Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze kreative Marketingstrategien für nationale und internationale Märkte um.
- Arbeitgeber: Das Grand Resort Bad Ragaz ist ein preisgekröntes Luxushotel mit Fokus auf Wellbeing und exzellentem Service.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Vergünstigungen im Thermal Spa, kostenlose Tickets und Rabatte in Restaurants und Fitness Center.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams in einem der besten Wellbeing Resorts Europas und forme die Zukunft des Marketings.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Marketing und mehrjährige Erfahrung in der Luxusbranche sind erforderlich.
- Andere Informationen: Führung eines vierköpfigen Teams und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Das Grand Resort Bad Ragaz steht für Qualität, exzellenten Service und wurde mit sechs Michelin-Sternen, einem grünen Michelin-Stern sowie 76 GaultMillau-Punkten ausgezeichnet. Die einmalige Kombination von Luxushotellerie, Gastronomie, Spa, Gesundheit, Business, Events und Golf machen das Grand Resort unverwechselbar und einzigartig. Unsere 800 Mitarbeitenden streben mit unseren Werten Eigenverantwortung, Achtsamkeit und Innovation nach Exzellenz. Teil des Teams und der Kultur werden? Dann unbedingt die Chance nutzen, mit uns im führenden Wellbeing & Medical Health Resort Europas zu wachsen!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung eine/n engagierte/n Assistant Director of Marketing 100% (w/m/i).
- Entwicklung und Umsetzung einer exklusiven, wachstumsorientierten Marketingstrategie für nationale und internationale Märkte
- Leitung von Image-, Verkaufs- und Neukundenkampagnen mit Erfolgskontrolle
- Planung, Steuerung und Erfolgskontrolle von Marketing- und Kommunikationskampagnen (on-/offline) in enger Abstimmung mit der Leitung zur Neukundengewinnung und Verkaufsförderung
- Aktive Mitgestaltung von Produkten und Angeboten
- Aufbau und Pflege von hochwertigen Kooperationen
- Führung und Weiterentwicklung eines vierköpfigen Marketingteams sowie Stellvertretung des Director of Group Marketing, PR & Communications
- Verantwortung für Budgetierung und Controlling
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder Medien
- Mehrjährige Erfahrung im strategischen Marketing in der Luxusbranche oder gehobenen Hotellerie
- Fundierte Kenntnisse in Online-Marketing, Social Media und Markenkommunikation
- Führungsstärke sowie Erfahrung im Management von Teams
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, weitere Sprachen von Vorteil
- Kreativität, Gespür für Trends und innovative Denkweise
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
Wir bieten:
- Schnupperabende und Vergünstigungen im Thermal Spa
- Gratis Tickets Tamina Schlucht
- Probeschlafen nach bestandener Probezeit
- Bis 50% Rabatt in den Restaurants
- Bis 50% Rabatt im Fitness Center und Tamina Therme
Assistant Director of Marketing 100% (w/m/i) Arbeitgeber: Grand Resort Bad Ragaz
Kontaktperson:
Grand Resort Bad Ragaz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Director of Marketing 100% (w/m/i)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Personen, die bereits im Marketingbereich der Luxusbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung für die Position bei uns aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing, insbesondere im Bereich Luxus und gehobene Hotellerie. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in unsere Marketingstrategie integrieren könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung eines Teams vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsstärke und Teammanagementfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Bereite einige innovative Ideen für Marketingkampagnen vor, die du in der Position umsetzen würdest. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Director of Marketing 100% (w/m/i)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Grand Resort Bad Ragaz. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Marketing, insbesondere in der Luxusbranche oder gehobenen Hotellerie, hervorhebt. Betone deine Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Marketing und deine kreativen Ideen zur Entwicklung von Kampagnen darlegst. Zeige auf, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grand Resort Bad Ragaz vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Das Grand Resort Bad Ragaz legt großen Wert auf Eigenverantwortung, Achtsamkeit und Innovation. Bereite dich darauf vor, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und wie du sie in die Marketingstrategie einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position umfangreiche Erfahrung im strategischen Marketing erfordert, solltest du spezifische Kampagnen oder Projekte, die du geleitet hast, im Detail erläutern können. Zeige, wie du Erfolge gemessen und analysiert hast.
✨Kenntnisse im Online-Marketing betonen
Da fundierte Kenntnisse in Online-Marketing und Social Media gefordert sind, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesen Bereichen zu sprechen. Nenne konkrete Tools oder Plattformen, die du genutzt hast, um Kampagnen erfolgreich umzusetzen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Die Rolle erfordert die Führung eines vierköpfigen Teams. Bereite dich darauf vor, deine Führungsstile und -erfahrungen zu diskutieren. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.