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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Senioren im Alltag und sorge für ihr Wohlbefinden.
- Arbeitgeber: Seniorenzentrum Dorotheenviertel mit 200 Jahren Stiftungsgeschichte.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Kostenlose Parkplätze und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Senioren und arbeite in einem respektvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Empathie, Teamfähigkeit und Bereitschaft zu Schichtdiensten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Sie sehen nicht nur Arbeit, sondern auch Sinn darin, Senioren im Alltag zu pflegen? Ein Fortschritt oder ein Lächeln eines Bewohners ist ebenso wichtig, wie ein solides Gehalt und tolle Kollegen? Dann werden Sie mit 20-30 Wochenstunden Teil des Pflegeteams des Seniorenzentrums Dorotheenviertel.
- Vergütung nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF, EG KR 2a) mit Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Jahresurlaub
- Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rads und Teilnahme am Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Unterstützung von Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle
- Planbare und verlässliche Dienstzeiten
- Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive bei einem Arbeitgeber mit einer 200 jährigen Stiftungsgeschichte
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Freundliches, respektvolles und förderliches Arbeitsklima
- Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen
- Kostenlose Parkplätze und Kaffee, Wasser und Tee zur freien Verfügung
Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der pflegerischen und hauswirtschaftlichen Versorgung sowie bei der Pflege unserer Bewohner und Bewohnerinnen. Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen und Informationsweitergabe. Begleitung und Unterstützung der Bewohner und Bewohnerinnen bei der Speiseversorgung sowie bei anderen alltäglichen Aufgaben.
- Empathie, Respekt und Geduld im Umgang mit unseren Bewohnern und Bewohnerinnen
- Einhalten der Qualitätsstandards
- Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Schichtdienst sowie Wochenend- und Feiertagseinsatz
- IT-Kenntnisse
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt. Das Seniorenzentrum Dorotheenviertel Hilden bietet mit den Häusern Linde, Buche und Ahorn 233 Pflegeplätze. Haus Linde und Buche sind offene Einrichtungen. Das Haus Ahorn gehört zum innovativen Wohnquartier Ahorn-Karree für Menschen mit schwerer Demenz. Die Arbeitsumgebungen in allen drei Häusern sind hochprofessionell und klientenfokussiert. Unsere Unterstützungskonzepte sind nach dem neuesten Stand der Wissenschaften ausgerichtet und orientieren sich maßgeblich an den Bedürfnissen unserer Bewohner und Bewohnerinnen.
Pflegeassistent:in Teilzeit Seniorenzentrum (m/w/d/x) Arbeitgeber: Graf Recke Diakonie
Kontaktperson:
Graf Recke Diakonie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeassistent:in Teilzeit Seniorenzentrum (m/w/d/x)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegeassistent:in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Seniorenzentrum, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im Seniorenzentrum arbeitet. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, schneller ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Philosophie des Seniorenzentrums. Überlege dir, wie du deine Empathie und Teamfähigkeit in konkreten Beispielen zeigen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Events informieren, die dir helfen könnten, den Fuß in die Tür zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeassistent:in Teilzeit Seniorenzentrum (m/w/d/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und warum du für die Stelle als Pflegeassistent:in brennst!
Betone deine Empathie: In der Pflege ist Empathie das A und O. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Umgang mit Senioren und wie du ihre Bedürfnisse verstehst und respektierst.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich direkt bei uns: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Graf Recke Diakonie vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Seniorenzentrums
Mach dich mit den Werten und der Philosophie des Seniorenzentrums Dorotheenviertel vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch die Bedeutung der Pflege für die Bewohner. Ein Beispiel aus deiner eigenen Erfahrung kann hier sehr hilfreich sein.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Empathie, Geduld und Teamfähigkeit gezeigt hast. Diese Eigenschaften sind in der Pflege besonders wichtig. Wenn du solche Beispiele parat hast, kannst du deine Eignung für die Stelle überzeugend unter Beweis stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder dem Arbeitsklima im Team fragen.
✨Sei authentisch
Sei einfach du selbst! Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und warum du gerne im Seniorenzentrum arbeiten möchtest.