Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und entwickle innovative Vertriebsstrategien für nachhaltigen Umsatz.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 130 Jahren Erfahrung in der Blechverarbeitung.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Unternehmens aktiv mit.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Das Unternehmen Graepel ist ein Familienunternehmen mit Standorten in Löningen, Seehausen und Kirchheim unter Teck sowie in Omaha (USA), Szekszárd (Ungarn) und Chandigarh (Indien).
Seit mehr als 130 Jahren ist unsere Leidenschaft die Verarbeitung von Blechen.
Wir gelten als flexibler Systemlieferant für innovative Produkte am Markt.
Unsere Mitarbeiter schätzen vor allem den Zusammenhalt in unseren Teams, die Möglichkeiten zur Weiterbildung sowie die Zukunftssicherheit unseres Unternehmens.
Wir wissen: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Schlüssel zu unserem Erfolg.
Diese Erkenntnis setzen wir auch praktisch um und investieren in Förderung, Ausbildung und Teambildung.
- Kaufmännische Betreuung des zugeordneten Kundenkreises und Bindung der zugeordneten Großkunden unter Berücksichtigung der vorgegebenen Unternehmensziele
- Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur nachhaltigen Umsatzsteigerung sowie der Ausschöpfung von Geschäftspotenzialen nach Vorgabe der Geschäftsführung
- Auf- und Ausbau partnerschaftlicher Kundenbeziehungen
- Akquise und Betreuung von (Neu-) Projekten (von der Anfrage bis zur Serien- bzw. Auftragsabwicklung)
- Nachverfolgung und Verhandlung von Angeboten auf Basis vorgegebener Preis- und Kalkulationsmodelle vom jeweiligen Produktionsstandort der Graepel-Gruppe
- Ausarbeitung und Abstimmung einer Umsatzplanung und 5-Jahresprognose mit den relevanten Schnittstellen (wie bspw. GF, Vertriebsleitung, u. w.)
- Preisanpassungen in Abstimmung mit den Produktionsstandorten der Graepel Gruppe und der Geschäftsführung ausarbeiten und Führen von Preisverhandlungen mit dem Kundeneinkauf
- Kommunikation und Zusammenarbeit
- Koordination / Informationsfluss zwischen den Fachabteilungen der Kunden und der Graepel-Gruppe
- Enge Abstimmung mit interdisziplinären Teams der Graepel-Gruppe international (z. B. Projektmanagement, Vertriebsinnendienst, QM, Einkauf, Produktion)
- Kundenbesuche im In- und Ausland sowie Teilnahme an Messen, Lieferantentagen und sonstigen Veranstaltungen
- Reporting der Vertriebsaktivitäten an die Geschäftsleitung
- Anlage und Pflege von Kunden- und Projektdaten in relevanten Systemen (CRM, ERP)
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder vertriebsnahen Funktionen sowie Weiterbildung zum Wirtschaftsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen
- Gute Kenntnisse in der Projektkoordination sowie in Preis- und Vertragsverhandlungen
- Kenntnisse in CRM- und ERP-Systemen (z. B. SAP)
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gutes technisches Verständnis
- Kenntnisse über kundenspezifische Forderungen (insbesondere IATF-Norm 16949) von Vorteil
- Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Unternehmerische, konstruktive und umsetzungsorientierte Denkweise
- Gute Kommunikationsfähigkeit
- Verständnis für Kundenwünsche und -bedürfnisse
- Kontaktfreude, Sprachbegabung und Teamfähigkeit
- Mobilität und Reisebereitschaft
- Mobiles Arbeiten möglich
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits
- Fahrrad-Leasing
• und vieles mehr!
Vertrieb Arbeitgeber: Graepel Group
Graepel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sichere Zukunft bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Mit einer über 130-jährigen Tradition in der Blechverarbeitung und einem klaren Fokus auf Innovation, schätzen unsere Mitarbeiter die familiäre Atmosphäre und die Investitionen in ihre persönliche und berufliche Entwicklung, insbesondere am Standort Löningen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertrieb erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Graepel Group treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Graepel Group empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Graepel Group dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Graepel Group bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertrieb mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Graepel Group bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Graepel Group erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Graepel Group vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
