Teamleiter Lager / Lagerlogistik (m/w/d)
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Teamleiter Lager / Lagerlogistik (m/w/d)

Teamleiter Lager / Lagerlogistik (m/w/d)

Troisdorf Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Lagerteam und optimiere alle Lagerprozesse.
  • Arbeitgeber: Gräff ist ein familiengeführtes Unternehmen, das seit 1964 Temperatursensoren herstellt.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, faire Bezahlung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Lagerlogistik und arbeite in einem kollegialen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im Lagerbereich und gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres engagierten Teams!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

International präsent und erfolgreich setzt das familiengeführte Unternehmen Gräff seit 1964 höchste Qualitätsstandards und technische Meilensteine in der Fertigung von Temperatursensoren. Außergewöhnliche Aufgaben verlangen engagierte außergewöhnliche Menschen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine verantwortungsbewusste und motivierte Lagerleitung (m/w/d), die den reibungslosen Ablauf unseres Lagers sicherstellt und aktiv weiterentwickelt.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Organisation und Steuerung aller Lagerprozesse
  • Führung und Motivation des Lagerteams
  • Koordination der Warenein- und -ausgänge sowie der Kommissionierung
  • Überwachung von Beständen und Durchführung von Inventuren
  • Optimierung der Lagerlogistik und internen Abläufe
  • Zusammenarbeit mit Einkauf, Produktion und Versand

Qualifikation

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Lagerbereich, idealerweise mit Leitungsfunktion
  • Gute Kenntnisse in Lagerorganisation und -verwaltung
  • Körperliche Belastbarkeit sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent
  • Sicherer Umgang mit EDV-Systemen (z. B. Lagerverwaltungssoftware)

Benefits

  • Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld
  • Faire Bezahlung und pünktliche Lohnzahlung
  • Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Weiterbildung

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an: Gräff GmbH Temperatur-, Mess- und Regeltechnik H. Personalbüro Bonner Straße 54 53842 Troisdorf oder im PDF-Format per E-Mail.

Teamleiter Lager / Lagerlogistik (m/w/d) Arbeitgeber: Gräff GmbH

Die Gräff GmbH bietet als familiengeführtes Unternehmen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Weiterbildung für ihre Mitarbeiter. Mit einer verantwortungsvollen Position im Bereich Lagerlogistik haben Sie die Chance, aktiv zur Optimierung der internen Abläufe beizutragen und Teil eines engagierten Teams zu werden, das höchste Qualitätsstandards setzt.
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Kontaktperson:

Gräff GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter Lager / Lagerlogistik (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Lagerprozesse und -technologien, die bei Gräff verwendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für moderne Lagerlogistik hast und wie du diese optimieren kannst.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich durch Herausforderungen geführt hast.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Lagerlogistik. Besuche Branchenveranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über relevante Schulungen oder Zertifikate, die deine Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen erweitern könnten, und sprich darüber im Vorstellungsgespräch.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Lager / Lagerlogistik (m/w/d)

Führungskompetenz
Organisationstalent
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Kenntnisse in Lagerorganisation und -verwaltung
EDV-Kenntnisse (Lagerverwaltungssoftware)
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Belastbarkeit
Erfahrung in der Lagerlogistik
Koordinationsfähigkeit
Optimierungsfähigkeiten
Eigenverantwortliches Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Gräff GmbH und ihre Produkte. Verstehe die Unternehmenswerte und die Branche, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Berufserfahrung im Lagerbereich und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Teamführung und Lagerorganisation.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Lagerleitung bist. Gehe auf deine Erfahrungen und Erfolge in ähnlichen Positionen ein.

Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und klar formuliert sind, bevor du sie einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gräff GmbH vorbereitest

Vorbereitung auf die Lagerprozesse

Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Lagerprozesse des Unternehmens. Zeige, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, diese aktiv zu optimieren.

Führungskompetenzen betonen

Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Führung und Motivation von Teams verdeutlichen. Zeige, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.

Kenntnisse in EDV-Systemen hervorheben

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Lagerverwaltungssoftware und anderen relevanten EDV-Systemen klar kommunizierst. Dies zeigt, dass du technisch versiert bist und die Digitalisierung im Lagerbereich unterstützen kannst.

Fragen zur Zusammenarbeit stellen

Bereite Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen beziehen, wie Einkauf und Produktion. Dies zeigt dein Interesse an einer ganzheitlichen Lagerlogistik und deine Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.

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