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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Mediaverkauf und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: Führendes Medienhaus mit starkem Fokus auf regionale Kommunikation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fitnesspark, Sonderurlaube und Betriebskita.
- Andere Informationen: Entwickle dich in einem kreativen Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienbranche und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Als führendes Medienhaus in der Grafschaft berichten wir täglich über das, was unsere Region bewegt – tagesaktuell und nah an den Menschen. Gleichzeitig begleiten wir unsere Geschäfts- und Werbekunden auf ihrem Weg zu erfolgreicher Kommunikation: Mit einem starken crossmedialen Portfolio aus Digital-, Print-, Video-, Audio- und weiteren Out-of-Home-Angeboten bringen wir Menschen, Marken und Botschaften zusammen. Durch kreative und wirkungsvolle Kommunikationslösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Zielgruppen gezielt zu erreichen und ihren Erfolg nachhaltig zu stärken. Wir stehen für starke Kommunikation und echte Partnerschaft.
Deine Vorteile:
- Als Führungskraft gestaltest du die Zukunft eines modernen Medienhauses aktiv mit
- Profitierst von flexiblen Arbeitszeiten
- Sonderurlauben
- Eigenem Fitnesspark
- WellPass
- Betriebskita
- Mittags-Menüs in unserer GN-Lounge
- Und vielen weiteren Vorteilen, die Beruf und Leben in Einklang bringen
Deine Aufgaben:
- Strategische und operative Leitung des Mediaverkaufs mit Fokus auf den Ausbau nachhaltiger crossmedialer Vertriebsmodelle
- Ausbau und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen hinsichtlich unserer klassischen und digitalen Produkte sowie gezielter Aufbau neuer Kundenbeziehungen
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Trends und Wachstumschancen
- Planung und Umsetzung gezielter Vertriebsstrategien und -aktionen zur Ausschöpfung weiterer Marktpotenziale
- Aktive Steuerung und Nachverfolgung laufender Verkaufsaktionen
- Führung und Weiterentwicklung des Verkaufsteams sowie Förderung einer motivierten, leistungsstarken und teamorientierten Vertriebskultur
- Transparente und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung
- Enge und zielführende Zusammenarbeit mit den weiteren internen Abteilungen
Klingt interessant? Dann schicke uns deine Bewerbung an: bewerbung@gn-online.de
Gestalte mit uns die Zukunft regionaler Kommunikation – partnerschaftlich, erfolgreich, nachhaltig. Grenzenlos regional.
Leiter Media & Marketing Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Grafschafter Nachrichten GmbH
Kontaktperson:
Grafschafter Nachrichten GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Media & Marketing Sales (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Medien- und Marketingbranche zu knüpfen. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die neuesten Trends im Medienverkauf recherchierst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenbindung unter Beweis stellen. Lass uns wissen, wie du zum Wachstum beigetragen hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Media & Marketing Sales (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team beitragen kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du schnell von uns hörst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grafschafter Nachrichten GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um ein führendes Medienhaus handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine Visionen und Ansätze zur starken Kommunikation und Partnerschaft passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Vertriebsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Gespräch zu untermauern.
✨Analysiere den Markt
Mach dich mit aktuellen Trends und Wettbewerbern im Medienbereich vertraut. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen zur Weiterentwicklung des Mediaverkaufs einzubringen.
✨Teamführung betonen
Da die Rolle auch die Führung eines Verkaufsteams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du eine motivierte und leistungsstarke Vertriebskultur fördern kannst.