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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and optimize SAP system landscapes while ensuring smooth operations.
- Arbeitgeber: Join a century-old German company specializing in power tools with a focus on efficiency and innovation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy free meals, fitness subsidies, flexible hours, and remote work options.
- Warum dieser Job: Be part of a collaborative culture that values creativity and personal responsibility.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ years of experience in IT, especially with SAP NetWeaver and strong customer service skills.
- Andere Informationen: Comprehensive onboarding and continuous training opportunities available.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ein großes deutsches Unternehmen mit einer 100-jährigen Geschichte, das sich mit der Herstellung und dem Verkauf von Elektrowerkzeugen beschäftigt. Hier zahlen sich Effizienz und Engagement aus. Der Kunde fördert Eigeninitiative, Kreativität und eigenverantwortliches, ergebnisorientiertes Handeln.
Wir bieten:
- Kostenlose Kantine mit regionalen und biologischen Produkten
- Verschiedene Sportkurse im Haus, monatlicher Zuschuss für den Besuch eines Fitnessstudios und Betriebsarzt
- Attraktives Gehaltspaket mit Leistungskomponente und vielfältigen Sozialleistungen, wie z.B. vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge
- Fahrtkostenerstattung
- Fahrradleasing-Modell für Mitarbeiter (m/w/d) in Kooperation mit \“mein-dienstrad.de\“
- Flexible Arbeitszeiten und Überstundenausgleich durch Freizeit
- Deutschlandweite Home-Working Möglichkeit mit maximal 10 Tagen im Monat
- Intensive Einarbeitung mit bereichsübergreifenden Schulungen und Patenprogramm sowie ein dauerhaftes Weiterbildungsangebot in unserer hauseigenen Akademie
- Wäscherei-Service im Haus
- Büchertauschregal inkl. Lese-Lounge
Ihre Aufgaben:
- Organisieren und Sicherstellen des laufenden Betriebes der SAP Systemlandschaften (ERP, NetWeaver 7.x und NW-BI 7.5)
- Dokumentation der betreuten Systeme und Abläufe sowie Knowhow Transfer mit Kollegen (m/w/d)
- Überwachung und permanente Verbesserung der technischen Abläufe in der SAP Systemwelt
- Incident Management bei SAP Störungen und Steuerung der externen Dienstleister
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams der IT Infrastruktur, den Fachbereichen und Projektteams
- Teilnahme an der Rufbereitschaft
Ihr Profil:
- Mind. 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen vergleichbarer Größe
- Ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein, hohe Kundenorientierung und Teamfähigkeit
- Gutes Allgemeinwissen im Bereich IT (Storage, Virtualisierung, Betriebssysteme)
- Langjährige Erfahrung im SAP NetWeaver-Umfeld (SAP NetWeaver ab Rel. 7.0 bis 7.5.)
- Gute Kenntnisse im MS-Windows Server Umfeld, sehr gute Kenntnisse im Suse LINUX Bereich sowie fundierte Kenntnisse in Oracle 11g +12c und SAP HANA
#J-18808-Ljbffr
Senior System Engineer SAP Basis Arbeitgeber: Gradient IT
Kontaktperson:
Gradient IT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior System Engineer SAP Basis
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der SAP-Welt tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im SAP-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Verbesserung der technischen Abläufe ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die spezifisch für SAP NetWeaver und die damit verbundenen Systeme sind. Zeige deine Expertise und Erfahrung in diesen Bereichen, um zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Teamfähigkeit und Kundenorientierung unter Beweis stellen. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der gut im Team arbeitet und einen hohen Dienstleistungsanspruch hat.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior System Engineer SAP Basis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmensgeschichte, die Werte und die Kultur, um deine Motivation im Anschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Senior System Engineer SAP Basis wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in SAP NetWeaver und deine Berufserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die IT-Branche und deine spezifischen Erfahrungen im SAP-Bereich darlegst. Zeige auf, wie du zur Effizienz und Kreativität des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gradient IT vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP Systemlandschaften hat, solltest du dich auf technische Fragen zu SAP NetWeaver, Oracle und Linux vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige dein Dienstleistungsbewusstsein
Das Unternehmen legt großen Wert auf Kundenorientierung und Teamfähigkeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast und wie du auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Nutze die Zeit vor dem Interview, um mehr über die Geschichte und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Du kannst auch spezifische Fragen zu den angebotenen Sozialleistungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten stellen.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen vorbereitet hast, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies könnte sich auf die Teamstruktur, die Herausforderungen in der Rolle oder die Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung beziehen. Es zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
