Ihre Verantwortlichkeiten:Sie sind die technische Vertrauensperson für Ihre KMU-Kunden - vom Geschäftsführer bis zum PowerUser - betreuen KMU end-to-end, verstehen deren Umgebung, planen nächste Schritte und setzen diese selbst umSie planen und realisieren Microsoft-basierte Projekte wie Migrationen (On-Prem ->
Azure/M365), Hybrid-Cloud-Setups und Modern-Workplace-LösungenSie beraten Ihre Kunden auf Augenhöhe - verständlich, adressatengerecht und lösungsorientiertSie arbeiten eng mit Solution Architects, Engineering-Teams und Service Operations zusammen und übernehmen komplexe EskalationenSie tragen die Verantwortung für die technische Weiterentwicklung der Kundenumgebungen und deren RoadmapsSie arbeiten mit einem modernen Microsoft-Tech-Stack (M365, Entra ID, Azure, Hyper-V, Veeam, Windows Server, Netzwerk)Ihr Profil:Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ Systemtechnik oder vergleichbare Grundbildung sowie idealerweise weiterführende Abschlüsse wie Techniker HF Informatik, Informatik HF Systemtechnik oder Bachelor FHMehrjährige Erfahrung als System Engineer im Microsoft-Umfeld mit fundiertem Know-how in M365, Entra ID, Azure, Windows-Server-Infrastruktur, Hyper-V und Backup-KonzeptenDeutsch Muttersprache (Verständnis von Schweizerdeutsch für den direkten Kundenkontakt)Freude an Kundenkontakt, Beratung und technischer VerantwortungIdealerweise Microsoft-Zertifizierungen wie MS-102, AZ-104, AZ-800 oder Bereitschaft, diese zu erwerbenStrukturierte, selbstständige, zuverlässige Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und starkem KMU-MindsetUnser Angebot: Herausfordernde, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem starken, kollegialen TeamKonsequente Förderung Ihrer Weiterentwicklung - inklusive Unterstützung bei Microsoft-Zertifizierungen und weiterführenden QualifikationenAttraktive Arbeitsbedingungen: mindestens 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitsformen, moderne Zeitmodelle sowie finanzielle Zusatzleistungen für Mobile- und InternetabosHochmoderne Arbeitsplätze und kostenlose Parkmöglichkeiten direkt vor OrtFlache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine Du-Kultur mit Kommunikation auf Augenhöhe Haben wir Sie für die Stelle begeistern können? Wir freuen uns auf ihre Bewerbung inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Diplomen.Anita Mondelli I Branch & Division ManagerGrafton Recruitment I JED, Zürcherstrasse 39d, 8952 SchlierenTel. I Grafton Recruitment, gegründet 1982 in Dublin, ist heute in 27 Ländern aktiv. In der Schweiz ist Grafton Teil der Gi Group Holding und als Search & Selection Boutique mit drei Standorten in Mendrisio, Genf und Zürich vertreten. Wir unterstützen Talente auf ihrem Karriereweg sowie Unternehmen gezielt bei der Gewinnung von Fach- und Führungskräften und weiteren ergänzenden HR-Dienstleistungen. j4id10259425a j4it0727a j4iy26a
Azure/M365), Hybrid-Cloud-Setups und Modern-Workplace-LösungenSie beraten Ihre Kunden auf Augenhöhe - verständlich, adressatengerecht und lösungsorientiertSie arbeiten eng mit Solution Architects, Engineering-Teams und Service Operations zusammen und übernehmen komplexe EskalationenSie tragen die Verantwortung für die technische Weiterentwicklung der Kundenumgebungen und deren RoadmapsSie arbeiten mit einem modernen Microsoft-Tech-Stack (M365, Entra ID, Azure, Hyper-V, Veeam, Windows Server, Netzwerk)Ihr Profil:Abgeschlossene Ausbildung als Informatiker EFZ Systemtechnik oder vergleichbare Grundbildung sowie idealerweise weiterführende Abschlüsse wie Techniker HF Informatik, Informatik HF Systemtechnik oder Bachelor FHMehrjährige Erfahrung als System Engineer im Microsoft-Umfeld mit fundiertem Know-how in M365, Entra ID, Azure, Windows-Server-Infrastruktur, Hyper-V und Backup-KonzeptenDeutsch Muttersprache (Verständnis von Schweizerdeutsch für den direkten Kundenkontakt)Freude an Kundenkontakt, Beratung und technischer VerantwortungIdealerweise Microsoft-Zertifizierungen wie MS-102, AZ-104, AZ-800 oder Bereitschaft, diese zu erwerbenStrukturierte, selbstständige, zuverlässige Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und starkem KMU-MindsetUnser Angebot: Herausfordernde, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem starken, kollegialen TeamKonsequente Förderung Ihrer Weiterentwicklung - inklusive Unterstützung bei Microsoft-Zertifizierungen und weiterführenden QualifikationenAttraktive Arbeitsbedingungen: mindestens 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitsformen, moderne Zeitmodelle sowie finanzielle Zusatzleistungen für Mobile- und InternetabosHochmoderne Arbeitsplätze und kostenlose Parkmöglichkeiten direkt vor OrtFlache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine Du-Kultur mit Kommunikation auf Augenhöhe Haben wir Sie für die Stelle begeistern können? Wir freuen uns auf ihre Bewerbung inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Diplomen.Anita Mondelli I Branch & Division ManagerGrafton Recruitment I JED, Zürcherstrasse 39d, 8952 SchlierenTel. I Grafton Recruitment, gegründet 1982 in Dublin, ist heute in 27 Ländern aktiv. In der Schweiz ist Grafton Teil der Gi Group Holding und als Search & Selection Boutique mit drei Standorten in Mendrisio, Genf und Zürich vertreten. Wir unterstützen Talente auf ihrem Karriereweg sowie Unternehmen gezielt bei der Gewinnung von Fach- und Führungskräften und weiteren ergänzenden HR-Dienstleistungen. j4id10259425a j4it0727a j4iy26a
