Responsabile Settore Sociale E Inserimento Lavorativo

Responsabile Settore Sociale E Inserimento Lavorativo

Le Mont-sur-Lausanne Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team, um soziale Integration und Unterstützung für psychisch erkrankte Menschen zu fördern.
  • Unternehmen: Engagierte Organisation, die soziale Bindungen stärkt und Lebensqualität verbessert.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Reisen zwischen verschiedenen Standorten in der Region.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Menschen und führe ein motiviertes Team in einem sinnvollen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im sozialen Bereich und Führungskompetenz sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Se la vostra prossima funzione vi permettesse di coniugare competenza sociale e vera responsabilità sul campo?

La nostra organizzazione concepisce, sperimenta e promuove azioni concrete per ricucire i legami sociali con le persone che soffrono di disturbi psichici. Agiamo per ristabilire e mantenere la loro salute nel loro ambiente, sviluppando al contempo azioni comunitarie volte a migliorare le condizioni di vita delle persone fragili nella loro salute. Favoriamo il loro reinserimento socio-professionale attraverso luoghi di scambio, di accoglienza e di lavoro a Losanna, Yverdon, Vevey e Nyon.

Ricerchiamo oggi un Responsabile del Settore Sociale e Inserimento in grado di coniugare competenza professionale, leadership di prossimità e gestione operativa.

La vostra missione: Alle dipendenze della Direzione aggiunta del Dipartimento Accoglienza e Azioni comunitarie, dirigete il Settore Sociale e Inserimento e guidate un team di assistenti sociali e incaricati di inserimento. Garantite la qualità dei processi di ammissione, di monitoraggio e di uscita dei beneficiari all'interno dei nostri centri socio-professionali. Assicurate inoltre la gestione del Centro di Accoglienza di Losanna e della Rete di accompagnamento, dedicata al mantenimento del legame sociale sul luogo di vita. Conducete il vostro settore con autonomia e responsabilità, in una cultura di trasparenza, di franchezza e di fiducia. Garantite la qualità delle prestazioni, il raggiungimento degli obiettivi e la buona gestione delle risorse. Vicini al terreno, dedicate circa il 20% della vostra attività alla gestione e al monitoraggio delle misure di inserimento socio-professionale affidate dall'OAI, dagli ORP e dai loro partner.

Responsabilità e attività:

  • Condurre i vostri team, stabilire un quadro chiaro, fissare gli obiettivi e assicurarne il monitoraggio.
  • Garantire la qualità, la continuità e l'efficienza delle prestazioni sociali, delle ammissioni e della permanenza.
  • Pilotare gli obiettivi e analizzare le prestazioni, implementando gli aggiustamenti necessari.
  • Pilotare i due centri posti sotto la vostra responsabilità e assicurare il monitoraggio delle risorse e dei budget del vostro settore.
  • Assicurare direttamente il monitoraggio delle misure di riabilitazione e di inserimento.

Profilo:

  • Professionista HES in lavoro sociale, servizio sociale, o titolo ritenuto equivalente, con esperienza confermata nel settore sociale (in salute mentale è un vantaggio).
  • Esperienza comprovata nella gestione di prossimità e nella conduzione di team.
  • Padronanza dei dispositivi di riabilitazione e di inserimento socio-professionale, in particolare delle misure affidate dall'OAI, dagli ORP e dai loro partner, nonché delle loro esigenze di monitoraggio.
  • Conoscenza del dispositivo sociale vodese, delle assicurazioni sociali e dell'inserimento professionale.
  • Esperienza nella gestione di progetti, di obiettivi e di risorse.

Competenze personali:

  • Capacità di stabilire un quadro chiaro, di decidere, arbitrare e assumersi le proprie responsabilità con discernimento.
  • Leadership di prossimità, capacità di federare i team e di mantenere una postura rispettosa, benevola e rassicurante.
  • Autonomia nell'azione, nel rispetto della linea istituzionale, con una capacità di rendere conto in modo affidabile, strutturato e anticipato.
  • Capacità di analisi, senso dell'organizzazione e capacità di gestire situazioni complesse, sensibili o a rischio con stabilità e lucidità.

Condizioni:

  • Tipo di contratto: Durata indeterminata
  • Entrata in funzione: Da subito o da convenire
  • Luogo di lavoro: Losanna, spostamenti regolari su Yverdon, Vevey, Nyon
  • Condizioni di lavoro: CCT Social Vaud
  • Condizioni speciali di assunzione: Estratto del casellario giudiziale standard e speciale – vergine, Patente di guida veicolo B

Siamo lieti di ricevere il vostro dossier completo (CV, lettera di motivazione, titoli e diplomi, certificati di lavoro), via la piattaforma di candidatura entro il 4 settembre.

Responsabile Settore Sociale E Inserimento Lavorativo Arbeitgeber: Graap-Fondation

Unsere Stiftung bietet eine bedeutungsvolle Arbeitsumgebung, in der Sie als Cuisinier.ère aktiv zur sozialen Reintegration von Menschen mit psychischen Erkrankungen beitragen können. Wir fördern eine unterstützende und kreative Teamkultur in unseren Tea-rooms in Lausanne und Vevey, wo Sie nicht nur Ihre kulinarischen Fähigkeiten einbringen, sondern auch wertvolle Erfahrungen in der Ausbildung und Begleitung von Praktikanten sammeln können. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem respektvollen Umgang, der die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter in den Mittelpunkt stellt.

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Kontaktdaten:

Graap-Fondation Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Responsabile Settore Sociale E Inserimento Lavorativo erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Graap-Fondation haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsabile Settore Sociale E Inserimento Lavorativo mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Organizational Skills
Compassion
Flexibility
Teamwork
Adaptability

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Graap-Fondation zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Graap-Fondation vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.