Engineering Manager, Growth Monetization

Grammarly’s engineers and researchers have die Freiheit zu innovieren und Durchbrüche zu entdecken – und beeinflussen damit unseren Produktfahrplan. Die Komplexität unserer technischen Herausforderungen wächst schnell, während wir unsere Schnittstellen, Algorithmen und Infrastruktur skalieren.

Ihr Einfluss

Als Engineering Manager im Bereich Monetarisierung wird Ihre Arbeit sehr einflussreich und sichtbar sein. Sie werden helfen, wie Nutzer unser Premium-Angebot bewerten und kaufen.

In dieser Rolle werden Sie:

• Ein Team von Ingenieuren leiten, die direkt zum Nutzer- und Umsatzwachstum beitragen, indem sie an unseren Monetarisierungsfunktionen arbeiten.
• Geschäftsauswirkungen vorantreiben, indem Sie funktionsübergreifend mit Produktmanagern, Datenwissenschaftlern und Designern über bedeutende Initiativen, iterative Experimente und technische Investitionen zusammenarbeiten.
• Ingenieure einstellen, entwickeln und managen, indem Sie eine Kultur der psychologischen Sicherheit, Vielfalt und Inklusion fördern. Die Rolle ist entscheidend für die Schaffung eines hochproduktiven, gesunden und angenehmen Arbeitsumfelds für das Team.
• Ein Ansprechpartner für Wachstumsstrategien und -taktiken sein, um nachhaltiges Wachstum für die Organisation zu schaffen.

Wir suchen jemanden, der:

• Unsere EAGER-Werte verkörpert – ethisch, anpassungsfähig, zäh, empathisch und bemerkenswert.
• Von unseren MOVE-Prinzipien inspiriert ist, die den Rahmen dafür bilden, wie Dinge bei Grammarly erledigt werden: schnell handeln und schneller lernen, sich auf die Schaffung von Kundenwert konzentrieren, Auswirkungen über Aktivitäten stellen und gesunde Meinungsverschiedenheiten, die auf Vertrauen basieren, annehmen.
• In der Lage ist, persönlich in Berlin 4 Wochen pro Quartal zusammenzuarbeiten.
• Eine starke Erfolgsbilanz beim Aufbau und Führen produktiver Ingenieurteams hat.
• Systematisch vage Probleme analysieren und Ausführungspläne erstellen kann.
• Starkes technisches Urteilsvermögen in Bezug auf Ingenieurearchitektur und Produktentscheidungen zeigt.
• Durch Vorbild führt und den richtigen Kontext für Entscheidungen setzt.
• Starke Beziehungen zu ihren direkten Berichten und Kollegen im Unternehmen aufbaut.
• Das Talent ihres Teams fördert und die technische Talentbasis beim Rekrutieren für ihr Team erhöht.
• Prioritäten für sich selbst und ihr Team festlegt und kommuniziert, während sie die Ausführung vorantreibt.
• Sich nicht nur um die Arbeit kümmert, sondern auch darum, wie diese Arbeit erledigt wird.
• In Umgebungen gedeiht, in denen es notwendig ist, Entscheidungen mit unvollständigen Informationen zu treffen, aber den Kurs ändern kann, wenn neue Daten präsentiert werden.
• Neugierig ist und eine Lernmentalität hat.

Unterstützung für Sie, beruflich und persönlich

• Berufliches Wachstum: Wir stellen Menschen ein, denen wir vertrauen, und geben den Teammitgliedern Autonomie, um ihre beste Arbeit zu leisten. Wir unterstützen auch die berufliche Entwicklung mit Schulungen, Coaching und regelmäßigem Feedback.
• Ein verbundenes Team: Grammarly baut ein Produkt, das Menschen hilft, sich zu verbinden, und wir wenden diese Denkweise auf unser eigenes Team an. Wir haben eine hochgradig kollaborative Kultur, die durch unsere EAGER-Werte unterstützt wird. Wir nehmen uns auch Zeit, um unsere Kollegen und Erfolge mit globalen, lokalen und team-spezifischen Veranstaltungen und Programmen zu feiern.
• Umfassende Vorteile: Grammarly bietet allen Teammitgliedern wettbewerbsfähige Vergütung sowie ein Leistungspaket, das überlegene Gesundheitsversorgung (einschließlich psychischer Gesundheitsleistungen) umfasst. Wir bieten auch Unterstützung beim Einrichten eines Homeoffice, großzügige und definierte Freizeit, Fitness- und Freizeitstipendien und mehr.

Wir ermutigen Sie zur Bewerbung

Bei Grammarly schätzen wir unsere Unterschiede und ermutigen alle zur Bewerbung. Grammarly ist ein Unternehmen, das Chancengleichheit bietet. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse oder ethnischer Herkunft, Religion oder Glauben, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität oder Alter.

Für weitere Details zu den personenbezogenen Daten, die Grammarly während des Rekrutierungsprozesses erhebt, zu den Zwecken und wie Sie Ihre Rechte geltend machen können, siehe die Datenschutzerklärung von Grammarly für Kandidaten hier.