Night Audit (m/w/d)

Night Audit (m/w/d)

Schwaz Befristet 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Grand Hotel Zermatterhof

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Nachtschicht und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Hotel.
  • Unternehmen: Zermatt Hospitality Group AG, ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Unterkunft, Verpflegung und umfassende Benefits.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Nutzung von Fitness- und Wellnessbereichen.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Aufenthalte für internationale Gäste und entwickle deine Fähigkeiten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie, Zahlenaffinität und gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Gemeinsam mit Ihren Arbeitskolleginnen und -kollegen schaffen Sie für unsere anspruchsvollen und internationalen Gäste einen unvergesslichen Aufenthalt.

Anstellungsart: Zeit- / Saisonvertrag

  • Verantwortung bzw. Mitverantwortung für die Leitung der Nachtschicht sowie Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller empfangsrelevanten Aufgaben
  • Serviceorientierter Gastgeber für unsere nationalen und internationalen Gäste während der Nacht
  • Sicherstellung eines effizienten Informationsflusses innerhalb des gesamten Front‑Office‑Bereichs
  • Professionelles Reklamationsmanagement und kompetente Bearbeitung von Gästewünschen
  • Durchführung allgemeiner Empfangsarbeiten wie Check‑in, Check‑out und Gästebetreuung
  • Administrative Aufgaben, einschließlich Kontrolle der Abrechnungen, Erstellung der Schichtübergabe und Pflege relevanter Listen und Reportings
  • Erstellung der Tagesabschlüsse (Night Audit) sowie Kontrolle und Verbuchung aller Tagesumsätze
  • Durchführung regelmässiger Sicherheits‑ und Kontrollrundgänge im gesamten Hotel
  • Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Housekeeping, Technik und F&B zur Sicherstellung eines reibungslosen Hotelbetriebs

Erfahrung in der gehobenen Hotellerie und im Front‑Office‑Bereich

  • Ausgeprägtes Talent für Zahlen sowie ein sicherer Umgang mit administrativen und abrechnungsrelevanten Aufgaben
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent, insbesondere im selbstständigen Arbeiten während der Nachtschicht
  • Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Professionelles, gepflegtes Auftreten sowie freundliche und sichere Umgangsformen
  • Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch nachts den Überblick zu behalten und souverän zu agieren
  • Teamplayer‑Mentalität sowie Freude an der Rolle als Gastgeber für internationale Gäste

Eine unbefristete oder befristete Anstellung in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld

Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung

Unterkunft und Verpflegung stehen zur Verfügung

Eine vielseitige, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit

Ein umfassendes Benefit-Paket innerhalb der Zermatt Hospitality Group AG mit attraktiven Vergünstigungen in unseren gastronomischen Betrieben sowie speziellen Übernachtungsraten für Familienangehörige und Freunde

Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten unter anderem über Typsy, mit anerkannten Modulen

Interne Sprachkurse zur Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung

Kostenlose Nutzung der Fitness- und Wellnessbereiche zu Randzeiten

Night Audit (m/w/d) Arbeitgeber: Grand Hotel Zermatterhof

Die Zermatt Hospitality Group AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Vergünstigungen, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie internen Sprachkursen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einer der schönsten Regionen der Schweiz, wo Teamarbeit und Gastfreundschaft großgeschrieben werden.

Grand Hotel Zermatterhof

Kontaktdaten:

Grand Hotel Zermatterhof Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Night Audit (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Night Audit bewirbst, schau dir das Hotel genau an und überlege, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten einbringen kannst. Zeig in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tip Nummer 2

Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Hotellerie zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden, der dir einen Fuß in die Tür bei der Zermatt Hospitality Group AG verschaffen kann. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über typische Fragen im Front-Office-Bereich und übe deine Antworten. Denk daran, dass du auch deine Teamplayer-Mentalität und dein Organisationstalent unter Beweis stellen solltest – das sind wichtige Eigenschaften für die Nachtschicht.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du die besten Chancen, direkt von den Entscheidungsträgern gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Night Audit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Serviceorientierung
Empfangsmanagement
Reklamationsmanagement
Check-in und Check-out
Administrative Fähigkeiten
Zahlenverständnis
Organisationstalent

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich in unser Team einfügen und unseren Gästen einen unvergesslichen Aufenthalt bieten können.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Front-Office-Bereich oder in der gehobenen Hotellerie. Zeige auf, wie du mit Gästewünschen umgehst und welche administrativen Aufgaben du bereits gemeistert hast.

Achte auf Details:Eine strukturierte und fehlerfreie Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibung und Grammatik, bevor du sie abschickst. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest!

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grand Hotel Zermatterhof vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Zermatt Hospitality Group AG zu erfahren. Schau dir ihre Werte, ihre Dienstleistungen und die Art der Gäste an, die sie bedienen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, insbesondere solche, die sich auf deine Erfahrungen im Front-Office-Bereich beziehen. Sei bereit, Beispiele für deine Fähigkeiten im Reklamationsmanagement oder in der Gästebetreuung zu geben. Das gibt dir Sicherheit und zeigt deine Kompetenz.

Präsentiere deine Zahlenaffinität

Da die Position des Night Auditors einen sicheren Umgang mit Zahlen erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo du erfolgreich mit Abrechnungen oder administrativen Aufgaben umgegangen bist. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.

Zeige deine Teamplayer-Mentalität

In der Hotellerie ist Teamarbeit entscheidend. Bereite ein Beispiel vor, das zeigt, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten. Das wird deine Fähigkeit betonen, auch nachts den Überblick zu behalten und souverän zu agieren.