäuser mit dem Siegel „Ausgezeichnet. FÜR KINDER“ zertifiziert. Es werden etwa 4.000 stationäre und 7.000 ambulante Patienten jährlich betreut.

Es liegen 48 Monate Weiterbildungsermächtigung für Kinder- und Jugendmedizin sowie ein 6 Monate für Neonatologie vor. Die Weiterbildung Kinderkardiologie kann personenbezogen beantragt werden.

Ihr Aufgabengebiet

• Medizinische Versorgung der jungen Patient*innen auf dem gesamten pädiatrischen Gebiet
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
• Aufstellen von individuellen Diagnostiken und Therapien
• Beratungsgespräche mit den Patient*innen und deren Angehörigen
• Übernahme von Regel- und/oder Bereitschaftsdiensten
• Diagnostik mithilfe von modernsten Geräten
• Verantwortungsbewusstes Handeln

Profil/Qualifikationen

• Deutsche Approbation
• Hohes Interesse am Fachbereich der Pädiatrie
• Empathischer Umgang mit den Patient*innen und deren Familien
• Verantwortungsbewusstes und engagiertes Arbeiten

Wir wünschen uns eine*n engagierte*n Kollegin/Kollegen mit Begeisterung für die Kinder- und Jugendmedizin, die/der über Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten gegenüber unseren kleinen Patienten, deren Erziehungsberechtigten und Kolleginnen/Kollegen verfügt.

Stellenangebot und Perspektiven

• Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung
• Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TV-Ärzte/VKA) und 31 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium zu hervorragenden Konditionen zu erwerben und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung
• Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit planbarer Gehaltsentwicklung
• Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an
• Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen
• Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen und erhalten einen kostenlosen AMBOSS-Zugang

Das erwartet Sie bei uns: Wer zu uns kommt, erlebt eine außergewöhnlich offene und verträgliche Arbeitsatmosphäre, die durch kollegiales Miteinander und flache Hierarchien geprägt ist. Die berufliche Entwicklung erfolgt strukturiert und individuell abgestimmt, sodass von der Einarbeitung mit Konzept und Tutor über die Spezialisierung bis hin zu Karrieresprüngen die Work-Life-Balance immer im Blick bleibt.

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