Auf einen Blick
- Aufgaben: Du übernimmst Verantwortung für die Realisierung von Kundenanforderungen im Bereich Supply Chain Planning.
- Unternehmen: GQS ist ein führender SAP Gold Partner für den Mittelstand der Lebensmittelbranche in der DACH-Region.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Arbeitsvertrag und individuelle Entwicklungsperspektiven warten auf dich.
- Weitere Informationen: Die Position ist hybrid mit bis zu 60% remote möglich.
- Warum dieser Job: Echte Verantwortung beim Aufbau eines eigenen Fachteams und Gestaltungsfreiheit in Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in SAP IBP Beratung und verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
GQS ist der führende SAP Gold Partner für den Mittelstand der Lebensmittelbranche in der DACH-Region. Seit 2008 unterstützen wir namhafte Kunden bei der Digitalisierung von Prozessen und liefern nachhaltige Wettbewerbsvorteile. Standorte: München, Berlin, Unna, Hermsdorf.
Aufgaben
- Du gestaltest gemeinsam mit unseren Teamleads den Aufbau und Ausbau eines Fachteams für SAP IBP.
- In Projekten übernimmst du Verantwortung für die Realisierung von Kundenanforderungen im Bereich Supply Chain Planning:
- Herausarbeitung von Kundenanforderungen
- Erarbeitung von SAP-Konzepten für IBP Implementierung und Customizing
- Beratung namhafter Kunden aus der Nahrungs- und Genussmittelindustrie
- Zusammenarbeit in integrativen Teams
- Aufbau und Entwicklung eines Fachteams
Qualifikation
DAS BRINGST DU MIT
- Fachliche Kompetenzen:
- 5+ Jahre Erfahrung in SAP (Inhouse) Beratung für IBP
- Umfangreiche Kenntnisse in SAP S/4HANA Modul-Know-how: SAP IBP for Demand, SAP IBP for S&OP inkl. Schnittstellen zu S/4HANA ERP
- Optimalerweise: Weitere IBP Funktionen, PP/DS sowie logistische Module (PP, MM, SD)
- Erste (fachliche) Führungsverantwortung von Vorteil
- Persönliche Stärken:
- Dienstleistungsmentalität und Proaktivität
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Führungskompetenz und Teamfähigkeit
Benefits
DEINE BENEFITS BEI GQS
- Bei GQS warten echte Chancen auf dich - in einem Umfeld, wo du wirklich wachsen kannst.
- DU WÄCHST MIT UNS: Individuelle Entwicklungsperspektiven, gezielte Weiterbildungen, branchenbezogene Zertifizierungen und regelmäßiges, ehrliches Feedback. Wir investieren in deine Zukunft.
- FLEXIBILITÄT, DIE PASST: Arbeite hybrid mit bis zu 60% remote - je nachdem, wie du am besten arbeitest. Dein Arbeitsalltag richtet sich nach dir, nicht umgekehrt.
- FAIR BEZAHLT, LANGFRISTIG GESICHERT: Wettbewerbsfähiges Gehalt basierend auf Qualifikation und Erfahrung, unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Benefits. Wir zahlen das, was du wirklich wert bist.
- DU GESTALTEST MIT UND FÜHRST: Echte Verantwortung beim Aufbau eines eigenen Fachteams. Echte Gestaltungsfreiheit in Projekten. Deine Ideen zählen, dein Input macht einen Unterschied. Keine Auftragsabwicklung - echte Mitgestaltung und Führungsverantwortung.
- MENSCHLICHKEIT STATT EFFIZIENZ: Ein Team, das dich persönlich schätzt. Ehrlicher Austausch, schnelle Kommunikationswege, persönlicher Draht zwischen Kollegen.
Wir freuen uns auf dich - nicht als Ressource, sondern als Person.
ARBEITSMODELL
- Vollzeit-Position Hybrid mit bis zu 60% remote - je nach deinen Vorlieben
- Flexibles Arbeitszeitmodell
- Start: Ab sofort oder nach Vereinbarung
GEHALT & KONDITIONEN
Gehalt ab 80.000 Euro brutto/Jahr je nach Qualifikation und Erfahrung. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach deiner Qualifikation und Erfahrung, deiner relevanten Berufserfahrung und der Erfüllung der Anforderungen an das gesuchte Profil und liegt in der Regel über dieser Untergrenze.
Du fühlst dich angesprochen? Bewirb dich jetzt - wir freuen uns persönlich auf dich!
GQS - Dein SAP Arbeitgeber und Teamplayer!
Senior SAP IBP Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: GQS GmbH
GQS bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt ab 80.000 Euro brutto/Jahr und umfangreiche Benefits. Das Team schätzt persönlichen Austausch und fördert individuelle Entwicklung durch gezielte Weiterbildungen. Standorte sind in München, Berlin, Unna und Hermsdorf.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior SAP IBP Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei GQS GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior SAP IBP Consultant (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei GQS GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior SAP IBP Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei GQS GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GQS GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
