Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Front Office Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Grand Hotel National, eines der renommiertesten Hotels der Schweiz.
- Vorteile: Rabatte auf Hotelaufenthalte, Gastronomie und Fitness sowie ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten und teamfördernde Aktivitäten.
- Warum dieser Job: Erlebe die Faszination der Hotellerie und gestalte unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und Erfahrung am Front Office.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Willkommen beim Grand Hotel National, einem der renommiertesten Hotels der Schweiz und einem Ort, an dem Gastfreundschaft, Exzellenz und Innovation im Mittelpunkt stehen. Wir suchen engagierte und talentierte Menschen, die unser Team verstärken und dazu beitragen, dass unsere Gäste ein unvergessliches Erlebnis geniessen können.
Wir bieten eine breite Palette von Karrieremöglichkeiten in Bereichen wie Gästebetreuung, Gastronomie, Verwaltung und Technik. Als Mitarbeiter des Grand Hotel National werden Sie Teil einer Gemeinschaft, die sich für exzellenten Service, höchste Qualität und Nachhaltigkeit engagiert. Wir bieten Ihnen eine positive Arbeitsumgebung, Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits.
Wir suchen Menschen, die sich für eine Karriere in der Hotellerie und in einem inspirierenden Umfeld interessieren. Wenn Sie Leidenschaft für Gastfreundschaft, Liebe zum Detail und den Wunsch haben, unseren Gästen unvergessliche Erlebnisse zu bereiten, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Diese Aufgaben warten auf Dich:
- Stellvertretung des Front Office Managers während dessen Abwesenheit
- Kontrolle der Kreditkartenbuchungen sowie Gutscheinverkäufe
- Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf am Front Office
- Selbstständige Führung einer Schicht am Front Office inklusive Tagesabschluss und Abrechnung
- Unterstützung bei Reservationsanfragen in Abwesenheit des Reservations Supervisors
- Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie Schulung und Weiterentwicklung des bestehenden Teams
- Verantwortung für die Betreuung unserer Lernenden
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie
- Mehrjährige Erfahrung am Front Office sowie als Supervisor
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil
- Opera-Kenntnisse von Vorteil
- Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Freundliches und professionelles Auftreten sowie hohe Dienstleistungsorientierung
- Belastbarkeit und Flexibilität auch in hektischen Situationen
Wir bieten Dir:
- Rabatte auf Hotelaufenthalte, Gastronomie, Massagen und Fitness
- Junges, offenes und motiviertes Team
- Abwechslungsreicher, lebhafter Arbeitsplatz mitten in Luzern
- Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten, teamfördernde Aktivitäten und weitere interessante Benefits
Assistant Front Office Manager (m/w/d) 100% Arbeitgeber: Grand Hotel National
Das Grand Hotel National ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine inspirierende Arbeitsumgebung in einem der renommiertesten 5-Sterne Hotels der Schweiz bietet. Mit einem engagierten Team, flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung unserer Mitarbeiter. Genießen Sie attraktive Benefits und die Möglichkeit, Teil einer traditionsreichen Geschichte zu werden, während Sie unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistant Front Office Manager (m/w/d) 100% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistant Front Office Manager interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser Hotel, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotellerie zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden in deinem Netzwerk, der dir einen Fuß in die Tür beim Grand Hotel National verschaffen kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Geschichte des Grand Hotel National. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Kultur unseres Hotels passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Menschen wie dich kennenzulernen und gemeinsam an unvergesslichen Erlebnissen für unsere Gäste zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Front Office Manager (m/w/d) 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Hotellerie. Lass deinen Charakter durchscheinen, damit wir sehen, dass du perfekt zu unserem Team passt.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an das Grand Hotel National an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position des Assistant Front Office Managers reizt. Das zeigt uns dein echtes Interesse!
Achte auf Details!:Wir lieben es, wenn alles ordentlich und professionell aussieht. Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle wichtigen Informationen enthält. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen tollen ersten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grand Hotel National vorbereitet
✨Informiere dich über das Hotel
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Grand Hotel National aneignen. Schau dir die Geschichte, die Philosophie und die aktuellen Angebote an. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Werte des Hotels teilst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Front Office Management unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Probleme gelöst oder dein Team erfolgreich geleitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Gastfreundschaft
Das Grand Hotel National sucht nach Menschen, die eine echte Leidenschaft für die Hotellerie haben. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dir an der Arbeit mit Gästen besonders gefällt. Deine Begeisterung wird sicher positiv wahrgenommen!
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
