Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Maschinen, eigenständige Funktionsprüfungen und Herstellung von Ersatzteilen.
- Unternehmen: Zukunftssicheres Familienunternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, bezahlte Pausen und attraktive Zuschüsse.
- Weitere Informationen: Kollegiales Arbeitsumfeld mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und legendären Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Wassermanagements in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Instandhaltung und Wartung von Maschinen und Anlagen: Sie führen eigenständig Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an unseren Spritzguss-, Extrusions-Blasform- und Rotationsanlagen durch. Zudem übernehmen Sie Funktionsprüfungen, um die Anlagenverfügbarkeit sicherzustellen und Störungen frühzeitig zu erkennen.
- Mitarbeit bei Neuaufbau, Reparaturen und Umbauten: Beim Aufbau neuer Anlagen sowie bei Reparatur- und Umbaumaßnahmen bringen Sie Ihr technisches Fachwissen aktiv ein. Sie arbeiten eng mit unserem Team zusammen, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten und technische Herausforderungen effizient zu lösen.
- Fertigung von Ersatzteilen: Darüber hinaus stellen Sie benötigte Ersatz- und Verschleißteile selbstständig her. Dabei nutzen Sie verschiedene Bearbeitungstechniken wie Drehen, Fräsen, Sägen und Bohren und tragen so wesentlich zur schnellen Wiederherstellung der Anlagenfunktion bei.
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Konstruktionsmechaniker, Mechaniker, Mechatroniker, Instandhalter, Feinmechaniker, Werkzeugmechaniker oder Anlagenmechaniker (m/w/d).
- Idealerweise Erfahrung in der Kunststoffverarbeitung: Berufserfahrung in der kunststoffverarbeitenden Industrie ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung – motivierte Berufseinsteiger sind ebenfalls willkommen.
- Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und bringen Teamfähigkeit sowie eine hohe Zuverlässigkeit mit.
- Schichtbereitschaft: Sie bringen die Bereitschaft zum Arbeiten im Zweischichtbetrieb mit. Die Schichtzeiten liegen bei 6:00–14:00 Uhr (Frühschicht) und 14:00–22:00 Uhr (Spätschicht), jeweils im Wechsel mit der Tagschicht.
Das bieten wir Ihnen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Familienunternehmen
- Geregelte Arbeitszeiten ohne Montageeinsätze
- Bezahlte Pausen im Schichtsystem
- Arbeitskleidung
- 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Sonderurlaubstage
- Attraktive Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
- Bis zu 25% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- JobRad oder Hansefit
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiterrabatte und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten über Corporate Benefits
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit starkem Teamgeist
- Werteorientierte Unternehmenskultur und legendäre Mitarbeiterevents
Ihre Ansprechpartnerin: Simone Schoner, Personalreferentin, GRAF Unternehmensgruppe, Otto-Graf-Straße 1, 79336 Herbolzheim, Otto-Graf-Straße 1, 77743 Neuried bei Offenburg.
Industriemechaniker für die Instandhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: GRAF Unternehmensgruppe
Die GRAF Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine attraktive Teilzeitstelle im Vertriebsinnendienst bietet. Mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur, flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und zahlreichen Mitarbeiter-Benefits wie JobRad und Hansefit fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden. Unsere modernen Arbeitsplätze und das kollegiale Miteinander schaffen ein Umfeld, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Industriemechaniker für die Instandhaltung (m/w/d) erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie GRAF Unternehmensgruppe auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch GRAF Unternehmensgruppe, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von GRAF Unternehmensgruppe für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie GRAF Unternehmensgruppe zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei GRAF Unternehmensgruppe über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Industriemechaniker für die Instandhaltung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei GRAF Unternehmensgruppe arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei GRAF Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
