Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle eine mobile App, die das gesamte Kundenerlebnis verbessert.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das Mobilität nachhaltig und unterhaltsam gestaltet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt, virtuelle Aktien und persönliches Entwicklungsbudget.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Startups mit großem Wachstumspotenzial und Spaß bei der Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit React Native und agilen Teams.
- Andere Informationen: Freie Wahl der Ausrüstung und regelmäßige Teamevents für eine starke Verbindung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Munich or Remote (+/- 3 hours of CET/CEST)
Post Date: 12/30/2021
Our client makes mobility fun and sustainable. With a flexible car subscription, we bring a true e-commerce experience to car ownership and offset all CO2 emissions along the way. We work with the best car brands in the world and are backed by leading global investors.
As a React Native Engineer, you will be responsible for creating our mobile application for our customers with features impacting the whole customer journey. You have a chance to join the team early on and work independently on our product.
Сompany offers
- You have the flexibility to work either in our Munich office or remotely within 3 hours of the Munich time zone (CET/CEST).
- You quickly develop and succeed in a highly motivating startup environment with ambitious challenges in cross-functional teams and massive growth potential.
- Excellent fixed salary, significant virtual equity shares of the company, along with a yearly personal development budget of 1,500€.
- Our team is known for loads of fun and we have and frequent team events to strengthen our connection.
- You have complete autonomy over your choice of equipment, accessories, editors, tools, and technology.
- Do you want to drive your own car? – Get one with our employee discount program.
Responsibilities
- Best software to support business: Together with your team, you ship new features for our mobile application. Actively participate in delivering the best software possible for our customers and business units.
- Strive for excellence: You strive to deliver the best possible user experience and to follow engineering best practices.
- Build it, run it: Build features with a ‘build it, run it’ mindset and be responsible for testing, deploying and monitoring of your code. We believe in Serverless
What you should have
- Experience in third-party libraries, RESTful APIs, and local databases.
- Good background in building complex customer-facing products with excellent analytical and problem-solving skills.
- Highly passionate about hands-on coding.
- Previous experience in an agile development team.
- Strong growth mindset and the motivation to continuously improve self and team performance.
- Fluency in English.
- To be able to work remotely full-time at 40 h / week, you are located within +/- 3 hours of Munich time zone (CET/CEST).
Java, AWS, Clean Code and SOLID principles
#J-18808-Ljbffr
React Native Engineer (m/f/x) Arbeitgeber: Gradient IT
Kontaktperson:
Gradient IT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: React Native Engineer (m/f/x)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Empfehlungen oder Tipps – oft sind es persönliche Verbindungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeig dein Interesse an ihrer Arbeit. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für React Native Engineers vertraut und übe deine Antworten. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der zur Unternehmenskultur passt.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: React Native Engineer (m/f/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zum Erfolg unseres Produkts beitragen kannst.
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gradient IT vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut, das Mobilität nachhaltig und unterhaltsam gestaltet. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als React Native Engineer dazu beitragen kann.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu React Native, RESTful APIs und Clean Code Prinzipien. Übe, wie du deine Erfahrungen und Lösungen für komplexe Probleme klar und präzise erklären kannst. Das zeigt dein Fachwissen und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Leidenschaft für Coding
Lass deine Begeisterung für das Programmieren durchscheinen! Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, warum du gerne in einem agilen Team arbeitest. Deine Leidenschaft wird positiv wahrgenommen.
✨Frage nach der Teamkultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen zu den Team-Events und der Autonomie bei der Wahl der Tools. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, gut ins Team zu passen.