Schulbegleitung Inklusionsbegleitung LVR Förderschule am Königsforst (m/w/d/x)

Sie möchten sozial etwas bewegen und dabei fair bezahlt werden? Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Handicap? Sie haben möglicherweise keine pädagogische Qualifikation, doch die Bereitschaft sich in ein neues Arbeitsfeld einzuarbeiten? Oder Sie haben bereits Erfahrungen und möchten auch in Zukunft in diesem Bereich arbeiten?

Zur Verstärkung unseres Teams an der LVR Förderschule am Königsforst mit dem Schwerpunkt "körperliche und motorische Entwicklung" suchen wir ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt engagierte Menschen als Inklusionsbegleitung (m/w/d/x). Der Stundenumfang richtet sich nach dem Bedarf des betreuten Kindes oder Jugendlichen und beträgt zwischen 25 und 34 Wochenstunden (Montag bis Freitag). Bewerbungen von Quereinsteigenden sind ebenso willkommen wie Bewerbungen von Pädagogischen Fachkräften!

Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen. Tarifliche Vergütung nach BAT-KF (Entgeltgruppenplan SD) je nach Qualifikation und Berufserfahrung bei Vollzeit:

• Ungelernte/einfache Assistenz (SD 2): 40.063 € - 45.064 €
• Qualifizierte Assistenz mit 2-jähriger fachbezogener Ausbildung (SD 4): 44.963 € - 53.548 €
• Pädagogische Fachkraft mit 3-jähriger fachbezogener Ausbildung bzw. entsprechendem Studium (SD 8b): 49.501 € - 63.048 €

Inklusive einer attraktiven Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge sowie einer monatlichen tariflichen Zulage von 130 € (bei Vollzeit). Zuzüglich eines außertariflichen Fahrtkostenzuschusses in Höhe von 25 € brutto monatlich und einer Kinderzulage bei Kindergeldbezug in Höhe von 151 € brutto monatlich pro Kind (bei Vollzeit).

Ein Arbeitszeitmodell, das eine durchgängige Beschäftigung unter Zahlung der vollen Bezüge auch in den betreuungsfreien Zeiten wie den Schulferien sicherstellt. Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Mitarbeitenden Empfehlungsprogramm. Bis zu 2 zusätzliche Regenerationstage pro Jahr. Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote.

Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit körperlichen, geistigen oder auch seelischen Behinderungen während des Schulbesuchs. Unterstützung der Kinder und Jugendlichen im Unterricht, zum Beispiel durch das Erklären von Aufgaben oder das Einhalten von Regeln. Hilfe bei der Bewältigung von Alltagsaufgaben wie Anziehen oder Essen. Pflegerische Unterstützung nach individuellem Bedarf. Zusammenarbeit mit Ihrer Fachberatung bei der Graf Recke Diakonie sowie der Schule.

Sie bringen die Bereitschaft zu pflegerischen Tätigkeiten mit und haben vielleicht sogar bereits Erfahrung in der Pflege von Menschen. Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Ihre Haltung gegenüber Menschen mit und ohne Behinderung ist geprägt von Wertschätzung. Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse auf mind. B2-Niveau gemäß dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen GERS. Sie sind zuverlässig, gut organisiert und handeln lösungsorientiert. Im Kontakt mit anderen sind Sie empathisch, kommunikationsstark und konfliktfähig. Eine pädagogische Qualifikation oder Berufserfahrung ist hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich.

Zusatz für pädagogische Fachkräfte: Abschluss einer mind. 2-jährigen Ausbildung oder ein entsprechender Hochschulabschluss, Erfahrung mit FAS und/oder Autismus-Spektrum-Störungen von Vorteil. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.

Die Inklusionsbegleitungen des Familien unterstützenden Dienst der Graf Recke Diakonie unterstützen und begleiten Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit besonderem Förderbedarf oder seelischer Erkrankung beim Schulbesuch und in Kindertageseinrichtungen. Umfang und Art der Unterstützung orientieren sich dabei am Bedarf des Kindes oder Jugendlichen sowie an den Ressourcen der besuchten Einrichtung.