Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der erste Ansprechpartner für unsere Bewohner und kümmere dich um ihre Wünsche.
- Unternehmen: Werde Teil der Graf Recke Diakonie mit 200 Jahren Stiftungsgeschichte.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 24 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Sichere berufliche Perspektive und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Menschen und erlebe ein respektvolles Arbeitsklima.
- Qualifikationen: Freundlichkeit, Teamgeist und gute Deutschkenntnisse sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Sie sind ein Teamplayer (m/w/d/x) und helfen gerne, wo Sie können? Sie haben ein großes Herz und können Menschen ihre Wünsche von den Augen ablesen? Auch in stressigen Situationen behalten Sie Ruhe und Überblick? Dann kommen Sie in Teilzeit mit 20 Wochenstunden zur Graf Recke Diakonie und werden Teil des Rezeption-Teams des Pflegezentrums Walter-Kobold-Haus. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet.
Vergütung: nach dem Bundesangestelltentarif kirchliche Fassung (BAT-KF, Entgeltgruppe 3) mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
- 24 Tage Jahresurlaub in der durchschnittlichen 4 Tagewoche
- Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rads
- Teilnahme am Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle
- Eigenständige Dienstplangestaltung im Früh- und Spätdienst innerhalb des Rezeptionsteam
- Langfristige und sichere berufliche Perspektive bei einem Arbeitgeber mit einer 200-jährigen Stiftungsgeschichte
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Freundliches, respektvolles und förderliches Arbeitsklima
- Kostenlose Parkplätze
- Kaffee, Wasser und Tee zur freien Verfügung
Aufgaben:
- Erste:r und persönliche:r Ansprechpartner:in im Haus für unsere Bewohnenden, Angehörige, Mitarbeitende und Kunden
- Beantwortung von telefonischen Anfragen
- Kalenderverwaltung
- Bearbeitung des Postverkehrs sowie einfache Abrechnungsarbeiten
- Eindecken des Veranstaltungsraumes, sowie Auf- und Abräumarbeiten
- Geduldiger und freundlicher Umgang mit Bewohnern, die sich im Foyer aufhalten
- Freundlicher, höflicher und zugewandter Umgang mit verschiedenen Zielgruppen (Bewohnende, Angehörige, Kunden, Kollegen und sonstige Besucher)
Anforderungen:
- Ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft - gerne mit Rezeptions-Erfahrung z.B. aus dem Praxisumfeld oder der Hotellerie
- Sicherheit und Souveränität im eigenen Auftreten
- Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
- Sicheres Deutsch in Wort und Schrift (B2+)
- Solide IT-Grundkenntnisse
- Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten sowie Feiertags- und Wochenendarbeit, montags bis freitags zwischen 07:30-19:00 Uhr sowie samstags und sonntags zwischen 10:00 und 18:00 Uhr
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung mit Vorrang berücksichtigt.
Das Pflegezentrum Walter-Kobold-Haus steht für innovative Pflege-, Betreuungs- und Wohnkonzepte mit hoher regionaler Verantwortung, in deren Mittelpunkt der Mensch steht. Unsere Klientinnen und Klienten erfahren professionelle und bedarfsorientierte Unterstützung und Betreuung. Wir bieten 145 stationäre Plätze für Langzeit-, Kurzzeit- und Verhinderungspflege.
Andreas Becker
Einrichtungsleiter
Telefon: 0211 4055 4000
Rezeptionist:in (m/w/d/x) Arbeitgeber: Graf Recke Diakonie
Die Ev. Kindertagesstätte Sonnenblume ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem engagierten Team zu arbeiten und Kinder in ihrer Entwicklung liebevoll zu begleiten. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, flexiblen Arbeitszeiten von 20-30 Stunden pro Woche und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die Raum für eigene Ideen lässt. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung nach dem BAT-KF, betrieblicher Altersvorsorge und einem ansprechenden Raum- und Ausstattungskonzept, das gesunde Arbeitsplätze fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Rezeptionist:in (m/w/d/x) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Graf Recke Diakonie ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rezeptionist:in (m/w/d/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Graf Recke Diakonie sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Graf Recke Diakonie passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Graf Recke Diakonie vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
